与时俱进强党建 聚力融合促发展

蔡华 樊庆华

青海制药厂有限公司2019年完成了股东变更，由原来混合所有制企业成为完全意义上的非公有制企业。面对新变化新形势新任务，公司党委与时俱进，积极探索和实践非公企业党建工作与企业生产经营有机融合的新路径新形式新方法，以加强党的政治建设，打造融合党建新高地，规范主题党日，夯实党建基础为着力点，聚力融合推动企业持续健康发展。

坚定正确的政治方向，找准党建工作定位

一是坚定“听党话跟党走”的信心和决心。习总书记强调：“非公有制企业是发展社会主义市场经济的重要力量。非公有制企业的数量和作用决定非公有制企业党建工作在整个党建工作中越来越重要，必须以更大的工作力度扎扎实实抓好”。面对新体制，公司党委深刻认识到无论是国有经济还是非国有经济，都是中国特色社会主义基本经济制度的重要组成部分。加强党的建设同样是非公有制企业的题中之义，只能加强不能削弱。虽然企业体制变了，但党的建设的目标、任务、要求没有变；虽然企业投资主体变了，但党组织的地位和作用没有变；虽然企业性质变了，但全心全意依靠员工发展企业的方针没有变。公司党委一方面做出安排，要求各党支部深入学习贯彻党的十九大精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员、员工的头脑，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。另一方面，针对大股东文化导入带来的碰撞、员工思想活跃、认识存在偏差的实际，教育广大党员和员工坚定“听党话跟党走”的信心和决心，积极做好员工的思想工作，及时化解矛盾凝聚广泛共识。大力倡导股东、员工同乘一条船，公司利益和员工利益一致的理念，促进了企业生产经营工作的顺利开展，得到了股东方的高度认可和积极评价。

二是明确党建工作目标任务。结合新形势下党建工作的要求和公司改制实际，在落实党对非公有制企业党组织工作要求的基础上，做到“两个满意，一个创新”。“两个满意”：股东满意——把党的建设转化为党员示范引领、凝聚员工力量、稳定员工队伍、提高经济效益、推进企业发展的红色引擎；党员职工满意——发挥党支部在职工群众中的政治核心作用，在构建和谐企业中的桥梁纽带作用，在企业股东与党员员工之间的润滑剂作用，服务党员员工，化解矛盾；“一个创新”就是根据形势要求与企业的发展变化，创新党建活动方式与内容，以主题党日、党员季评季议、评比表彰“党员一面旗”为有效抓手，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

三是大力营造积极向上、共建共赢的良好氛围。制定《青药党委“报、网、微”宣传管理办法》，搭建《青海制药》、青药网站和“大美青海”客户端、微信群平台，构建“报、网、微”一体推进、覆盖广泛的综合性宣传体系。坚持中国共产党的领导，坚持正确的舆论导向，坚持围绕中心、服务大局，坚持弘扬积极向上的正能量，聚焦企业生产经营、质量管理、安全生产、党的建设，反映企业大事要事，塑造企业品牌，记录发展历程，鼓舞员工士气，举旗帜、聚人心、兴文化、展形象。

打造融合党建新高地，发挥党建“红色引擎”作用

一是强化思想认识，解决党建工作必须加强的问题。加强非公企业党的建设是加强党对非公企业领导的必然要求，也是公司健康稳定持续发展的必然要求。公司党委牢固树立“抓党建就是抓发展，抓发展必须抓党建”的思想，彰显党组织和党员先进性，稳定员工队伍，凝聚力量，推进发展。为此，公司党委以提高组织力为重点，加强党支部书记队伍建设，一方面要求党支部书记严格落实“一岗双责”，做到“两手抓、两手硬”，把“党建与生产经营、企业管理、企业文化建设有机融合”纳入“星级党支部”创建标准进行考核，使党建与生产经营工作互为促进。另一方面，以“不忘初心、牢记使命”为主题，举办“开创非公企业党建工作新局面”和学习十九届四中全会精神培训班，明确公司基层党支部“两转变”（思想观念转变、行为方式转变）、“一发挥”（发挥党组织和党员的先进性）、“求实效”（求得团结带动员工推进生产经营工作圆满完成的实效）的工作思路。召开基层党建工作例会，强化抓党建意识，建立党建课堂，举办“党支部书记的基本职责”“党支部书记能力提升”专题培训班，提高思想认识，从组织上确保了高质量党建的顺利开展。

二是适应新变化，解决党建与企业中心工作融合的问题。公司体制机制的变化带来的不仅是阵痛和挑战，更是机遇和信心。党建与企业生产经营的深度融合，关键在于围绕中心、服务大局，企业发展到哪里，党的工作就开展到哪里的定位不能变，关键在于党建资源优势转化为助推企业发展的价值不能变，关键在于对“发展青药、为国奉献”企业文化的认同不能变，这就要求我们在提升党组织和党员战斗力上着力，在生产、安全、质量提升上着力，在组织员工、凝聚员工、动员员工上着力，实现党建工作三个聚焦：一要向党支部和党员先进性的发挥上聚焦。坚定理想信念、不忘初心，牢记使命，努力把党员培养成核心骨干，把核心骨干培养成党员；二要向生产、经营、安全、质量提升上聚焦。建立“党建+生产经营+安全质量”工作模式，发挥党支部和广大党员在生产经营工作中的示范引领作用；三要向服务党员、服务员工上聚焦。持续为党员和员工成长成才提供帮助，搭建平台。把党建工作转化为党支部攻坚克难，党员示范引领，凝聚职工力量，稳定职工队伍，提高经济效益，助推企业发展的红色引擎。

