石油销售企业基层党组织的党建工作的优化策略分析

潘兴秀

摘 要： 近年来，社会经济在快速发展的同时，人们的生活水平不断提升，对于石油能源的需求逐年上升，在很大程度上也极大的促进了石油企业的迅速发展，作为国民经济的重要构成部分，加强石油销售企业基层党组织党建工作开展力度，对石油销售企业的健康可持续发展具有重要的意义。针对当前基层党组织党建工作存在的相關问题，不断优化与改善基层党组织党建工作，是当前石油销售企业发展过程中的重点任务。文章通过对当前石油销售企业基层党组织党建工作存在的相关问题进行了分析，并进一步探讨了党建工作的具体优化策略，希望可以为相关从业人员提供些许借鉴。

关键词： 石油销售企业;基层党组织;党建工作;优化策略

【中图分类号】D267     【文献标识码】A     【DOI】10.12215/j.issn.1674-3733.2020.33.254

前言：石油企业作为国民经济发展过程中的重要支柱型产业，对社会经济的发展及人们的日常生活有着重要的影响。基层党组织党建工作在石油企业运营管理过程中发挥着重要的作用，也是提升企业核心竞争实力的重要措施，基层党组织建设水平以及党建工作的开展效率会对石油销售企业的整体党建水平产生极大的影响。所以，石油企业必须要高度重视基层组织党建工作，为石油销售企业的健康可持续发展奠定良好的基础。

1 石油销售企业基层党组织党建工作存在的问题

1.1 基层党组织队伍建设有待进一步加强

社会经济在快速发展的同时，随着市场规模的不断扩大，石油企业越来越注重高素质技术型人才，却并未重视基层党组织党建工作，从而导致党建工作人才比较缺乏，同时，很多人认为党建工作人员没有地位，且整体队伍素质不高，长期下去，导致石油销售企业基层党组织党建工作的开展寸步难行[1]。其次，石油企业内部存在腐败、作风不正等问题，对石油企业的发展产生了极大的影响，面对复杂的内外部环境，石油企业必须要进一步完善高素质的基层党组织队伍，才能够保障相关工作的有序开展[2]。

1.2 基层党组织党建工作形式单一化，缺乏创新

就目前来看，导致党建工作无法得到预期效果的重要原因是由于当前的党建工作形式陈旧，方法老套，依然沿用传统的运行管理模式，缺乏创新和活力。党建的方针及相关政策都是正确的，但是在实际工作当中，应当针对实际情况，做到具体问题具体分析[3]。随着市场环境的快速发生转变，如果依然采用单一化的方式，总是通过文件、开会的欣赏去进行，不仅缺乏多样性，党员也会感到枯燥乏味，失去积极性，不愿意主动参与，从而极大的影响党建工作的开展效果，长此以往，会导致党组织的功能逐渐丧失。

2 石油销售企业基层党组织党建工作的具体优化策略

2.1 加强党建队伍建设

目前，石油销售企业党建工作的首要目的便是为了改善当前贪污腐败等恶劣问题，优化党风建设，所以，加强党建队伍建设是非常关键的部分，传统企业管理过程中，管理人员对于党建工作的整体认识程度不足，缺乏科学合理的制度体系，导致相关制度无法全面有效落实[4]。因此，企业方面应当加强人才队伍建设与培养，为党建工作的稳步有序开展提供基础保障，企业方面要选拔高素质人才，并加大人才培养力度，其次，还应当定期开展思想培训，提升党员的认识，并主动参与到党建活动当中，结合实际情况，不断的创新与优化，促使企业能够尽可能的适应市场发展现状，为企业的健康可持续发展奠定良好的基础[5]。

2.2 加强企业文化建设，不断提升企业凝聚力

随着市场环境竞争愈发激烈，对于企业而言，企业文化建设是至关重要的，对企业的发展以及日常工作的开展密切相关，良好的工作氛围和环境，才能够留住人才，为企业创造更大的经济效益与社会效益，同时也会对企业的发展产生巨大的影响[6]。所以，党建工作应当加强企业文化建设，树立良好的企业文化，对党员的行为进行规范，并发挥带头作用，促进企业和员工之间的共同进步和发展。为了不断提升企业的核心竞争力，就必须要保障企业的生产效率与质量，可通过一些活动，如辩论赛、演讲等活动，在丰富员工日常工作的同时，也能够激发其思维活力，逐渐形成良性竞争。最后，企业方面还应当高度重视人文关怀，了解员工的心理状态，感知员工的情感变化与思维方向，帮助其解决存在的问题与困难，从而进一步提升员工的归属感，达到强化企业凝聚力与向心力的最终目的。

2.3 充分发挥党的政治核心作用

党的政治思想是党建工作开展的重要基础，面对复杂的市场环境与竞争压力，对企业的发展也产生了不同程度的影响[7]。所以，在实际工作中，企业应当充分发挥党的政治核心作用及影响力，首先，要进一步完善制度体系，为党建工作的有序开展提供保障。通过多样化的方式，不断提升员工的参与积极性，企业只有不断的创新，才能够跟上社会发展潮流，石油企业要不断的完善自身各项制度体系与相关内容，才能够进一步拓宽企业的服务范围，为企业的稳定可持续发展奠定良好的基础[8]。

3 结束语

对于石油销售企业而言，开展基层党组织党建工作是必然发展趋势，企业要不断的优化其内部结构，制定完善的制度体系，将党建政治思想与企业的运营发展相融合，最大程度上发挥党建活动的优势，创造更大的经济效益与社会效益，为石油销售企业的健康可持续发展奠定良好的基础。

参考文献

[1] 万坤.关于加强和改进石油销售企业党建工作的思考[J].赤子，2019，000（027）：223.

[2] 葛新春.石油销售企业基层党建工作研究[J].现代企业文化，2018，000（009）：80.

[3] 刘昕竹.加强和改进石油企业基层党组织党建工作研究[J].卷宗，2019，009（004）：290.

[4] 刘靖，张璇.“三个+”助力阵地建设激活基层党支部——中国石油辽宁销售阜新分公司加强基层党建工作的调查[J].智库时代，2018，000（011）：P.21-22.

[5] 刘剑锋.石油销售企业抓好基层党建“三基本”的路径分析[J].现代国企研究，2019（8）.

[6] 程家伟.发挥基层党建优势 促进国有企业高质量发展——以石油销售企业为例[J].改革与开放，2019，000（010）：53-55.

[7] 柴静.信息时代下加强和改进石油企业基层党组织党建工作探析[J].农家参谋，2018，601（22）：294-294.

[8] 思小贤.石油企业基层党建工作的主要问题及创新策略研究[J].工程技术（全文版），2016（9）：00146-00146.