初中班主任班级管理策略
2021-12-23董超
董超
【摘要】班级管理是学校管理的基础,只有班级管理得好,学校的教育工作才能顺利进行,而班主任作为班级的组织者、管理者,在班级管理工作中发挥着重要的作用,班主任必须采取有效的方法,管理好班级。但遗憾的是,由于多方面的原因,现下很多班主任常常对班级管理工作束手无策,花费了很多的精力,但是却并没有实现良好的管理效果,因此如何有效管理好班级,值得当下的初中班主任深入研究探索。
【关键词】初中;班主任;管理
一、初中班主任班级管理现状
班级管理是一项复杂的工作内容,涉及教育学、管理学、心理学、组织学等多方面的知识,对于初中班主任而言,能够管理好班级并非易事,在本次研究调查中就发现,现下初中班主任的班级管理存在以下几个方面的问题:首先,学生自我意识强,难以管教。受社会环境、家庭因素以及青春期特有的年龄特征,现下的初中生自我意识非常强,他们不喜欢被束缚管教,并容易出现思想偏执、行为过激的问题。而这无疑给班主任的班级管理工作带来了一定的困难。其次,难以获得家长的配合支持。
二、初中班主任班级管理策略
(一)注重学生自主管理
在初中班级管理工作中,班主任要认识到现下的中学生知识眼界非常开阔,他们有自我管理的能力,同时也渴望有展现自身的舞台,因此班主任能够放手放权,为学生提供参与班级管理的机会,这往往要比班主任的强加约束更有效果,对此本文提出以下几个方面的建议。
首先,为学生提供参与班级管理的机会。在初中班主任开展班级管理工作时,要认识到“教不是为了教”“管也不是为了管”,只有发挥出学生的主体作用,放手让学生进行自治,使学生成为班级的主人,让学生获得自我管理的能力,这样才能从本质上提升班级管理效果。如在班级干部选拔环节,不能只是教师去任命,还应该引导学生自主去选举他们心中喜欢的班级干部,可以通过民主投票的方式,选出班级的管理人,这是班主任尊重学生主体意识的体现。
其次,建立班级问责制度,培养学生责任感。在构建以学生为主体的自主管理模式中,班主任要认识到给予学生自主权,并不意味着不需要规范学生的思想行为,为确保班级学生能够更好地管理好班级,班主任还应该在学生自主管理的过程中建立问责机制,做好对学生的内、外监督。如要引导学生自我问责,针对学生自我管理中所出现的问题,班主任不要急于批评学生,而是要引导学生自我问责,要让学生在自我反思中,明确自身的错误和不足,并加以改正,这样学生的自主管理能力才会得到更好培养。
(二)营造“人和”的管理环境
正所谓“天时不如地利,地利不如人和”,在初中班主任管理班级工作中也是如此,只有为学生构建“人和”的环境,使师生关系、生生关系和谐、和睦、和平,这样才能够更好地为班级管理工作增添助力,对此本文提出以下几个方面的建议。首先,走进学生心灵,全面了解学生。帮助学生在营造“人和”的班级管理环境时,必须从学生的内心做起,确保学生内心和谐。才能够形成“人和”的行为,而这就要求班主任在日常班级管理工作中,要用心与学生交流,了解每一位学生,真正走入学生的心灵世界和精神世界当中,这样学生才会敞开心扉与班主任说话,班主任的教育才能够在学生的心灵中耕种、播种发芽,“人和”的班级管理环境才能形成。其次,为学生创造自由的发展空间,在营造“人和”的班级管理环境中,要从唯分数论的观念当中解脱出来,将学生从条条框框的制度当中释放出来,给予学生更多的自由发展空间,让学生的个性得到自由飞翔,这样才能够更好地激发学生的自主性,“人和”的班级管理环境才能够真正得到实现。最后,以平和的心态协调班级各种关系。初中生正处于青春发展时期,容易出现“搞小团体”“相互猜忌”的不和睦现象,这显然是不利于“人和”环境营造的,对于这种情况,班主任在调节处理时,必须要保持冷静、平和、理智的心态,明确学生青春期的发展特点,不对他们提出过于理想化的期望和要求,正确对待学生的错误,以平和的心态去调整班级当中的关系,这样才能够使班级逐渐形成“人和”的环境。
(三)运用刚柔并济的管理手段
在传统的初中班级管理工作中,班主任多是采用刚性管理手段,通过严格的制度去規范学生的行为,但实践证明,这种管理方式并不符合初中生的特性,容易激化师生之间的矛盾。而随着近些年素质教育的不断推进,有越来越多的教育学者,倡导运用柔性的管理手段,但也因此而演变成了一种“放纵”的管理,为避免班级管理走向极端,笔者建议班主任能够将刚性管理与柔性管理结合在一起,通过“刚柔相济”的管理手段,更好地助力提升班级管理效果,具体可以从以下几个方面实施刚柔并济的管理。
首先,刚性制度规范与柔性道德约束机制相融合。正所谓“没有规矩不成方圆”,若是想要更好地维护班级管理秩序,就必须要建立刚性的管理条约,去严格要求学生。但只有刚性的管理制度还是远远不够的,还必须要形成柔性的道德机制,道德是一种软性的社会约定,是在没有威胁机制情况下,也能够形成的一种行为标准[3]。初中班主任在日常教育管理当中,要在制度约束的基础上,做好对学生的道德引导工作,可以通过启发宣传等方式,让学生将道德作为一种内在的需求和规范自身的内资动力,这样刚柔并济的管理结合,才能够实现更好的管理效果。
其次,将刚性的秩序保证与柔性的人文关怀相结合。刚性的秩序保证,主要是指在日常教育管理工作中,班主任要做好对学生生活学习的监督、检查,以此确保班级各项教育工作有效进行,为学生创造公平、公正的学习环境。而在严格管理的同时,班主任也不能轻视人文关怀的作用,班主任要注重班级管理过程中的情感投入,通过循循善诱的方式,帮助学生明辨是非,提高思想认识。同时,还要通过自身的以身作则,让阳光照到学生的心田,这样才能够形成一种无声的感召力量,实现1+1>2的教育效应。
三、结语
班级管理是一门艺术,也是一门科学,本文认为有效的班级管理,必须要发挥出学生的自主管理作用,要调动学生参与班级管理工作的积极性,同时还要通过营造“人和”的环境和刚柔并济的管理手段,促使学生知行合一。此外,在班级管理工作中,班主任还要积极强化与学生家长之间的联系,通过赢得家长的支持和配合,更好地提升班级管理效果。
参考文献
[1] 胡佩钰.初中班主任针对班级管理的改进策略研究[J].考试周刊,2021(57):5.
[2] 秦伟.初中班主任对外来务工子女的班级管理策略[J].智力,2021(8):175.
[3] 刘新才.新时期初中班主任班级管理中的德育策略创新研究[J].新课程教学(电子版),2021(1):125.