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烟草行业党建信息化路径探析

2021-10-12晋瑜波王松

锦绣·下旬刊 2021年10期
关键词:智慧党建烟草

晋瑜波 王松

摘要:网络信息技术对党建的影响前所未有,烟草企业如何推进党建信息化,并逐渐将其与企业实际生产活动结合起来,对于烟草企业来说是亟待解決的事情。作者全面分析了烟草企业党建信息化工作的现状以及面临的问题困难,有针对性地提出了智慧型烟草企业党建信息化平台的建设的几点意见。

关键词:党建信息化;智慧党建;烟草

1  引言

近几年,互联网技术快速发展,信息化已然成为当前时代的显著特征,新的形势带来的是互联网与各个行业的深度融合。2014 年,国家组建信息小组,2018 年,成立了中央网络安全和信息化委员会,党的建设工作也随之步入信息化管理时代。如何利用新兴科技和网络来实现党建信息化,以及以党建信息化带动党建科学化,带动党建工作的创新,是目前党建工作改革和发展的面临的重要课题。

2  烟草行业智慧党建现状分析

党建工作具有与时俱进的特征,需要不断适应新的情况、新的问题和新的需要;党的科学理论有其永恒的内核,理论、思维和方法论是指导党建实践的长效的工具。

现如今,烟草行业的各级企业,坚持以党的政治建设为纲领,不断增强党的组织力,经过不懈努力,基本完成了思想方面、组织方面、作风方面、纪律方面、制度方面基础工作的建设,并着力于通过多种渠道提升党的建设工作的质量水平,从而深入开展全面从严治党工作。在党建基础工作取得丰硕成果的同时,烟草行业的各级企业在党的建设工作中,面临着开启“互联网+党建”的创新要求和挑战。

3  烟草行业在智慧党建方面的不足及原因分析

烟草企业积极的响应中央的号召,借助于现代的信息技术,依托网站、微信、客户端、抖音、快手等渠道形成的矩阵媒体平台,致力于推动互联网和党建工作开展的深层次融合,烟草行业在这些方面的探索取得的成果参差不齐。

3.1  “互联网+党建”认识不足

当前,有些党员长期缺乏理论学习、缺乏组织生活、缺少与党组织进行交流机会,也使得党组织的号召力和吸引力越开越薄弱。还有一部分领导喜欢用数据说话,在进行“互联网+党建”工作时,经常将党建工作形式化,并以“点击次数、收藏量、学习时长”等形式,强加在党员身上,从而把学习任务当做是工作任务,把为党员服务变成是给党员添麻烦,加重了思想上的负担,从而引起了反感情绪,失去了“互联网+党建”的宣传教育功能,最后,导致我们在智慧党建工作中的初衷随之变了味儿。

3.2  智慧党建平台的开发利用衔接不到位

在“互联网+党建”平台的利用方面,存在“形式主义”的现象。投入了大量的资金和人力建设了党建工作网站、公众号等,但在实际工作过程中没有得到有效的利用,党建工作平台上缺乏比较有价值的内容,更新不够及时,或者网站功能不完善等现象。智慧党建平台资源也亟待优化,烟草各级企业在“互联网+党建”建设过程中,由于缺乏统一的功能要求和建设的标准,步调前后不一致,尚未建立起可以相互衔接且条块结合的党建信息化架构平台。

3.3  党建信息化专业人才匮乏

配备党建信息化方面的专业人才是为烟草各级企业党建信息化建设保驾护航的关键。往往是烟草企业党建管理人员熟悉党建工作知识,可以操作党建信息化平台,但是在深入的日常维护和管理更新信息系统工作上存在困难。信息部门可以维护党建信息系统的硬件和软件,但是缺乏党建管理知识,不能结合实际党务工作要求,进一步的研发和改良党建信息化管理体系。

4  烟草企业智慧党建建设路径

“互联网+党建”是党建工作与时俱进,适应互联网时代快速发展的重大举措及系统工程,需要我们从技术的层面、工作层面以及治理的层面进行全方位的构建与完善。

4.1  做好党建工作信息化管理的顶层设计

为了打造良好的党建工作信息化管理的顶层设计,在将来的党建工作信息化建设中,有必要构建完备的烟草行业党建工作信息化管理系统,在设计之初就要充分考虑企业实际工作需要,从受众需求和党建工作的角度进行网上引导,以企业需求为导向,实现在平台服务功能和服务模式上的完善与创新,无论是在传统的或者是是电子党务管理模式上的改革与创新,都将在这一过程中形成观念再造、目标再造、模式再造和一系列整体再造的理念。在烟草企业党建中,借助于互联网技术创新党建工作方式,是党在互联网时代,拥抱顽强生命力的制胜法宝。加强党建工作平台的整体规划和设计。

4.2  加强智慧党建平台的内涵建设

“互联网+党建”工作的开展,必须建立在高度重视党建平台的内涵建设上,防止出现只有架构但是缺乏具体内容、形式虽然好但是使用价值并不高且点击量与关注度都非常低的“僵尸平台”。打造“互联网+党建”平台的目的在于加强党的建设,提升全面从严治党深度,提高治国理政额能力,不断推进国家的治理体系与治理能力实现现代化。所以党建平台的内涵建设将永远是排在首位的。

4.3  加强党建信息化建设人才队伍培育,聚集专业化人才

一是加强干部培训。对于各级领导干部,要通过各种学习培训平台,统一组织学习,开展系统化、经常性培训,学习利用智慧党建提高党建工作效率的方法、经验,不断提升党员领导干部利用互联网思维和技术解决问题、推进工作开展、服务人民群众的能力。二是创新考核评价标准。以创新性的工作方式客观评价信息化建设成果以及基层党组织的工作效率。将“以人为本”的概念深入到党建信息化管理工作中。

5  结束语

运用互联网技术加强烟草企业党建信息化建设是目前党建工作创新发展的必然选择。加强烟草企业党建信息化管理是一项复杂的系统工程,它要求党建思想观念、价值追求和制度、体制与机制等的与时俱进,创新发展。我们坚信,现阶段对于烟草企业党建信息化管理工作的一系列探索与实践将为建设网络强国、实施大数据战略与“互联网+党建”的计划添砖加瓦。

参考文献

[1]中国共产党章程[M].北京:人民出版社,2012.

[2]方玉成.新时期国有企业党建工作研究[D].辽宁:辽宁师范大,2016.

[3]刘红凛.党建信息化的发展进程与“互联网 + 党建”[J].南京政治学院学报,2016(1).

[4] 习近平.党的新闻舆论工作座谈会.坚持正确方向创新方法手段 提高新闻舆论传播力引导力.新华网.2016-2-19.http://www.xinhuanet.com//politics/2016-02/19/c_1118102868.htm

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