农艺师对提高农民物质文明的实践研究

郭海英

摘要：随着时代的不断发展与进步，我国农民的生活也迎来了极大的变化，农民们对于物质生活以及文化生活有了新的要求与提高。在此基础之上，如何提高农民的物质文明需求也成为了当前十分重要的研究方向。我们需要加强农村实干型人才的培养，加强农村的经济与物质建设，带动农村经济物质的提高，促进我国农村的发展。接下来，我们就对农艺师行业给当前农村带来的促进与发展进行一定的分析与研究，探究农艺师对提高农民物质文明的实践，旨在促进我国农村农民物质文明的进步与发展。

关键词：农艺师;农民物质文明;实践研究

引言

农村各方面的发展正在发生深刻复杂的变化，物质水平提升、文化多样化等持续推进，国家也开始重视农村的物质文明建设，并投入大量的人力、物力和财力资源来推动农村的发展，扭转城乡发展不平衡的局面。特别是近年来各地政府部门立足于当地实际，在深刻复杂的农村转型过程中看清社会主义发展本质，明确未来建设方向，培养更多实用型人才，为现代化农村物质文明建设提供强大的生命力、创造力和感召力。本文就对农艺师这个新型职业进行详细的阐述，以提供给业内有关人士一些启发性的指导，致力于促进农业可持续发展。

1农艺师的工作意义

随着现代社会的不断发展和创新，农业发展越来越需要大量的农艺师参与，农艺师的工作意义也越来越突出，主要概括为以下几个方面：（1）由于农艺师掌握专业的农业知识，他们在农作物新品种的培育中发挥着重要的作用。随着人们生活水平的不断提高，人们对一日三餐的要求不再局限于解决温饱问题，而更注重营养的摄入，需要营养更加丰富的农作物。为此，农作物新品种培育就需要农艺师的参与。（2）现如今，很多地区农村农业的发展常常是零散的、高风险的，农民拥有土地的使用权，却不知道怎样最大程度地实现土地资源的利用。这就要求农艺师应用专业的知识和技能，实现农业种植的合理化、秩序化和有效化。（3）农业的快速发展也给自然环境造成了很大危害，过度追求农作物产量，忽视了农药、催熟剂以及膨大剂等带来的危害，这就导致普遍的环境破坏，并带来频繁的食品安全问题。对此，农业的发展不仅要关注高效，还要重视安全。农艺师可以利用自己的专业知识，不断创造安全的方法提高农产品质量，保证国家食品安全。（4）随着城市的快速发展，城市环境的污染问题日益突出，很多城市出现雾霾天气和热岛效应等。城市绿化不仅能够装饰城市，还能够净化城市环境，让城市的环境更加适合人类居住。城市园林种植不同于农村的农业种植，其更注重美观和适宜，这就需要农艺师将农村的园林技术推广到城市中，让园林能够在城市的发展中增光添彩，让城市更加适宜人类居住。

2农艺师对提高农村物质文明的途径

2.1建立健全农村的人力资源培训与开发战略

要想提高当前农村农民的物质问题，就需要加强农村农民们的技术培养，重视实干人才的提拔与培养，切实的服务于当前的农业生产以及农村的发展当中。要想提高农村实干人员的技术与能力，就需要我们建立健全较为完善的农村人力资源培训与开发管理战略。在这基础之上，我们首要做的就是根据农村当地的情况，进行相应的人才筛选与人才培训计划，根据不同的农村生产需求，来确定不同的人才培训计划。例如，在一些土质资源较为丰富的地区，我们就可以培训相关技术人员进行新型品种的推广，帮助农村形成特色的生产环境，促进农民的物质文明的丰富。在进行实干人才的选拔与培养的过程中，我们不能仅仅根据相关的专业证书与学历来进行选拔，还要切合实际的农村生产情况，切实的选拔那些符合农村农业发展需要的人才进行培养，并加大人才的开发与培养力度，加强复合型人才的输送。

2.2重视对优秀青年人才的培养

农村地区必须认识到优秀青年人才的积极作用，进行人才管理方式的创新性发展。在原有基础之上，建立符合农村地区实际情况的人才管理组织体系和机制，创新人才管理模式，更新人才使用和培养策略，不断地发挥农村地区优秀青年人才的先锋模范作用，为农村地区的转型发展贡献力量，促进农村地区又好又快发展。农村地区管理者借助网络的便利，建立系统全面的农村地区青年人才信息库，形成一整套完备的信息数据网络。比如，在农业方面，针对不同专业毕业的学生进行分类整理，具体记录优秀青年人才的优势、项目内容、相关技术及人才简介、联系方式等内容，以更好地为农村地区农业从业者提供可借鉴的优秀案例，带动农村整体发展。信息数据网络建立的优势不仅可以反映优秀青年人才的先进性，充分利用先进人才的优势，带动农村地区发展，而且能够明确人才的分布情况，形成系统化的人才运营体系，将优秀人才分配到所属的岗位上，更利于进行人才传输，加强不同行业间的联系，带动行业的创新发展，提升行业发展水平，促进农村地区经济发展。

2.3建立相应的农村人才数据库

根据农村所处县城的实际情况，进行相应的人才数据库的建立。在这个过程中，我们需要做的就是在区域内部的农村地区进行一个较长时间的人员调查活动，针对地区的相关人才进行数据和信息的收集工作。再此基础之上，我们充分的利用当前的电子信息技术，将收集的相关人才信息进行分析和处理，并汇聚成初步的人才数据资料库。再将这部分信息合理的通过网络平台等信息化的方式，传播给当地的农民，从而为农民们提供一个切实可靠的解决问题的途径。在这个过程中，我们需要注意的就是需要对相关人才的专业信息等进行详细的说明，并提供一定的联系方式，方便农民更加准确的进行信息的沟通，通过这个数据网，为农民以及农业相关从事者提供更加合理、更加科学的技术支持以及相关信息。

2.4加大农业发展的扶持力度

农业实用型人才培养和农艺师队伍建设需要各级政府在建立项目和农产品推广等方面加强资金投入和宣传力度。一方面，根据本地农业发展优势，争取特长项目的开展。例如，利用互联网的大数据平台，通过线上和线下农产品销售方式的结合，疏通农产品的销售渠道，打造特色农产品品牌。这一方式可以为农艺师提供更加广阔的发展空间，并且可以带动农民发家致富，也会给农民带来信心和力量，让园艺师和农民们积极投入我国的农业发展中去，并实现自身价值。农村农业的发展普遍存在缺乏统一管理的问题，很多地区的种植业尚未实现集约化的生产，造成了土地资源的浪费和生产效益的低下。而通过政府特色项目的支持，能够引导农艺师和农业实用型人才带领农民进行集约化种植，逐步打造地区农业发展特色，最终实现增产致富。

3结束语

促进农村物质文明发展，必须以维护和发展广大农民的根本利益为基本前提，引导农民树立科学的发展理念和方法，重视现代化人才的培养，吸引更多的人参与农村建设，通过不断实践脚踏实地地推进农村发展，为建设中国特色社会主义和谐社会积极贡献自己的力量。

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