三是创新工作思路，解决党建工作的实效问题。公司党委高度重视增强基层党支部自我发展、自我创新能力的培养和提升。以落实责任、发挥作用、健全机制为目标，以建强队伍、示范带动、激发活力为重点，以创建品牌、优化流程、主题党日为载体，打造高质量党建新高地。确立了青药融合党建助推发展4351工作法，即：融入一个中心（生产经营），抓住一条主线（助推发展，聚力共赢），突出一个重点（发挥党组织和党员的先进性），实现一个目标（建设美好青药）的“四个一”总体要求；实现党建与生产经营、与企业管理、与企业文化建设“三个”有机融合；各党支部建设一个好班子，建立一个好阵地，树立一个好形象，带出一支好队伍，营造一个好环境；党员思想觉悟争先，专业技术争先，岗位工作争先，遵纪守法争先，关键时刻争先的“五个好、五争先”示范标准和创建星级党支部。选树“党员一面旗”，设立“党员先锋岗”，开展“亮身份、走在前、做表率”活动，叫响“我是共产党员工作向我看齐”口号，倡导“三不让”（不让工作在我这里延误、不让差错在我这里发生、不让负能量在我这里传播）。“激活”党支部战斗力，“激发”党员引领力。在抗击疫情复工复产期间，公司党委及时下发《在抗击疫情复工工作中党支部党员“走在前做表率”的通知》，设立党员先锋岗73个，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，始终“走在前做表率”，切实凝聚起抓党建、促发展、保防控的强大合力。开展了“凝聚巾帼力量助力疫情防控复工复产”主题活动，评选出3个“巾帼示范岗”和11名“女员工岗位能手”。开展了“同心抗击疫情，同力复工复产”读书分享活动，疏解压力，陶冶情操。公司208名党员积极响应党中央号召，踊跃捐款15300元，体现了共产党员心系疫情、心系国家，为打赢疫情防控阻击战贡献力量的高尚情怀。自公司去年2020年2月12日复工以来，12个党支部近200名在职党员和广大员工奋战在疫情防控复工复产第一线，一面面党旗在青药复工复产的关键时刻高高飘扬，一个个战斗堡垒在疫情防控最前沿攻坚克难。

规范开展“主题党日”，夯实党建工作基础

一是强化一切工作到支部的鲜明导向。修订完善了青药党委《创建星级考核表》，重点是发挥党支部、党员在生产经营工作中的先进性。以党支部“五个好”和党员“五争先”为主要内容，严格“三会一课”制度，夯实党建工作基础。认真开展季度评议党员工作。每季度每名党员对照党章查找不足，对照承诺查找不足，对照岗位职责查找不足，党员之间开展批评与自我批评。党支部根据党员在工作中的闪光点评选季度党员一面旗，带动员工落实各项工作任务。公司党委所属12个党支部2020年前三季度共开展季评季议36次，表彰先进党支部3个，优秀党务工作者3人，涌现出“党员一面旗”45人，切实发挥党支部组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。

二是结合企业实际，制定下发了《青药党委“党员一面旗”考评标准》，把青药党员“五争先，三不让”的示范标准具体化，并根据每月工作实际进行量化考核，考核结果与公司月绩效考核、“菁英计划”有机结合，发挥党员在生产经营、GMP管理、安全质量、节能环保等方面的先锋模范作用。

三是规范主题党日“5+X”模式。“5”项为规定动作，即悬挂党旗、党员佩戴徽章，奏唱国歌，集体交纳党费，为党员过政治生日、重温入党誓词，集体诵读党章。“X”项为党支部根据工作实际自主确定内容，包括学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的路线方针政策，学习法律法規业务知识，对党员进行理想信念教育，针对工作实际，开展微党课、微课堂、微播报和促进党员作用发挥的评议、互动、激励等活动。重点是“再读党章、精读党章、解读党章、尊崇党章”。党委在重要节点规定主题，其他时间根据支部实际自主确定，既体现党委的统一要求，又发挥基层党支部的自主创新能力。党委结合疫情防控复工复产确定了“走在前做表率”主题党日；结合安全月确定了“落实安全责任，党员身边无隐患”的主题党日；结合建党节确定了“学党史、忆初心、强党性、三不让”主题党日；结合迎国庆确定了“我和我的祖国，我和我的青药”主题党日。改制以来，各基层党支部开展主题党日185次，参加党员人数2803次，开展微党课47次，微播报90次，微视频22次。公司“主题党日”规范有序、成效显著，已成为助推企业发展的重要载体。

（作者单位：青海制药厂有限公司）

责任编辑：韩军