党务工作者如何做好职工的思想政治工作

文/中国建筑材料工业地质勘查中心贵州总队 熊章铭

在事业单位转企业单位的背景下，中国建筑材料工业地质勘查中心贵州总队被列入事业单位转企业的改革行列。这是由于在市场经济大背景下，需要迎合市场规律的发展进行的产业结构调整，其目的在于对传统管理方式和政府职能进行转换，以此提高单位的整体竞争能力。但有一部分员工对“事转企”这件事情一时难以接受，所以，作为党务工作者一定要在这一特殊阶段注重做好职工的思想政治工作，进而调动职工的积极性以及主动性，促使思想政治工作的实效性有效提升。在此基础上，党务工作者在开展思想政治工作的过程中，应注重深入职工群众中，创新思想政治工作方法，坚持以人为本工作理念，树立全新党务工作理念，将中国建筑材料工业地质勘查中心贵州总队的发展作为管理重心，提高自身综合素质。

一、注重深入职工群众中，充分把握职工思想动态

在事业单位转企业的局面下，更加凸显出党务宣传工作的重要性。尤其针对职工开展思想政治工作的过程中，不应仅是展开标题式的宣传，标题式宣传这种流于形式的思想政治工作方法很难获得良好的工作效果，很难达到提升职工思想政治水平的目的。在此基础上，党务工作者应注重深入职工群众当中，充分了解职工的生活状态和工作状态，在此基础上，针对职工的政治思想以及工作职能等等方面进行分析，党务工作者及时掌握职工的最新思想动态，进而探究问题产生以及演变的过程，在问题的萌芽阶段以及产生的过程中将问题及时制止，也可以在最大程度上减少问题发生之后所产生的不良后果。党务工作者在进行问题的处理过程中，一定要注重运用科学合理的处理方法，以此保证思想政治工作取得良好的工作效果。值得党务工作者注意的是，在深入到职工群众当中充分了解职工生活以及工作状态的过程中，还要注重及时了解职工的实际需求以及政治意愿，同时积极主动做好相关的反馈工作，进而针对影响职工的实际问题以及相关因素等等进行合理有效的处理。

二、创新思想政治工作方法，提高思想政治工作效果

在新时代背景下，以往传统的职工思想政治工作模式已经与时代发展不相匹配，不能满足于现代化背景下思想政治工作的实际发展要求和职工的实际需求。同时，在“事转企”这一特殊转型阶段，更需要融入一些先进的思政管理模式，以便对当今的发展变化进行适应。创新职工思想政治工作模式，运用创新性的思想政治工作方法以及手段，提高思想政治工作效果。以往传统的灌输式说教思想政治工作模式，不仅仅很难取得良好的工作效果，并且还非常容易引发职工对于思想政治工作产生抵触心理，那么这种情况下，意味着党务工作者一定要注重加强优化以及改进传统思想政治工作模式。在此基础上，党务工作者可以选择职工容易接受，并且能够产生兴趣的思想政治工作方法，例如：组织开展文艺演出、思想政治演讲、思想政治知识竞赛等活动，这种情况下不仅能够满足思想政治工作的实际要求，满足职工的实际需求，还能够提高思想政治工作效果。其次，党务工作者在开展思想政治工作的过程中，所面对的是广大的职工群众，由于需要管理的人员众多，因此，较难在总体层面对全体职工开展管理，导致了管理工作的局限性。因此，在进行职工思想政治工作的过程中，党务工作者应注重运用网络技术，进而为职工提供表达意见以及实际需求的途径，在此基础上有利于党务工作者充分了解到每一名职工的思想动态情况，能够有效提高思想政治工作效果。

三、坚持以人为本工作理念，保证思想政治工作的有效性

党务工作者在进行思想政治工作的过程中，因为思想政治工作开展的服务对象是职工，因此，党务工作人员在开展思想政治工作的过程中应注重坚持以人为本工作理念，进而使得思想政治工作更加人性化。另外，党务工作人员在开展思想政治工作的过程中，一定要充分重视尊重职工的利益，一定要有效引导以及激励职工，这种情况下，才能够使得职工真正充分感受到党组织的温暖，进而能够逐渐构建出一种平等和谐的工作氛围，无论是对于党务工作者开展思想政治工作而言，还是对于职工今后进行工作而言都十分有利。党务工作者在开展思想政治工作的过程中可以通过物质激励以及精神激励的方式进行，这种对职工工作价值和工作效果的认可，不仅能够充分调动职工的工作积极性以及工作主动性，还能够实现在一定程度上激发职工的创造能力，进而保证职工思想政治工作的有效性。

