聚焦“三问”创新“三心”

聚焦“兜底作用明不明显”，全天候传递爱心真情。

强化商圈楼宇、社区小区兜底作用，将新就业群体纳入城市基层党建网格治理体系。结合贯彻落实党的十九届六中全会精神，建立服务需求动态征集制度，在楼宇心愿墙、党员志愿服务先锋台等平台发布信息，引导基层党组织和广大党员为新就业群体提供低价房租赁、点亮微心愿等服务，切实解决其生活难题。在商圈楼宇党群服务中心、党群先锋驿站等阵地设立“新就业群体服务点”，落实党员志愿者轮值服务制度，提供免费充电、饮水就餐、避雨休息、应急药品等便利服务。针对新就业群体工作时间不定、子女照顾不便等问题，联合商圈楼宇内培训机构党组织开展“公益四点半课堂”“红色研学游”等活动，通过提供儿童照看、作业辅导等服务，有效填补新就业群体子女教育管理空缺。

聚焦“成长空间够不够宽”，全链条培育匠心精神。

党的十九届六中全会指出，党的十八大以来，人民生活全方位改善，社会治理社会化、法治化、智能化、专业化水平大幅度提升。针对新就业群体，必须加强与工会、人社等部门沟通联系，积极组建商圈楼宇联合工会，全面实施“新就业群体成长培育”工程，依托行业协会、职业技术学校等资源优势，开展各类职工“双提升”培训班、行业先锋“传帮带”等活动，提升新就业群体学历素质和职业技能水平。商圈楼宇党委可以联合入驻企业建立常态化人才交流制度，定期邀请专家学者开展就业指导讲座、交流座谈会，促进新就业群体跨行业跨领域交流。通过加快推行数字化平台建设、设立人才交流角等方式，及时发布岗位需求和求职信息，提供更多就业发展机遇。积极组织开展“最美网约车司机”“先锋骑手”“红色速递员”“红色主播”等评选活动，鼓励平台企业给予薪酬激励。

聚焦“保障体系健不健全”，全方位营造安心氛围。

党的十九届六中全会强调，必须坚持在发展中保障和改善民生。针对快递小哥、外卖骑手、网约车司机密切接触人群的工作特点，商圈楼宇党委积极联系卫健部门开设疫苗接种专场。引导入驻医疗体检机构党组织提供免费义诊、优惠体检套餐和心理咨询等服务，全面保障新就业群体身心健康。积极引导楼宇内入驻律师事务所党组织组建“法律公益服务队”，开辟法律服务专线，定期在“新就业群体服务点”开展普法宣传、法律咨询，提供交通事故、保险赔付、拖薪欠薪等方面法律援助和矛盾调解服务，全力保障新就业群体合法权益。鼓励楼宇入驻银行网点和保险公司推出“网红创业贷”“网约车购置贷”“骑手安全险”等优惠产品，助推新就业群体创业增收。充分发挥“小个专”服务业企业资源优势，整合区域内党员店铺、普通餐饮店、手机销售店组建服务业党建联盟，推出低价“骑士套餐”、车辆手机低价维修等专属服务，有效降低生活成本。