关于新形势下社保管理策略的思考

董颖 河北丰南经济开发区管委会

随着我国经济社会的不断发展，我国各类企业也得到一定程度的发展。社会保险可以帮助劳动者消除以及抵御各种外在风险，切实关乎劳动者的利益。除此之外，社会保险对于我国经济建设也有着极为重要的作用，对于缩减我国贫富差距具有非常重要的作用。对社保管理工作予以加强，对我国经济发展具有积极的推动作用。但是在实际的社保管理工作中，一些问题逐渐的凸显出来，对我国社会保险管理工作发展产生一定不良影响。

一、新形势下加强社保管理的重要性

在近些年，我国经济水平得到了飞跃式的发展，国家的社会保障机制也在逐渐得以完善，对社保管理工作予以加强，可以切实对劳动者的利益进行保护，从而使劳动者的工作积极性得以激发，推动我国经济发展与建设。与此同时，对社保管理工作予以强化，可以控制我国的贫富差距，对维护我国的社会稳定具有极为重要的作用。除此之外，在新形势背景下，社保管理工作迎来了全新的机遇与挑战。因此，相关部门需要结合我国国情，对我国社保管理机制进行不断的完善，从而促进我国社会持续健康发展，使人民的幸福感得到有效提升。

二、新形势下社保管理存在的问题

（一）缺乏完善的社会保险机制

由于受到当前我国经济形势的影响，对我国社会保险制度进行完善时，总会遇到诸多问题，对我国社保管理工作发展产生一定的阻碍作用。其主要存在两方面问题。第一方面，虽然当前我国的社会保险制度为劳动者带来较为完善的福利制度，但是其会使企事业单位的运营成本有所增加。另一方面，由于受经济以及传统理念等因素影响，我国依然缺乏完善的社会保险制度。相关部门若想切实完善社会保险制度，其需要充分对当前社会发展状况以及劳务市场运行状况等方面进行综合考虑，从而切实提升社保管理水平。

（二）社会保险管理制度较为落后

随着我国经济社会的不断发展，我国社会保障体系也得到充分完善。但是由于受到当代社会体制的影响，我国绝大多数企事业单位在社会保险方面依然存在诸多问题，为其发展以及社会稳定都造成一定不利影响。在新形势背景下，传统的社会保险管理模式无法适应当前社会的发展，如何提高社保管理水平成为当前社会亟须解决的问题。在为劳动者缴纳社会保险费用时，从企事业单位费用缴纳现状来看，其不论是缴纳的系统还是方式都较为落后，这也会对社保管理水平的提升与发展造成极为严重的影响。

三、新形势下提高社保管理工作的策略

（一）持续完善社会保险制度

社会保险制度对于社保管理工作具有极为重要的作用。具体如下：首先，相关部门要对企事业单位的行政管理体制予以加强。若想使社保管理工作的效用得以充分发挥，要在行政层面上对其进行规范，从而使员工的工作积极性得以调动。其次，针对我国当前人口老龄化以及经济转型等问题，国家需要采取合理的措施对其进行解决。其中，一种切实可靠的措施就是对企业员工养老保险基金管理工作予以加强。而若想达到此目标，就需要相关部门对社保管理制度进行创新与优化。在对社保管理制度进行创新时，相关人员要对其进行细化，以稳中求进的方式促进社保管理工作发展。与此同时，企事业单位要对自身的市场竞争力予以提升，对管理体系进行不断的完善，从而使社会保险管理的水平得以有效提升。最后，为了使企事业单位员工出现工伤的概率得以降低，企事业单位应为员工建立合理的工伤保险，从而为劳动者提供一份更为可靠的生命安全保障，并且可以消除掉影响企业稳定的潜在隐患。

（二）不断提高社会保险管理信息化水平

在新形势下，如何解决社会保险管理与社会发展不适应的问题已成为当前社会亟须解决的问题。随着互联网信息技术的高速发展，提高社保管理的信息化水平变得愈发重要。若想保证社保管理工作的顺利进行，则需要不断提高社会保险管理的信息化程度。对社保管理的信息化水平进行提升，可以提高相关工作人员的工作效率，并且还可以使社保管理的水平得到有效提升。此外，企事业单位可以使国家的社会保险管理体系与自身的社会保险管理体系进行充分融合，使二者间的联系越发紧密，使其相辅相成、相互促进，从而使社会保险管理的信息化水平得以有效提高。

四、结论

综上所述，社保直接关乎劳动人民的切身利益，对我国社会稳定具有极为重要作用，其是我国社会保障体系的重要组成部分。并且随着时代的不断发展，社保管理工作在我国社会中起到越发重要的作用。但是在其不断发展过程中，一些问题逐渐的突显出来，对于社保管理工作发展产生一定阻碍作用。因此相关部门要加强对社保管理工作的重视，积极采取持续完善社会保险制度、提高社会保险管理的信息化水平等措施，从而切实提高社保管理水平，保障劳动者的切身利益，缩小我国贫富差距，进而促进我国社会持续健康发展。