现阶段石油企业如何在新形势下加强党建工作

马延勇

（陕西延长石油（集团）有限责任公司（内蒙古）分公司，内蒙古 锡林浩特 026000）

石油企业在我国经济体系中占有主体地位，是推动经济发展的重要动力，而石油企业的党建工作是其日常工作的重要组成部分，它关系到石油企业的发展方向、工作创新以及核心竞争力提升等多方面，对推动石油企业健康持续发展，应对国内外复杂的环境，勇敢迎接国内外各种挑战具有重要意义。

一、石油企业实施党建工作开展的意义

党建工作作为石油企业管理工作中的核心内容，其能否顺利地实施影响到整个企业的未来的发展。提高企业的党建工作质量对于企业的管理具有重要影响。主要表现在以下几个方面：第一，企业党建工作是企业内部管理的重要组成部分，加强党建工作可以为企业的高质量发展提供坚强的思想保证，提高企业员工的工作积极性，有效激发党员特别是党员干部的凝聚力与战斗力。第二，党建工作为企业的发展提供理论支撑，是落实习主席新时代中国特色社会主义思想的“发力点”。党建工作始终坚持以问题为导向，注重理论与实践之间的结合，企业发展成果是党建工作质量的直接体现。第三，党建工作的顺利实施，可以保证石油企业正确的发展方向和发展理念的落实落地，在企业发展中永葆党的先进性和纯洁性。

二、现阶段石油企业在新形势下加强党建工作的策略

（一）创新党建工作形式，丰富党建工作内涵

创新是当前党的建设主要任务。第一，根据企业员工的新特点，我们需要改变传统的说服和教育方式，为进一步变革，要注重积极倡导和引导，以及共同预警教育模式。第二，在具体形式的党建工作中，既有传统形式的大众化，而且要探索新的思想和新的实践方法，增加党的建设工作新的意义。创新工作方式，满足基本工作的实际情况，关注结果，避免形式主义。根据信息时代的特点，充分利用网络技术、党的自身建设，信息时代党建传统的一系列具体措施。例如，党的建设报纸和期刊和党建网络媒体的结合，党的教育活动和媒体应当深度合作。第三，充分利用互联网技术和资源丰富党建工作。借助互联网平台在线交流，相互借鉴成熟经验，不断优化党建活动内容。

（二）创新党建工作载体，提升党建工作信息化水平

创新党的建设，充分利用信息技术，创新党建工作载体。第一，基层党组织可以利用网络渠道建设一种特殊方式。为了实现党组织与党组织之间的资源共享，经过多种方式，提升基层组织在党建工作中的影响力和覆盖面。第二，可以通过网络来组织党员的活动。通过社交软件等网络平台组织党的活动，丰富参与形式，促进党建工作。第三，为基层党组织建设优质的网络服务平台，多渠道了解和关心人民群众和基层党员的困难和问题，主动去帮助和解决，努力做好人民群众的工作。第四，主动开展网络党建工作，提高党的建设工作的透明度和公信力。

（三）提升员工综合素质

在市场经济的冲击下，石油企业的发展极为需要高素质新型人才。因石油企业的行业特殊性，如果进行不良操作会出现重大安全隐患，发生安全事故。所以，加强党建工作要做到以人为本，重视人才的培养和选拔，为更好地进行党建工作输出优秀的人才[2]。在市场环境下，石油企业的党建工作，要结合工作性质培养员工规避风险的能力，强化员工的安全隐患意识，在保证所有员工人身安全的情况下进行本职工作和党建工作的结合。在企业决策中发挥民主集中制的作用，做到所有员工都有参与感，增强员工的企业认同感。企业在用人选择上，要注重人才的德行，要选用德才兼备的专业人才。并加强党建工作，提高人才的全面素质。

（四）注入企业新鲜力量

基层党员的工作发展对于石油企业的进步有着重要的意义，可以带动石油企业业务拓展。石油企业要重视对人才的选拔和培养，对员工进行定期培训，满足企业发展所需的要求。在人才中制定党员选拔计划，吸引优秀人才加入党建工作中来。对于发展党员要进行严格要求、严格监督，纠正存在的问题，促进人才树立真确的价值观，树立良好党员形象。基层党员队伍要不断地注入新鲜力量，全方位地对发展对象进行考察，做到优中选优，保证每个新进党员的质量，提高整体党组织的素质。

结束语

党建工作是石油企业党组织建设的重要组成部分，关系到党组织建设的基础保障、关系到党组织建设先进经验的积累、关系到石油企业未来改革发展方向的定位。现阶段，石油企业发展面临国内外激烈的市场环境，加强党建工作是石油企业发展站稳脚跟的根基所在。为实现石油企业的健康可持续发展，做好石油企业党建工作的创新与发展极为重要和关键。