四、提高党务人员综合素质，奠定良好的思想政治工作基础

为了保证职工思想政治工作顺利进行，以此高效发挥党务工作者的示范作用，在此基础上，则需要重视不断提升党务工作者的综合素质以及工作能力，同时也要注重不断提升党务工作者的思想政治水平，进而为党务工作者开展职工的思想政治工作奠定良好基础。另外，党务工作者作为连接党以及职工的关键点，在开展职工思想政治工作的过程中，党务工作者自身的言行举止以及一举一动都会对于党在职工心中的形象产生影响，因此，党务工作者一定要充分重视不断提升自身修养，以此保证自身的示范作用能够真正得以充分发挥，进而增强党在职工群众当中起到的凝聚作用以及向心作用。在此过程中，党务工作者还要注重不断增强自身高尚的道德情操，积极重视开展思想政治工作，进而使得思想政治工作能够得以有效落实。值得注意的是，党务工作者自身的思想政治素质是保证思想政治工作取得良好工作效果的关键因素，在此基础上，党务工作者应当做到坚持原则、以人为本、顾全大局、清明廉政、勤奋踏实、爱岗敬业等等，不断加强知识的学习，不断强化自身素养。除此之外，党务工作者应具备良好的观察能力、发现问题能力、解决问题能力。作为一名党务工作者，要树立正确的人生观、价值观以及世界观，自觉接受职工对于思想政治工作的监督，为保证职工思想政治工作效果，实现党的目标以及促使企业获得更好发展而努力。

五、树立全新党务工作理念，充分发挥党务工作的服务性

为了保证党务工作者做好职工的思想政治工作，那么就一定要重视引导党务工作者对于职工思想政治工作理念进行充分认知，在此基础上，要求党务工作者能够充分了解现如今时代社会所产生的变化对职工思想观念所产生的影响，这种情况下，能够确保深入了解现代化职工的人生观、世界观以及价值观。而党务工作者通过树立以及提升自身工作理念，进而能够实现运用现代化工作方法工作手段，提高职工思政素养的目的。同时党务工作者一定要注重建立在以人为本工作理念的基础上，针对思想政治工作方法以及工作手段不断加强创新，进而保证思想政治工作在开展的过程中能够建立在公正廉洁思想的基础上，确保党务工作者和职工两者之间能够获得相应的社会地位，还可以促使思想政治工作不断趋向于人性化、合理化、创新化以及多元化发展，这种情况下，能够将党务工作服务性充分发挥出来，促使思想政治工作效果提高。在此基础上党务工作者在开展思想政治工作的过程中还可以充分利用传媒手段，例如：利用思想政治网络宣传栏开展思政宣传工作，这种情况下，能够拓展思想政治工作的工作范围，做好思想政治工作的社会舆论导向工作，进而使得思想政治工作充分发挥出教育作用以及引导作用，进而使得思想政治工作能够获得良好效果。

六、将企业的发展作为中心，充分发挥思想政治工作的作用

党务工作者在开展思想政治工作过程中，一定要重视将企业发展作为中心点，企业发展必须要作为开展职工思想政治工作的总体方向，也只有党务工作者在开展思想政治工作的过程中将企业发展作为中心，这种情况下才能够使得思想政治工作真正发挥其应有价值。在此基础上，则要求党务工作者在日常工作的过程中围绕着企业发展进行分析、探究、学习。另外，党务工作者在针对职工开展思想政治工作的过程中，一定要注重做到以身作则，言传身教，认真做好思想政治工作，运用自己的行动给职工树立良好的榜样，以此带动职工积极进取，发挥榜样的无穷力量。除此之外，党务工作者在针对职工开展思想政治工作的过程中，一定要注重坚持不懈，不能够半途而废。同时，在此过程中保持关心职工思想动态的工作态度，同时不仅仅要帮助职工解决工作方面上的问题，还要帮助员工解决生活方面的问题，以此使得职工能够为企业发展贡献出属于自己的一份力量。

七、结语

总而言之，由于社会发展的需要，贵州总队面临事业单位的转型，在这个特殊阶段，党务工作者更应发挥出其模范带头作用，作为稳定人心的工作，做好职工的思想政治工作，使得思想政治工作能够充分发挥作用价值。也应充分重视针对如何做好职工的思想政治工作进行分析探究，进而保证思想政治工作效果。