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平谷区总工会 温暖“四个一”关怀关爱全覆盖

2022-06-29张贺雷

工会博览 2022年7期
关键词:四个一平谷区平谷

2022年,平谷区总工会为了确保职工度过一个欢乐祥和的传统佳节,向工会会员推出送温暖“四个一”行动,即对在册困难职工走访慰问一个不落;对临时致困职工解决实际问题一对一帮扶;利用在职职工互助保障计划这一机制解职工燃眉之急;扩大慰问群体,普惠服务让更多职工广泛受益。据统计,全区各级工会共开展各类慰问活动300余次,慰问市级以上劳模200人,共发放劳模慰问金共137.6万元;慰问企业代表41家,发放慰问金20余万元,涉及困难职工300人。

一是集中慰问一线在岗职工。区总工会班子成员开展工会干部下企业、进工厂、访职工、强管理慰问活动,和企业职工面对面、心贴心交谈,通过座谈会等形式开展对在岗职工的新春慰问活动,对全体职工守护“平安平谷”所付出的辛勤劳动表示衷心感谢,征集企业职工意见和建议100余条。

二是入户走访慰问困难职工家庭。依托区、镇、村三级工会组织体系,多渠道、多层次对企业职工、劳模等困难家庭进行走访慰问,了解他们的生活状况,帮助他们度过温暖的佳节。着力解决职工关心的突出问题,适时做好对病困职工的帮扶救助,常态化开展送温暖等活动,增进职工的福祉,让困难职工真切感受到工会组织的关怀关爱,实现对全区在册困难家庭走访全覆盖。

三是慰问“留京过年”的一线职工。为了响应常态化疫情防控的要求,区总工会鼓励、引导外来务工人员“留京过年”。采用“以岗留工、以薪留工”的方式确保一线工人、保安、公交司机等“留京过年”职工居者有其屋、病者有其医、劳者有其得。

四是服务冬奥保障职工。为切实服务保障冬奥大局,彰显工会担当,区总工会以“你们在前方冲锋陷阵,我们在后方保驾护航,做好工会后勤保障服务”为主题,到有安保任务的平谷公安分局、平谷渔阳公交集团等单位进行走访慰问,为职工发放米面油等慰问品,及时与参与服务保障的工作人员家属进行沟通交流,了解生活情况及所需所想,并向家属们对冬奥保障各项工作的支持和理解表示感谢。

五是文化活动慰问基层职工。在开展送法律下乡村、送服务下农家、送政策进镇街等文化活动的基础上,发挥区总工会文体协会作用,大力开展职工喜闻乐见的文化活动。疫情期间,利用“线上微课堂”对职工开展健身操、太极拳、瑜伽等教学培训,让职工居家期间也可参与文体活动,营造了文明和谐的生活新风尚。此外,区总工会还利用“平谷工会”微信公众号平台开展线上送祝福活动,服务职工2万人次以上。

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