基于党建思想政治工作在煤矿安全生产中的意义

郑婷

摘 要： 在煤矿企业中，煤矿安全生产问题是最重要的问题。煤炭安全生产可以保证工作人员的人身安全，同时也是煤矿企业内部管理机制的直接体现。煤矿安全生产问题不仅要用明确的制度进行约束，还要从思想政治层面入手加强工作人员和管理人员的安全生产意识，将煤矿安全生产理念落实在实际工作之中。

关键词： 党建思想政治工作;煤矿安全生产;意义

【中图分类号】F270     【文献标识码】A     【DOI】10.12215/j.issn.1674-3733.2020.33.225

引言：煤矿安全生产问题是煤矿企业的头等大事，煤矿安全生产问题是企业管理机制的直接体现，是开展日常工作的必备前提，是与煤矿企业每一位工作人员息息相关的重要问题。所以煤矿安全生产问题要从每一位工作人员入手，从思想层面、道德层面、行为准则等各方面入手，充分调动煤矿企业工作人员的安全生产意识。

1 党建思想政治工作在煤矿企业中的现状和原因

党建思想政治工作与煤矿工作的结合主要体现在三个方面，第一个方面是指煤矿企业管理人员对党建思想政治工作的吸收、学习和接纳。企业管理人员的党建思想政治意识直接反映在了企业的管理体制和领导体制中，从根本上决定了煤矿企业的发展方向和企业管理内容。第二个方面是指煤矿生产员工对党建思想政治工作的学习。煤矿安全生产问题与这些生产员工之间的联系更加紧密、直接。所以党建思想政治工作给煤矿企业带来的进步，也直接体现在生产员工的个人素质和工作质量上。第三点指的是党建思想政治工作在第三方监督机构中的融合。党建思想政治工作主要是为了加强监督机构的道德意识、规范监督机制，从更加专业科学全面的角度出发监督煤炭企业的生产工作。也就是说，党建思想政治工作在煤炭安全生产问题中的体现，主要是体现在管理人员，生产员工和监督机构身上。党建思想政治工作的存在意义就是为了更好地推动煤矿企业的生产安全，减少甚至规避安全事故的产生。事实上，党建思想政治工作在煤矿企业中的现状并不乐观，还有许多问题尚未解决。例如，由于煤矿企业管理人员没有彻底的落实党建思想政治工作，而造成的企业管理制度不完善、领导体制落后的问题，从而致使生产员工错认为党建思想政治工作是不重要的，造成了生产员工个人素质较低、生产质量低下的问题。更有甚者，由于未接受党建思想政治工作的教育，而选择了错误的生产方式，最终导致安全生产事故的发生。部分监督机构对党建思想政治工作的学习并不到位，导致这些机构缺乏责任意识，甚至产生渎职现象。由此可见，企业管理人员，生产员工和监督机构是一脉相承相互影响的。他们具有一荣俱荣，一损俱损的特点，但总的来看，安全生产事故对生产员工的影响最大，因为生产安全事故的消极影响直接作用于生产员工。造成这种党建思想政治工作没有深刻落实到煤矿企业日常工作的根本原因在于，煤矿企业的领导人员过于重视企业的经济效益，而忽视了对自身和对员工的思想政治学习。企业领导人员落后的管理观念直接导致了企业煤矿生产安全意识的落后，部分煤矿企业甚至都没有意识到对员工开展党建思想政治工作的重要性。员工接触不到党建思想政治工作的教育，自然就不具备先进科学的安全生产意识。此外，监督部门渎职现象也是煤矿企业忽视党建思想政治工作的重要原因。没有受到第三方机构监督的煤矿企业，对于党建思想政治工作的学习是松懈的。在这种情况下，如果没有煤矿企业强制开展思想政治教育，也没有监督机构监督煤矿企业按时开展思想政治教育的话，那么就直接造成了从整个煤矿企业到整个监督机构对党建思想政治工作的忽视。

