智能电网配电运维一体化建设要点探究

郭永刚

摘要：配电网系统属于电网系统中不能缺少的构成，因信息技术以及计算机技术、网络技术的大力发展以及应用，使得全部配电系统朝向自动化以及智能化方向发展。为满足电网运行期间各种实际要求，建设智能电网进程不断加快的情况下，应该积极地构建配电运维一体化，文章对于智能电网配电运维一体化建设关键点进行探究。

关键词：智能电网;配电;运维一体化;建设要点

配电网的发展不断向着智能化迈进，因为大部分现代化先进技术已经普遍被应用到配网系统中[1]。以往传统的分工模式在庞大的智能电网规模和复杂结构的情况下，已经不能符合现代化电网运行的各种标准。因此，当前为有效地应用各种电网运行系统资源，使得工作效率切实提升，应该形成配电运维一体化，展开优化相关的作业流程。

1、智能电网配电运维一体化实施原则

首先，遵循安全第一，逐步推进原则。对于智能电网配电一体化模式来说不可以随意进行，应该保障电力系统正常工作，同时符合人民群众实际用电需求，逐渐地推进。其次，合理引导并且激励保障原则。进行智能电网配电一体化模式期间，对运维人员具有较高的标准，使得运维人员工作职责以及强度增加，为安抚职工负面情绪，需要电力企业将运维人员绩效考核增强，促进工作人员工作热情不断提升，而且企业应该不断地培训运维人员专业知识以技能，使得員工能胜任自身工作职责[2]。

2、建设配电一体化时的难点及问题分析

在建设配电一体化方面具有较多的难点需要解决。例如，检修与运行的不同。配电网正常运行期间需要配电网电力设备及时地检修，配电网和配电运维一体化建设之间具有明显的不同。相关技术人员必以须具备丰富的工作经验心及扎实的专业识，所以进行培训需要较长的时间，而且实际建设配电运维一体化期间技术人员必须专业知识过硬，才能应对检修以及运行的不同情况;现场很难实现安全保证，必须要实施检修配网期间，应该确保相关工作人员健康和安全，也属于工作人员检修工作时基本要求以及重要保障。检修工作基于传统的模式情况下能够维护智能电网正常运转，但建设配电运维一体化期间，是不容易完善现场作业的安全控制的，会使工作人员实施运维一体化之后对于原本工作目标以及人物缺乏明确性，导致行业出现损失。

在建设配电一体化期间同样具有较多的问题，例如建设配电运维一体化期间存在安全隐患现象。为防止人为等因素影响到配电运维一体化建设期间的安全，需要选入专业能力较强的工作人员，提升配电运维一体化质量以及效率。配电运维一体化的建设也需要有关工作人员承受较大责任以及风险，会相应地提升工.作人员心理压力、劳动强度。采取健全完盖的业征村机制尤为关键，一旦缺少奖惩机制，就会降低工作人员工作热情，并且对于建设配电运维一体化埋下一些安全隐患问题。

3、智能电网配电运维一体化建设要点探究

3.1制定详细配电网维护作业流程方案

当前社会主义市场经济不断发展，国内电网维护系统依然处在一种初级发展状态，对于电网系统的维护内容来说种类众多而且复杂，时常出现各种问题。而且电力维护系统不断革新，需要电网维护系统更加稳定以及高质量。所以，智能电网维护系统管理者应该遵循各电网部门实际状态，提出严谨科学、详尽清晰的检测以及排查作业流程方案。实施制定之前，需要提前至电网维护系统相应的负责部门展开调查[3]。先进信息技术可以获得诸多有价值数据资料，包括环网柜、开闭所、柱上开关以及配电房、用户分界断路器等参数以及信息，提供给设计人员相关参考资料，产生最好效果，将规划电网能力以及质量水平提升，而且可以更有效地管理运行和维护费用、电网建设投资工作。同时要不断地总结有关方法以及经验，并且做好记录，方便其他部门电力维护系统人员的有效使用，联系巡查各电力维护系统部门有关实际情况，需要电力维护系统领导组织智能电网维护技术专家，综合分析相关方法，提出科学的智能化电力维护系统实施手册，发放给职工认真阅读。

3.2完善智能电网配电运维一体化建设各项制度体系

首先，对于智能电网配电运维一体化建设的奖惩制度体系进行完善。配电维护员工实施维护电力系统期间的作用至关重要，智能配电运维管理者需要勤培训员工，将其专业维护水平有效提升，面目应该进行各项奖惩制度体系的积极完善。予以工作业务能力强的员工相应物质奖励，惩罚未遵循智能电网配电运维一体化建设标准以人及条例展开作业的工作人员。确保智能电网配电运维一体化建设平稳落实。

3.3加强技术维护人员培训力度

电网维护巡查人员必须重视巡查的每一环节，关键环节对维护整个电力系统正常运转、电网维护人员自身安全有重要的影响。针对一些相对复杂的电网维护操作工作，需要现代化智能电网维护管理人员花费更多时间安排专业技术不够强的员工进行培训操作技术，使其可以扎实地掌握每一项专业技术并应用于实践。

3.4坚持总体规划和分步实施的方针

为确保运维一体化建设质量提升，不受限制，应该依照总体规划和分步实施的方针计划，包括日常工作巡视以及异常事故处理等工作。但单纯依靠日常运维工作，不容易实现相关目标的，加强日常维护与维修等作尤为关键。同时由于由力企业差异性明显，不同电力企业特点突出，所以要坚持具体问题具体分析原则，依照电网运维情况，加强每一部门合作，协同发挥作用。

结语

智能电网建设是电力企业关键性构成内容，智能电网建设水平对于电力企业发展方向产生一定程度的影响。当前纵观我国此方面的建设水平，还没有实现完全成熟的效果，缺少统一的运维管理模式，阻碍智能电网配电运维一体化建设目标的实现。所以，电力企业应该联系起企业实际情况，对建设体制不断地完善，加强监督以及管理好智能电网运维，健全完善激励机制，施展员工作用，创建良好的发展环境，推动电力企业平稳向前发展。

参考文献

[1]张幼平.智能电网配电运维一体化建设要点分析[J].百科论坛电子杂志，2019，000（008）：386.

[2]梁宝健.智能电网配电运维一体化建设要点分析[J].科学大众，2019，000（006）：P.91-91.

[3]赵伟.智能电网配电运维一体化建设要点分析[J].集成电路应用，2019，36（04）：59-60.