关于高考综合改革背景下高校招生机制改革的研究

王鹏

【摘    要】在本文中，主要对高考综合改革的背景下高校招生机制改革做出全面分析，希望为同行业工作人员提供相应的参考价值。

【关键词】高考综合改革  高校招生  机制改革  分析

中图分类号：G4      文献标识码：A DOI：10.3969/j.issn.1672-0407.2020.05.146

我国实行高校招生的考试制度已经很多年了，这项制度主要是帮助我国有效的选拔人才，实现对人才更高层次的培养目标，使其可以承担着建设富强和文明的现代国家责任。经过多年的发展，现如今这项制度已经是包括了自主考试招生和破格录取等方面的内容，在高考制度向着多元化方向发展的过程中，高校在招生方面需要做出相应的改革，及时地调整招生方式。

一、高考制度人才选拔的弊端分析

（一）对人才的评价方式并不科学

在现如今的高考中，分数的高低作为衡量人才的重要因素，对于考试而言，试题都处于对学生知识进行考察，对于学生其他方面的素质存在忽视，例如道德和思想等，在各种的社会关系之中，一个人的这些品质要比考试得分重要得多，因此仅根据考试分数来评价人才不是十分公平。

（二）统一高考的制度缺少公平性

在我国十分广阔的地域之中，受到各种各样因素的影响，例如经济因素和历史政治背景上的因素，人们自身的思想意识形态和教育资源等也会存在一定程度的差异，使不同地区的教育资源使用方式存在着很大的差异，例如较为典型的差异便是我国东部和西部之间的差异，沿海和内陆之间的差异，城市和农村之间的差异，对于学生的衡量则是采用了统一方式进行，这种方式会使其教育资源缺少一定的公平性。虽然这种方式采用了一档加分项目，但是在资源审查上并没有严格的执行，导致出现很多状况。

二、高校招生机制分析

（一）需要保证人才选拔的多样化

对于高校招生的工作来说，需要结合社会实际对人才需要数量和方向上相互的适应，目前社会对于具有较强综合能力的人才呼声越来越高，因此高校在进行招生的时候，需要采取科学的招生方针，通过对学生从基础的教学和专业知识进行合理的安排，尽可能地让学生可以接受更加全面的知识以及能力教育工作，在学生具有一定的能力之后，要求学生可以自主地去选择课程，及时补充学生自身的弱项，为学生具有良好的素质能力奠定出坚实的基础。然而對于专业能力相对比较突出的人员，在学校进行招生的时候，不可以将这类人才拒之门外，要从多个角度和多个方面对这部分学生进行观察，使其可以有机会在自己比较擅长的领域发挥出自身的才能。

（二）积极发现和培养精英人才

现如今的学生都具有着较为明显的个性化特点和比较强的创新能力，对于这部分的人才培养来说，需要将其归入到精英人才计划之中，建立起新型的教育平台，及时的去优化对这类人才的培养环境，因此在高校中，招生的时候需要对这部分的人才引起足够的重视，例如高校可以进行自主招生，使其具有条件的学生可以参与到学生的自主招生中，之后再经过学生的面试考察，对学生的综合能力进行评价，使综合能力优秀的学生在选拔的过程中可以脱颖而出，为他们走入到高校的学习，进一步向着精英人才行列提供出必要的条件。例如为这类人才在教师的安排以及基础科学强化方面提供出相应的方便，使其可以在具有着坚实的基础上对自身的创新能力进行充分的发挥出来，为更高的学术研究做出相应的贡献。

（三）招生的方式上实现多元化

通过积极地开展招生宣传工作，主要是作为高校能够吸收优质学生的重要渠道，并且也是可以更加全面的去提高学校自身的知名度，使其在社会中树立起一个更加良好的声誉。要想实现多元化的宣传方式，可以从以下几个方面分析，一是可以开展夏令营和冬令营，高校需要积极的推出自身的资源优势，并且吸引学生参与到其中。二是热情地接待每个学校的师生来参观，使其学生和教师可以感受到实际和体验高校的体制情况。三是加大高校的宣传力度和学校形象，对其教学的认证进行提高，同时配备着具有专业性和说服力的宣传招生工作。四是需要积极地组织专业的介绍工作，在高考志愿填报的时候要合理的指导，积极的开设一些讲座等活动。通过上述的一些方式，将其高校的优质资源可以介绍给广大的教师和学生，使其高校能够吸引更多的优质生源。

（四）需要建设高校的交流平台

对于高校来说，需要积极地走向高中学校中，合理的应用高校的资源，比如教授讲座的安排以及学生的艺术展示等，通过在学习和活动等各个方面上树立起高校的良好形象。此外招生处要及时的对各方面的数据进行更新，这样可以方便家长和学生进行自主的查阅。最后便是需要建立起招生和就业的模式，每年的毕业学生比较多，其就业的情况好坏是影响高中学生选择学校时候的重要因素，因此招生就业部门要积极的做好毕业生的就业工作，及时的对就业生的工作情况进行跟进，提高和用单位之间的联系，建立起良好的合作关系。

总之对于高考来说，主要是作为我国高素质人才选拔的重要途经，也是在不断的适应社会发展以及社会对人才需要方面进行积极的调整，使其这个选拔的方式可以发挥出更大的作用，虽然是现如今选拔制度依然是存在比较多的不足，比如选拔方式不合理和教育公平性缺乏等，但是已经引起了相关部门的重视，对于改革高考制度的完善首先是体现在考试方式的多样化上，不断地去提高对学生的综合素质进行考察，高校在进行招生的过程中，要积极的自主招生，尽可能地发现创新能力和综合素质较强的人才，合理的应用高校资源进行培训，为我国社会主义经济建设输送出更多的人才。

参考文献

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