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公司最大的内耗,就是养了一批伪高管

2022-10-25刘润

领导文萃 2022年19期
关键词:内耗利己主义优秀人才

公司最大的内耗,就是养了一批伪高管。

这些人不仅又贵又没用,还会导致组织中的优秀人才心灰意冷,陆续离开。

那么,伪高管身上有什么特征?一是无休止的开会,却没有策略和产出;二是没有创新,全是經验主义;三是欺下媚上,论资排辈,性别歧视;四是精致的利己主义者。

(摘自“刘润”微信公众号)

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