浅谈矿山机电设备管理
2020-11-03武永刚
武永刚
【摘 要】在煤矿开采过程当中,安全问题一直是非常关键的,而且由于矿山条件相对恶劣,自然环境对于工作环境的影响也相对较大,所以说在进行煤矿开采的过程当中,安全事故发生的可能性是非常大的。而在这个过程当中,由于开采的机电设备管理不完善,所导致的安全事故所占的比例也相对较大,所以说本文对矿山机电设备管理存在的问题进行简要分析,并提出强化机电设备管理的相关意见,期望能够更好地提高机械设备的使用性能。
【关键词】矿山;煤矿企业;开采;机电设备;管理
引言
纵观我国近几年来在进行矿山开采过程当中发生的安全事故,由于矿山机电设备管理不到位,造成机电设备使用安全,进而引发安全事故的比例非常大。而且近几年来我国科学技术的飞速发展,使得煤矿开采行业机械化水平不断提高,再进行矿山机电设备管理的过程当中,面临了更多的问题。为了能够使得机电设备在矿山开采的过程当中充分发挥自己的作用,为矿山高效运行打下更加坚实的基础,就必须强化对矿山机电设备的管理,将企业机电管理作为管理过程当中的一项重要内容。
1.当前矿山机电设备管理过程中存在的问题分析
1.1机电设备管理机构不完善
就目前来看,许多矿产企业在进行管理的过程当中,并没有形成一个相对完善的机电设备管理机构,这就使得他们在进行机电设备管理的过程当中并没有一个相对完善的体系,存在着诸多的管理漏洞,甚至有些矿山企业,他在进行机电设备管理的过程当中,与整个企业的经济管理是不联系的。这种相对分散的管理模式,不利于财务部门对机电设备进行资金投入,也不利于技术管理部门对机电设备的相关了解,总而言之,这种分散的管理模式,无法对其进行综合管理,这就会使得机械设备的使用范围以及使用寿命在很大程度上受到限制,而且我们从另一方面来看,当前许多的矿产企业领导团队对于机电设备的管理并不是十分重视,这就导致整个企业内部并没有形成一个充分重视机电设备管理的意识,许多的员工也不能够对机电设备的各项运用原理有一个充分地了解,不能够对其进行性能测试,总之管理机构不完善当前机电设备管理的一个重要问题。
1.2机电设备的使用不规范
前文,我们已经提到过了,许多的矿山企业内部并没有形成一个相对完善的机电设备管理机构,这就使得许多的机电设备使用人员并没有对机电设备的性能,有一个充分地了解,这就造成了许多的机械设备在使用的过程当中存在着不规范的现象,而不规范地使用,往往会增大机械设备的磨损,如果磨损较大,那么就会对机电设备的使用精度造成一定的影响,而且长此以往下去还会减少机电设备的使用寿命。而机械设备使用寿命一旦缩减,那么就会影响到企业的生产安全,甚至是经营效益,在煤矿开采人员使用的过程当中极易发生安全事故。另外,我们从另一方面来看,企业的机电设备在使用的过程当中,由于使用的外界环境相对较为复杂,而且较为恶劣,那么他的相关设备摆放以及安全间距等等都极有可能达不到相关的安全要求,这就会使得设备使用存在一些不规范违章作业的现象,长此以往,下去就会对机电设备产生极大的消极影响,而一旦检修维护工作不到位,就会严重损坏机械设备,造成较大的矿山开采安全事故。
1.3机电专业技术人才匮乏
在进行煤矿开采的过程当中,由于他的工作环境相对恶劣,整体的工作安全系数相对较小哦,目前来看,许多的煤矿企业的福利待遇也不是十分的完善,这就很大程度上的影响了工作人员的工作积极性,也可以说这是企业内部的激励机制不够完善所导致的。所以说,为了能够更好地解决工作人员结构不合理,技术不过关的现象,就必须吸收一些相对优秀的人才,建立一个完善的激励机制,这样才能够更好地促进工作人员的工作积极性,但是就目前来看,许多的矿产企业虽然吸收了一些优秀的毕业生,但是由于矿山企业的激励机制不够完善,他们的晋升问题也存在着一定的难度,这就会使得矿山机电设备管理机构存在着较为严重的人才流失现象,这也对队伍的建设产生了非常大的影响,目前来看,我国的许多矿产企业在进行机电设备管理时,普遍存在着管理人员素质参差不齐,年龄结构不平衡等多种现象,这对于矿山企业发展会产生非常大的不利,降低矿山企业的发展动力。
2.强化矿山机电设备管理的相关建议分析
2.1建立完善的管理制度
为了能够更好地强化矿山机电设备的管理,就必须建立一个相对完善的管理制度,使得一切的管理行为更加规范,在进行机电设备管理的过程当中,坚持贯彻落实相关的管理制度,实行设备档案账册管理,使得管理工作有据可循。一旦矿山企业建立了相对完善的管理制度,还会从一定程度上强化矿山企业内部的管理意识,使得所有的工作人员充分重视机电设备的安全管理。当然,这也要求企业内部要在制定管理制度时,涉及机械设备的各个流程,比如说维护检修以及操作等等,这样才能够从多方面着手,共同改善机电设备的工作环境,保障机电设备的使用质量,而且还可以制定相关的考核制度,对于那些在使用机械设备时不遵循相关的制度的人进行严厉的惩罚,这样才能够真正地落实机电设备管理制度。
2.2强化岗位责任制
在之前的矿山机电设备安全管理的过程当中,由于传统的管理制度并没有充分重视机电设备管理的重要性,这就使得许多的维修人员和操作人员在设备使用和维修的过程当中存在着马虎大意的现象,而强化岗位责任制,可以更好地改变这一问题。首先,企业应该培养维修人员和操作人员的责任意识,建立落实岗位责任制,这样可以更好地保障相关的工作人员及时地落實管理制度的相关内容。而且为了能够更好地保障落实程度,还可以将操作是否规范纳入绩效考核,对于那些使用设备,严格按照管理制度的工作人员予以奖励,这样可以更好地实现机电设备维护的动态化管理,进而保障管理制度的有效落实。
2.3提高管理队伍的整体素质
对于机械设备来说,有了相对完善的管理制度,能够对其进行质量保障是基础的,但是操人员的技术水平以及设备选择往往会对设备的质量和使用年限产生极大地影响。尤其是近几年来我国先进技术的飞速发展,促进了先进技术装备的使用,在使用的过程当中,如果操作人员不按照相关的操作规范进行工作的话,就会对机电设备产生不可逆的伤害,而且它的其他功能也无法得到及时的挖掘。这个时候就需要企业提高团队的整体素质,通过培训提高操作技能。
3.结束语
根据以上叙述内容,我们可以知道在我国的煤矿开采过程当中,机电设备的实用性能在很大程度上会影响开采效率以及生产安全,为了能够更好地保障开采工作人员的生命质量安全,提高矿山开采过程当中的实际效率,就必须强化对矿山机电设备的安全管理,这就要求我们对当前我国矿山机电设备管理过程当中存在的问题进行深入剖析,并且根据这些问题建立相对完善的管理制度,保证责任到人,提高整体管理队伍的素质,更好地为矿山运行打下坚实的基础。
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