林业经营与森林生态发展的几点建议

鲜红玉

（甘肃省小陇山林业实验局麦积林场，甘肃 天水 741000）

新形势下的森林资源管理工作还面临多种管理问题，严重抑制了林业经济的健康发展，同时也会对森林生态系统造成较大影响。为了改善上述问题，要求相关人员就现阶段的森林资源管理问题给予足够的重视，分析问题的成因和影响作用，找出正确的解决措施。

1 森林经营中的主要问题

1.1 林业所属权过于单一

当前的森林经营工作可被分为两部分，即生产经营与种植保护，管理森林的主体一般为国家，新的森林经营规划工作方案不断形成，但是考察森林保护工作成果之后发现，营林生产工作尚存不足之处，经营系统也有缺陷，尽管当前林业监管制度已经被逐步完善，但是有一些违法行为仍旧未被有效制止，新的森林经营系统建设工作还停留在初级阶段，政府推出绿林政策之后，生产单位必须紧紧追随，打破森林经营管理工作受到的限制，解决林业所属权方面的问题。

1.2 森林保护工作未全面落实

森林保护工作属于长期发展类的工作，其带来的并非短期收益，但是不少林业生产者更加关注眼前的生产收益，因此在森林经营环节中，更加关注开发与生产环节的工作，而后续植树与保护工作却没有做好，乱砍乱伐的问题仍旧存在，针对这方面的问题，政府应当通过强硬的制度规范手段对不法分子进行查处，同时生产者也需积极配合，主动参与保护森林的工作，预防林木病虫害问题。做好森林防火保护工作。

2 新形势下森林资源管理和生态林业应确立的发展方向

森林资源管理和生态林业与社会经济发展存在密切联系，其自身的发展也必定会受到社会经济发展的直接影响。为此，我们可以认为，森林资源管理和生态林业的发展应将适应社会发展作为基本的发展目标。对于新形势下森林资格管理和生态林业发展的研究也应从社会发展和经济发展两个方面入手。

2.1 确立以生态建设和经济建设为主的发展目标

生态建设实际上就是通过合理管理森林资源，加大营林生产来提升森林覆盖面积，缓解当前的生态环境问题。而经济建设则是指，站在长远的角度上，分析林业发展的方向，使其在保障生态效益的同时，获得更好的经济增长，注重的是林业可持续发展。为此，在实际开展森林资源管理工作和生态林业发展时，应首先确定可持续发展的目标，并且将兼顾生态效益与经济效益作为林业发展的根本。尤其是在开展森林资源管理工作时，应加大对可持续发展观念的落实力度，增强林业的生态建设水平，从根本上促进我国林业的资源管理水平和生态林业建设水平。

2.2 健全林业发展体制

首先，要对森林资源的管理方法和生态林业的发展方式进行改革创新，将森林资源管理和生态林业发展的现状和时代发展的趋势相结合，探索出最好、最有效的森林资源管理方式和生态林业发展方法。其次，森林资源管理部门和林业产业的决策部门还要完善相关的管理体制。建立健全机制，不仅可以提高森林资源管理人员和从事生态林业发展员工的工作热情，提高他们的管理能力和发展水平，还可以提高森林资源整体的管理水平，扩大生态林业发展的规模，减少森林资源的流失与浪费。最后，森林资源的管理和生态林业的发展也要与社会上其它的工作相联系，将人们的需求和时代的特点融入到森林资源管理和生态林业发展中去，体现森林资源管理和生态林业发展的时代性。

2.3 调整林业管理体制

林业经营工作需要有严格的管理机制的约束，针对当前林业经营环节中的问题，林业经营主体与政府可以参考现有的林业生产条件来改进林业管理工作制度，将新的林业资源应用问题加入到制度中，并给出解决建议，将科学的指导提供给林业生产人员，使其能够精准确定工作方向，有效推进可持续化林业生产系统的建设工作，消除机制层面的问题，兼顾木材原料需求与森林保护需要，将商业林与公益林管理工作融合，把握两类林区的特点，改进当前的森林经营机制，创新管理手段。

3 结语

森林资源管理工作的开展，不仅关系到林业的整体发展水平，还与社会可持续发展和生态建设水平密切相关。木材作为社会生产中的重要生产资源，应做到足量供应才能保障社会生产成效，促进社会经济的健康发展。与此同时，也应该认识到森林资源覆盖面积对生态环境的重要影响作为。为此，在后期发展中，应采取有效的发展策略，兼顾经济效益与生态效益，从根本上促进林业经济的长足发展。