四项措施推动基层宣传功效

今年以来，山东省东平县关工委把信息宣传工作作为年度重点任务进行推动落实，通过开展“建队伍、拓渠道、树典型、建机制”四项基础性工作，激发基层关工委和五老的工作活力和热情，推动全县关心下一代宣传工作发展。

扩建信息员队伍

针对信息员队伍基础弱、人员少的情况，县关工委推动开展“固本纳新”工作。“固本”，即继续巩固好基层关工委干部的宣传主力军作用。3月份，对全县关工委干部信息进行重新统计登记，把30 余名有能力、擅写作的关工委干部充实到信息员队伍，通过以老带新、业务培训、经验交流等方式，提升信息员的专业素质；“纳新”。即注重吸纳五老加入信息员队伍。加强与宣传、教体、老年大学等系统的沟通协作，把一些刚退休、有热情、有特长的老同志吸收到信息员队伍，为关心下一代宣传工作注入专业力量。目前，县关工委与县水浒诗院、书法学会、老年大学诗词创作班等进行交流合作，将10 余名爱好文学、书法和绘画的五老纳入信息员队伍。

拓宽信息宣传渠道

县关工委在学好用好《中国火炬》《关爱》刊物和网站、微信等新媒体宣传渠道的基础上，联合县委老干部局开通“东平老干部”微信公众号，传达上级关工委重要会议、文件精神，发布基层关工委活动信息、工作经验和五老典型等内容，不断扩大关工委工作的社会影响力。目前，“东平老干部”微信公众号已编发13 期，发表文件政策、工作动态、五老典型等信息材料62篇，其中30 多篇被上级关工刊物、网站、微信公众号转发。

推树五老先进典型

疫情防控期间，县关工委注重发挥广大五老的工作优势和经验优势，积极发动老党员、老干部、老教师参与疫情防控、宣传工作，全县770 余名五老通过不同形式参与疫情防控和服务复工复产工作，得到了各级领导的认可和广大群众的赞誉。4月份，县关工委面向基层开展五老事迹材料征集工作，挖掘、选树一批服务于抗疫防疫、脱贫攻坚、关爱救助等领域的五老典型，广泛宣传吴绪彦、刘含运、王秀凤、陈廷余、陈廷来、王敬海等一大批优秀五老的事迹，在社会上赢得了良好反响，影响带动了更多五老加入志愿者行列。

建立工作激励机制

为进一步激发基层关工委干部的工作动力，提供更多的优秀信息稿件，县关工委决定开展2020年度优秀通讯员评选活动，对信息报送量多、采用率高的单位和个人给予奖励。评选活动将作为一项工作机制长期实施。县关工委办公室负责每月通报信息采用情况，年终对照评分标准累计全年得分，评选出2020年度优秀通讯员，颁发荣誉证书和奖品。