“宝妈工厂”：工作带娃两不误

文｜武一力

走进武汉加十分服装工厂，只见货架上，一套一套已打包好的白衬衫、百褶裙整齐地摆放着；车间里，穿着工服的女工们裁版、熨烫、飞针走线，各自忙碌。

建于2018年的加十分服装工厂，位于武汉市黄陂区，主营校服和JK 制服(日本女高中生校服)。该工厂老板向京艳告诉记者，黄陂区位于武汉远郊区，有着许多外来人口，其中不乏远嫁异乡的女性，就业机会非常匮乏。为此，加十分服装工厂专招“宝妈”，目前已吸纳了近200名“宝妈”就业。

厂里“宝妈”的孩子大多为学龄儿童，工作时需要兼顾带娃。同为“宝妈”，向京艳深知员工的“痛点”。她设立了弹性工作时间，不加班，可以接送孩子上下学、带孩子来上班，特殊情况可在家办公。此外，工厂还专门留出一间房作为儿童活动室，摆有桌椅、画板和一些玩具。

今年30 岁的“宝妈”杨青是该工厂的一员。每天早上8点，她骑自行车送孩子去上幼儿园，8点半来到距离学校约1公里的工厂仓库上班，负责打包、发货等工作；下午4 点半，杨青再次前往学校将孩子接回仓库，5 点半，她带着孩子下班回家。闲暇时，杨青常出门逛街，给自己买点化妆品和喜欢的衣裳。“前几年不是不想工作，而是找不到合适的工作。因结婚生育，当了很多年全职妈妈，感觉和社会‘脱轨’了。”杨青说，“如今，充实、自信，累但快乐。”杨青的变化使向京艳感到欣慰，她说，“帮助女性变得勇敢自信，实现经济独立、思想独立”，正是自己办厂的初衷。

2012 年，怀上二胎的向京艳辞职在家，看着丈夫为了事业在外日夜奔波，她暗自决定自学电商，筹划创业，努力跟上丈夫的步伐。3 年后，小有成就的向京艳开始做服装代加工。2018 年，她建起加十分服装工厂，并带动越来越多的“宝妈”加入其中，工作带娃两不误，平均月薪可达约6000元。

然而，2020 年，受新冠肺炎影响，加十分服装工厂遭遇大量退单，一个月要损耗几万元。复工复产后，由于许多学校仍未复学，工厂主营的校服没有销路，向京艳发了愁。“近年来，JK 制服的确深受年轻人欢迎，销量火爆。”向京艳决定转型。JK 制服做工要求很高，褶裙中每一个格子都要求对格，每一个褶的宽度都要精准测量。向京艳请来裁缝师傅传授制作技艺，几个月后，工厂日均JK制服产能达到约1000套。

越过寒冬，春天来了，加十分服装工厂也走出了困境，一笔接一笔的订单一涌而来，月销售额高达300多万元。一套一套做工精良、物美价廉的服饰从黄陂飞往中国各地，飞往日本、老挝、新加坡等多个国家和地区。“女性的力量是强大的。”看着眼前的成绩，向京艳坚信不疑地说道。