北京住总集团举行爱心助学助困捐助活动

为更好地缓解在职低收入职工和困难党员的生活压力，本着“有病扶病、有困扶困、有学扶学”的目标，近日，北京住总集团举行了第六次爱心助学助困捐助活动。当天，北京住总集团领导将工会拨付的8.6万元爱心助学款送到11户困难家庭手中，用于缓解家庭经济压力和子女就学压力。

据悉，自2015年以来，北京住总集团已连续6年定向开展助学助困捐助活动，共资助困难职工、困难党员、低收入职工135人次，职工在校子女121人次，发放助学款58.8万元。根据帮扶标准，此次捐助的11名困难家庭就学子女，每人将获得3000元到5500元不等的帮扶金。来自北京住总第三开发建设有限公司的李春锋，代表受助困难职工发言时表示：“我是不幸的，但也是幸运的，我从内心感受到组织对我的关爱。在今后的工作中，我一定继续加倍努力工作，为企业的高质量发展贡献自己的力量。”

北京住总集团工会主席雷红宇介绍了北京住总集团爱心助学活动开展情况，以及本次助学活动中集团对助学标准及助学范围进行的调整。他表示：“这次助学活动扩大助学面，做到困难家庭子女全覆盖，并大幅提高助学标准，力求通过实实在在的举措，把‘企业强大，职工幸福’的企业愿景落到实处。”北京住总集团党委副书记、总经理周泽光在讲话中强调，扶贫既要“富口袋”，更要“富脑袋”。一个家庭要想真正脱贫脱困，就要补齐贫困家庭子女的教育短板，让他们接受到公平而有质量的教育。

此次开展助学助困捐助活动，正是抓住了脱贫攻坚工作的关键点。下一步，集团两级党委和工会组织将进一步提高认识，在做好扶贫联系点脱贫攻坚工作的同时，抓实抓好抓细集团内困难职工、低收入职工、困难党员的帮扶工作。“一是及时对上述职工群体进行摸底调查，严格把关，不漏掉一名困难职工；二是精准帮扶，细致工作，要公平、公正、公开地把好事办好，让低收入职工享受到集团党委和工会的温暖；三是不断加大对低收入职工的帮扶力度，继续支持工会开展相关活动，尽最大努力使企业全年经营取得最好结果，集团党委和工会成为每名职工的坚强后盾。”

北京住总集团开展城市副中心在建工程劳动竞赛

近日，北京住总集团城市副中心工程建设推进动员会暨“当好主力军、大干120天”劳动竞赛启动。当天，与会领导向参赛的14位项目负责人授予“竞赛突击队”大旗。

据介绍，本次劳动竞赛为期4个月，将在城市副中心区域14项在建重点工程中开展。竞赛以全面加快副中心工程建设为目标，围绕“工程进度、工程质量、安全文明施工、疫情防控”四个方面开展大比拼，促进在建项目实现“工期零延误、安全零事故、质量零缺陷、环保零超标、疫情零风险”，同时争创精品工程、样板工程、平安工程、廉洁工程。集团公司成立了以北京住总集团党委副书记、总经理周泽光为组长的竞赛领导小组，并制定了相应的考核奖励办法，每个月将对参赛项目进行一次检查评比打分，督促参赛项目对标对表，决战决胜。