农艺师工作的创新路径研讨分析

山东省滨州市滨城区秦皇台乡政府 张秀朵

一、引言

生态环境的不断恶化，对每个人的生活或多或少造成了不良影响，环境保护成为农业建设部门的重点工作项目。推进城乡建设，大力发展绿色生态环境已经成为未来农业建设的趋势。生态文明环境的建设离不开新型农业的合作协调，在国家各项政策落实下，生态环境逐渐得到了人们的重视，并取得了不错的成绩。但在取得成绩的同时也会遇到一些问题，这就需要农艺师根据实际随时解决问题，以免问题的扩大对农业发展产生危害。针对遇到的问题，对农艺师提出了更高要求，这就需要对农艺师的创新路径加以研讨分析。

二、农艺师概念

农艺师是在整个农业系统中职称的一个级别称呼，具有一定的专业技术的农业人才，通过农艺师的技术可促进整个农业向前发展。农艺师主要对整个农业作物园艺的繁殖、栽培、创新等工作进行开发。在新时代城市绿化建设中，需要农艺师通过科学合理的研究规划，改善城市生态绿化环境，开发新型创新的绿化途径，改善整体污染，协调城市整体发展和生态环境的有机结合。

农艺师要拥有足够的专业知识和技术能力，并把专业知识运用到实践中。农艺师通过国家统一专业考试取得证书受到国家的认可的专业职称[1]。在整个城市建设规划中，农艺师起着至关重要的作用，其要有丰富的创新设计的经验，为城市建设布局作出贡献。

三、农艺师工作重心

随着如今社会生活步伐的加快，人们的生活水平也在不断攀升，对生活品质要求越来越高。农艺师要从当前生活环境出发，把工作重点与人们需求相结合，加大城市建设的规划程度，为城市绿化做出合理安排，不断满足如今信息时代下人们的需求。在城市中，高楼林立占据了城市大部分土地面积，在这样的背景下，城市中的绿植越来越少，空气质量随着绿植的变少也越来越差。

如今，绿化得到越来越多部门的重视，这就需要农艺师把工作重点放到城市建设的绿化中，运用专业知识规划城市绿化建设，改善环境污染，净化城市空气。在信息时代，绿化建设可以运用高科技加快建设速度，减少投入成本，建设后还需要有相应的管理制度和维护措施。农艺师就要在建设完成之后将工作重心转移到基础维护和创新成果上面，开发新技术，推广绿化建设成果，把城市绿化建设调整到最佳状态，为人们生活提供更加符合当今生活节奏的建设[2]。

四、农艺师工作中存在的问题

（一）政策不够完善

农艺师的工作开展离不开政府部门相关政策的帮扶，离不开技术的支持和推广。但是农艺师面对的是最基层农民，所以在实际实践中面临的问题也是多种多样的。在基层的农业技术当中，存在着各种不稳定的因素，需要考虑的方面也是错综复杂的，随时都要根据政策作出相应的调整。在基层当中面临的最大问题就是政策更新较慢，政府下发的专项专款手续过于复杂。再加上基层遇到困难多种多样，很容易导致农艺师的离岗，从而导致人才缺失。没有足够的统筹规划致使建设不够科学合理，一些较偏远地区的乡镇街道对农业技术推广没有意识，思想上不够重视，制定的推广政策不够完善，降低了农艺师在农业建设中的主体地位，导致农艺师缺乏信心，没有办法全身心投入到设计工作中，对创新开发新路径没有自信。

（二）体系不够全面

如今，农业技术培训学校越来越多，专业也固定成型，但是真正学到技术的毕业生数量依然不够补充到真正的建设中。部分基层不够重视农艺师建设体系，招揽的人才没有相应的技术体系，从业者中老一辈传统农艺师占主导地位，新鲜血液注入不够迅速。老带新遇到了相当大的问题，中老年农艺师跟不上时代步伐，年轻的又没有足够的技术向支撑，导致一些年轻农艺师在真正实践中面对的困难障碍较大，降低了其工作热情以及自主学习的动力。

（三）培训制定不全面

提供农业技术培训的学校越来越多，但大部分都是针对教材死板讲解知识体系，在学生步入社会后没有相应的考核机制，也没有具体标准参考，降低了刚步入社会的农艺师的积极性。有相当大部分的农艺师在刚从学校转到工作单位的过程中，没有完善的培训制度，都是靠学校的知识进行操作，无法与最新技术接轨，缺乏相关经验，并不能完全胜任建设工作。农艺师也是一个长期需要积累经验的技术工种，要通过层层考核加深磨炼才能适应整个工作体系，得到相关人员的信任。

