专访建筑业杰出学术研究型企业家代表——敖翔

李亚

敖翔，中国建筑行业杰出学术研究型企业家，有个人发明专利2项、实用新型专利20余项，全国学雷锋先进个人，毕业于比利时联合商学院 United Business Institutes DBA 工商管理博士，现任中华全国工商业联合会直属商会全联城市基础设施商会副会长，江西省公共關系协会会长；美景（中国）市政园林工程有限公司董事长、总裁；贛江新区国际仲裁院房地产建设工程 PPP 仲裁中心主任；中国仲裁法学研究会仲裁与调解专业委员会特邀研究员；九江仲裁委员会仲裁员；赣江新区国际仲裁院仲裁员；中国建筑业100位杰出企业家；“全国学雷锋先进个人”荣誉称号获得者；公开出版学术专著“企业管理的创新模式”国内外顶级核心期刑发表多篇高水平论文。

敖翔出生于中国建筑之乡南昌县。南昌县最盛产“建筑业企业管理能人”的地方之一。中国建筑业协会授予“中国建筑之乡”称号，敖翔创立的建筑企业“美景（中国）市政园林工程有限公司”诞生于此。在故土潜移默化的文化熏陶下，敖翔骨子亦透露着建筑之乡建筑业企业家那股勤学奋斗的韧劲有高效、干练、果敢印象。

记者：您认为建筑业企业家创新思想建设意义何在？

敖翔：建筑业企业家精神，这就是大家经常总结的建筑业企业家创新本质，既勇于改革、善于创新，拼搏吃苦，敢于人先，工匠本质，创造就业。在不同的发展阶段，前赴后继的建筑业企业家们正是用创业奋斗繁荣了建筑业的经济发展。

当前建筑业各类资质改革有力带动了建筑业改革政府简政放权的全面深化，政企同频共振，力促建筑显示韧劲，加快转型。与此同时，在市场中面临很多的挑战，市场在面临诸多不确定因素的情况下，建筑企业也普遍面临着资金紧张、需求不足、成本上升、利润下滑等困境。全局稳增长过程中，尤需激发企业家创新思维。

记者：建筑业在激发和保护企业家精神方面如何取得成效？

敖翔：1.激发了敢闯敢拼、勇于创新、允许试错、包容失败的公共关系氛围，树立“尊重建筑业企业家创新思想就是尊重建筑业先进生产力”的观念。

2.激发了牢记初心使命、勇于担当作为、善于攻坚克难的民族精神。每当经济社会发展到新的阶段，建筑企业正视困难，共同分析困难，政府及社会行业组织应为企业排忧解难，简政放权，让企业主动投身构建国内国际双循环相互促进的新发展格局。

3.激发建筑业传承工匠思想精神。这些年，一些企业家看到虚拟货币、股市赚钱快，纷纷由实转虚削弱实体经济， 产生浮躁思想，不再踏实搞研发、创新，不重视工匠精神。我们建筑企业管理者终还是要专注于自身领域，以精益求精、精雕细刻的“工匠精神”把产品做精做细让用户满意，培育出核心竞争力。

记者：您认为如何进一步激发和保护企业家创新思想精神？

敖翔：建筑业的企业家创新思想精神就是改革创新、爱拼敢赢。这份精神财富，使我们能最大限度地激发潜能。

一是要进一步激发企业家精神，依法保障企业家的财产权和创新收益；就是要积极宣传民营企业转型升级、创业创新、守法诚信、履行社会责任先进典型彰显企业家良好社会形象。

二是最大限度释放创新创造潜能。产学研脱节影响企业创新、产业转型。要以利益为纽带产学研结合，推进科技成果转化。建立产学研合作风险补偿基金、科技风险补偿资金，提高知识产权申请、维护费用的财政补贴标准，营造支持创新、宽容失败、开放包容的良好氛围。

三是切实加大对企业的精准帮扶力度。帮扶企业，重在精准。着力解决企业发展普遍面临的融资难、成本高等共性问题。坚持“分类指导、一企一策”的原则，切实帮助企业解决实际困难。建立联系重点民营企业挂职，协调帮助企业解决具体问题。

四是着力打造良好营商公共关系环境。让政府和企业两大主体各守边界，守法诚信，自立自强。继续推进简政放权，减少许可事项，规范行政处罚，落实税收法定。推进政企沟通常态化，良性互动，建立交往规范、兑现招商引资承诺、合作共荣的新型亲清政商关系，落实依法治国理念。落实善意文明执行意见。