“四大行动”启新程
2022-11-11
核心提示
通过开展非公党建工作“四大行动”(即巩固基础行动、突破瓶颈行动、党建强企行动、服务发展行动),在党建引领助推现代化经济体系建设和人民生活品质提高等方面重点发力,努力把非公党建做实做优,有机融入基层党建大格局,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
总体思路
着力巩固非公党建工作基础
做实有效覆盖。以各类榜单企业、人才企业、专精特新企业、获得政治安排和荣誉表彰的企业为主要突破点,扎实推进党的组织覆盖和工作覆盖,动态做到应建尽建。
坚持制度赋能。大力推进党建入章,稳步提升“双向进入、交叉任职”层级,推动更多符合条件的企业高管、社会组织负责人担任党组织书记。
加强队伍建设。依托厦门城市党建学院等培训阵地,分领域组织开展专题培训,继续组织实施新时代基层干部主题培训行动计划。
着力突破新业态党建工作瓶颈
优化体制机制。强化组织部门牵头抓总责任,压实行业部门党建工作责任,落实街道社区属地和兜底管理责任,创新组织设置方式,有效扩大党的组织覆盖。
发挥实质作用。探索党组织参与企业重大决策的有效机制,努力实现关键岗位有党员。发动新业态党组织、党员参与“双报到”工作,引导新就业群体参与社区基层治理。
加强关心关爱。引导新就业群体加入工青妇等群团组织,推动有关部门发挥职能优势,维护新就业群体的合法权益。
着力推动党建强企落地见效
完善党建强企工作机制。健全非公党建工作联席会议运作机制,深化成员单位挂钩联系基层党组织工作,推动挂企党员领导干部兼任党建工作指导员。
加强党建强企平台建设。坚持线上线下联动发力,统筹各涉企部门资源,用好“党企新时空·政企直通车”等平台,推动强企惠企政策落到实处。
激发党建强企内生动力。强化党建引领企业文化建设,深化“六好”党组织创建活动,打造非公党建品牌,示范带动非公党建全面进步。
发展
深入开展重点行业党建。加强先进制造业、现代服务业和战略性新兴产业企业党建工作,把党的政治优势、组织优势转化为企业发展优势。
注重加强民生事业党建。做好民办物业企业、教育机构、医疗机构党建工作,强化律师、会计师、税务师、资产评估师行业党建示范带动作用。结合行业协会商会改革,推动成立行业党委,协同推进社会组织党建工作。
巩固提升园区楼宇党建。进一步完善园区党建联盟运作机制,配强园区党建秘书,深入开展楼宇党建规范化建设巩固提升工作。