五、农艺师工作的创新路径研讨分析

（一）提高农艺师队伍专业素养

人才是发展一项技术的基本根基，农艺师的队伍不断壮大，随之而来的问题是其素质容易参差不齐。因此，未来建设农艺师队伍，要提高其专业性和综合素养，保证农艺师整体队伍质量水平的提升，使其在未来更好地服务农业技术，得到农民的信任。农业技术部门在筛选农艺师的时候要有更高的考核标准，制定相应的专业要求，考核其实践操作能力。新步入农艺师行列的年轻人技术不够全面，只有以学校学习的理论知识为依托，因此，老人要一对一带领新人，并传授相关经验技术[3]。

例如，对于刚加入基层的农艺师要设立专门的培训机制，聘用有经验的农艺师带领，用亲身经验总结出具有特色的培训，鼓励新人大胆创新尝试，大胆开辟新农业路径，使新入职的农艺师更快速地融入到队伍当中。对于基层农艺师还要定期组织考核，考核可以分为思想和专业技术两方面，全方位培养农艺师综合素养，定期举办技能比赛，加强农艺师的交流，取长补短，互补经验，增加自身知识体系建设。基层政府建设部门也可以针对农艺师定期举办最新技术讲座，讲解国家研发或者国际引进的新技术，增加农艺师知识层面，为创新建设路径开发更多选项。

（二）加大推广农艺技术渠道和力度

农艺师工作内容包含较多方面，例如整体生态环境的建设发展工作、农业技术新型的开发和服务以及为生态环境和农业发展经营作出策划，这些都属于农艺师的工作领域。虽然我国在农业工作中已经取得了相当大的成绩，也在不断推进农业整体发展，但是在推广方面还有待加大力度。推广力度的不足和渠道受限都会影响农业技术的创新和研发，会使得新兴技术无法有效地传达给基层。因此，在新时期发展中，必须加大对农业技术的推广，将最新技术传达下去，让农艺师下到基层做全面技术推广，组织构架宣传小组，针对农民所需所求进行有效宣传，并一对一指导最新农艺技术工作。

例如，在如今信息时代的飞速发展中，媒体成为了最快的传播途径，农业部门可以利用媒体和网络宣传最新研发的农业技术，农艺师可以通过视频直播的形式为基层农民讲解技术的研发和应用，并在直播中讲解如何将新技术运用到生产建设中，让农民可以快速直观地掌握最新技术，并应用到实际生产中，为农业作出贡献。

（三）完善保护生态环境对策

农艺师面临着保护生态环境的重任，其在整个建设规划中对保护生态环境起着决定性作用。城市建设导致大量粉尘流入空气当中，形成了多年无法解决的雾霾问题。因此，农艺师在建设规划中，要利用绿植的合理建设来吸收空气中悬浮的颗粒粉尘，降低PM2.5，减少雾霾对生活带来的危害影响。合理建设绿植还可以通过光合作用为城市的生态环境带来净化。

例如，农艺师可以把绿植设立在化工厂附近，通过绿植对有害物体的吸收，降低化工厂对城市上空的污染，保护化工厂周边生态环境不被破坏。

（四）完善农艺服务整体体系的建设

农艺师在为基层技术创新中扮演着服务于基层的角色，所有新技术的创新、新科技的开发都是为了服务于基层并应用于基层，确保基层农业工作的有效运转，因此建立完善整体的服务体系是必要实施的。这个体系需要整体统筹规划，我国目前农艺服务体系还存在着很多弊端，建设上也不够完善，因此，农业部门要着重开展服务体系建设，让整个农艺师系统有着整体服务意识。服务意识到位才会对农业整体未来发展方向做出正确的方向指引，从部署到细节，都要落实到相应人手中，保证整个服务形成一个工作体系并得到完善。而农业管理者也要起到监督人的作用，随时改变政策不健全的地方，让整个农艺师队伍系统有序地开展工作，随着新时代的步伐有条不紊地推进前行。这样可以更有效地为农艺师创新工作路径开发全面绿色通道，随时做出有效的工作创新调整。

六、结语

综上所述，在经济发展中，一些地区忽视了环境保护的重要性，导致环境问题突出，生态进一步恶化，对人们日常生活造成了较大影响。而农艺师的大量培养，为生态环境整体建设带来了一丝希望的曙光，虽然现在农艺师在工作实践中还存在着许多需要解决的问题，但通过农艺师体系的不断创新，农艺师的价值不断得到升华，在未来创新环境工作中起着越来越重要的作用。建设完善的农艺体系，加快技术开发和信息推广，提高整体队伍建设，才能在整体农艺师工作中开辟更广阔路径，为国家生态文明建设创造条件、作出贡献。