2 党建思想政治工作在煤矿安全生产中的意义

2.1 党建思想政治工作有利于推动企业文化的构建

煤矿企业属于以煤矿生产工作为主的实干型企业，所以很多煤矿企业的管理领导人员都会有一个误区，认为煤矿企业只要做好生产工作就等于完成了煤矿企业的使命。但是中国有句古话叫磨刀不误砍柴工。无论何种类型的企业，都需要构建良好的企业文化，树立科学专业的企业管理制度，企业文化和企业管理制度是决定企业安全生产问题的根本因素。也就是说，党建思想政治工作在煤矿企业中的推进，直接决定了煤矿生产的质量和安全性。党建思想政治工作可以作为煤矿企业精神文明建设的支柱，它是煤矿企业合理存在的精神依据。因此，党建思想政治工作的学习必须要提上日程，且被视为企业日常管理的重点内容。煤矿企业若是想取得长远的发展，就必须要将党建思想政治工作深入的贯彻在日常工作的每一个环节中。将党建思想政治工作作为企业文化建设的根本依据，用党建思想政治工作中的指导思想，充分调动企业员工的积极能动性，构建和谐团结的企业工作氛围。除此之外，企业在对自身的管理内容、工作内容进行自我评估时，也要以党建思想政治为依据和评判标准。并且根据党建思想政治工作的指导思想，及时调整企业的管理制度、发展方向等问题。企业员工在日常工作过程中遇到任何问题，都要以党建思想政治工作为标准来解决和评判。企业管理人员要充分意识到学习党建思想政治工作，不仅仅是为了更好地使企业运作起来。更重要的是党建思想政治工作可以帮助每一个人树立正确的人生价值观念，这一点是任何的经济利益都无法比拟的。

2.2 党建思想政治工作有利于提高企业员工的安全意识

实际上，煤矿安全生产工作中一旦出现任何问题，受到直接影响的就是企业员工。由于煤矿生產工作的危险系数较大，所以往年都有不少煤矿安全事故产生。每一项煤矿安全事故的背后，都代表着一个家庭的支离破碎。所以煤矿安全生产事故对于每个家庭来说都是无情的。这样的问题必须要被解决。除了煤矿企业自身要完善管理制度和工作机制之外，企业员工自身的安全意识也要得到提高。党建思想政治工作是煤矿企业企业文化的核心，当企业想要转型或者进行创新时，就要以党建思想政治内容为基础。那么作为煤矿企业的员工，也要以学习党建思想政治的方式努力跟上企业的发展步伐。党建思想政治工作是贯穿于煤矿企业的所有生产环节中的，所以企业员工如果没有学习党建思想政治工作，那么就一定会在日常工作中出错，严重的情况下甚至跟不上企业的发展和创新步伐。党建思想政治工作是从大局出发，用全面地、科学地、辩证地眼光论述了企业或个人的发展方向，约束了企业或个人的不良行为。所以党建思想政治工作是从人民的角度出发，用来保护人民个人人身安全的。所以煤矿生产企业既要重视经济收益，也要重视企业员工的人身安全。同样，企业员工在获得相应报酬的同时，要以保障个人身体健康为基础。煤矿企业员工通过对党建思想政治的学习，充分掌握先进的生产操作技能，提升和优化个人工作能力;完善个人生产安全意识，学习相应的生产安全知识，保护自身安全。企业员工对于党建思想政治的学习不仅要靠自主性，同样也要依靠煤矿企业的强制开展。要通过多样化的方式开展党建思想政治教育工作，例如讲座、互动、鼓励等形式都是可以使用的。企业要深刻意识到党建思想政治工作的开展是严肃的，但不是枯燥的，要用企业员工乐意接受、能够接受的方式开展教学。企业开展党建思想政治教育工作的最终目的是为了让企业员工自主、积极、主动的接受党建思想政治教育，所以就要避免员工产生逆反心理和抵触心理，党建思想政治工作的开展要讲究方式方法。

结束语：总的说来，企业对党建思想政治工作的学习有利于构建和谐团结的企业文化，为企业的长远发展打下良好的基础。员工对于党政思想政治工作的学习，直接决定了个人素质，工作能力和人身安全。企业和员工都要意识到党建思想政治工作的重要性，虽然企业环境和工作内容是客观存在的，但是工作方式、管理制度是主观意识决定的。所以不论是企业自身还是企业员工都要从人性化的角度出发，最大限度的规避煤矿生产安全事故的产生，要将经济收益放在最后，为工作人员打造一个民主人性的工作环境，企业才能得到长远的可持续的发展。

参考文献

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