基层动物卫生监督工作者的感悟

郝丽华

（辽宁省北票市台吉营动物卫生监督所 122106）

1 加强自身建设，提高工作能力

一是要加强学习。 学习中国特色社会主义理论体系，深刻领会其内涵和精神实质，用科学理论指导实践，运用马克思主义的立场、观点、方法解决问题，增强党性修养，提高思想觉悟，学习新知识，增长新本领。 把握发展规律，解决实际问题，要着眼于推进现代化畜牧业发展，做个懂政策、懂经济、懂技术、懂管理的复合型畜牧技术管理人才。 按照信念坚定、业务精通、结构合理、作风优良的根本要求， 按照党的要求， 学习好党的各项方针政策，学习好专业知识，学习畜牧兽医方面的法律法规，与时俱进，始终不停留。 做个潜心于技术推广，热衷于成果转化，适应生产实际要求的畜牧专业技术人才。

二是要解放思想。 因为人的行动是受思想支配的，正确先进的思想指导正确先进的行动，否则不然。 思想解放的程度决定工作的速度。 解放思想要找差距，对于个人，要自己与自己比，自己与别人比，看一看差距在哪里。 要在内部寻找不同参照物找差距，与其他人找差距。 只有找到了差距，才能看到自己的短处，奋起直追，迎头赶上。 做好政策、法律的宣传，推广实用技术，引导农民进入市场，深入调查研究，发现生产中的突出问题，并向上级提出合理化建议。

三是要有激情。 干工作是要有激情的。 激情是人的主观能动性的一种表现形式，是一种可贵的工作品质，是做好工作、成就事业的内在动力。 尽职尽责的工作，是遵循规律，讲求科学，注重效率的激情，而非头脑发热，随心所欲的蛮干。 它来自强烈的责任感，责任感是对事业的忠诚和热情。 一个具有高度责任感的人，会把工作看成追求和奉献，而把名利看得轻如鸿毛，满怀激情地投入工作；一个丧失责任感的人，会把工作当作一种负担，自然会丧失工作的乐趣。 我们要发挥主观能动性， 利用自身优势，做好本职工作。

四是要摆正位置。对自己有一个较为客观准确的定位。不要怕同事的能力超过自己，树立客观公正、公开的评价标准。 凡事要为工作负责，讲党性、重品行、做表率，要在发挥个人能力情况下，讲团队精神。 我们要经常与养殖户通过联系、沟通、交流，了解生产情况，掌握养殖业的优势，注意发现问题，摸索规律，积累资料，发现苗头性问题，要善于科学分析研究，及时为政府决策提供有价值的资料、信息和建议。 让我们的工作与我们的服务对象紧密结合起来， 从而形成强大的整体合力， 发挥出更大的作用。

2 加强作风建设，树立工作形象

我们要有为民、务实、清廉的好作风，讲实话、讲实效、办实事，把主要精力放在工作上，把工作的着力点放在研究和解决实际问题上，发扬求真务实精神。 目前，干扰我们的东西比较多，我们要信念坚定、敢于担当、为民服务，要尽力排除来自内心和外界的干扰，把心静下来，守住寂寞，用心来做事。 把主要精力放在我们的工作上，把工作的着力点放在研究和解决实际问题上。 按照政府与市局的要求如何把辖区的畜牧业做大做强， 如何按照《防疫法》认真执法，保障人民群众餐桌上的畜禽产品的安全，如何到兽药店、饲料店、兽医诊疗所、规模饲养场、养殖小区等监督执法，保障其按照要求合理合法、正常经营。

切实加强对基层数据的统计整理， 不断加强业务的基础工作。 做好春秋两次集中防疫，防疫的情况、基本数据、基础资料的整理收集；按照无规定疫区的要求，强化村防疫员的管理，加强培训；做好检疫报表，核查比对表，散养户核查表；月月有补针，使免疫密度达到100%； 每畜每禽都有免疫档案， 佩戴耳标，出栏、屠宰都有检疫，每个季度村防疫员都把辖区内的畜禽数据统计上报到所。 所审核后进行重大系统数据录入， 一定要做到真实、准确。注意避免工作一般化。要克服这种工作上的一般化，就要多动脑、多思考，认真研究深层次的矛盾和问题。 多与领导及同事进行沟通、分析，从而找出解决问题的答案。

总之，作为一名基层动物卫生监督工作者，按照市局的精神和指导，在基层领导的带领下，只要我们加强自身建设，提高工作能力；加强作风建设，树立良好的工作形象，我们的动物卫生监督事业的发展前景一定会呈现出一片欣欣向荣的新气象，我们的畜牧业一定会做得更大更强。