锻造“四强型”企业家队伍激发“智造邗江”新动能

■扬州市邗江区委组织部

今年，扬州市邗江区启动实施“百名企业家三年培强计划”，着力打造一支战略领导能力强、经营发展能力强、科技创新能力强、责任担当能力强的“四强型”企业家队伍，激发“智造邗江”建设新动能。

科学规划，构建更加高效的管理体系。突出政府推动与企业家自主管理相结合，建立联席会议制度，组织部门牵头抓总。健全党团组织，发挥企业家协会、商会作用，强化企业家队伍自主管理。面向全区本土和外来企业家，开展信息统计调研。聚焦先进制造业，建立120 人左右的重点企业家培育库。精心制定“四强型”企业家三年培育计划，科学设置培训模块，着力推动本土企业家年轻化专业化、外来企业家本土化永久化。

创新载体，实施更加精准的培强举措。在清华大学、浙江大学等知名高校建立企业家素质培训基地，开设经济形势、资本运作、互联网+等专题创新研修班。突出“创一代”经验传承，设立邗商创智讲堂，邀请区内外知名专家、企业家研判形势、传授经 验。 突 出“创二代”传承创新，举办企业家论坛、青年企业家沙龙，互动交流，碰撞思维。瞄准华为、阿里巴巴等知名企业，科学设置实训课程，精心对接实战专家。开拓德国、日本等智能制造发达国家实训资源，组织新生代企业家赴境外知名企业体验实训，开阔视野，增强奋勇争先的动力。

聚力服务，营造更加优良的发展环境。深入推进企业党建工作，积极吸收优秀企业家加入党组织，优先推荐优秀企业家作为“两代表一委员”人选。建立企业家荣誉体系，适时开展优秀企业家评选表彰，增强企业家社会荣誉感和责任感。大力弘扬“邗商”精神，广泛宣传企业家创新创业先进事迹。完善党政领导干部结对联系企业家机制，推动新生代企业家与“创一代”企业家、本土企业家与外来企业家结对成长。积极推进企业家服务联盟建设，为企业家提供专业化服务，及时帮助解决发展难题。