企业外事工作与思想政治工作协调发展的重要性
2020-07-04齐玲玲
齐玲玲
摘 要:随着世界经济一体化趋势的发展,外事工作在企业国际业务发展中的重要地位逐渐显现出来。企业的外事工作做得好能够推动企业在国际交流中形成良好的企业形象,吸引外国资金技术及管理经验,扩大企业间的合作。因此,企业外事工作的质量,直接关系到企业国际业务发展的质量。而外事工作的质量,直接与思想政治工作关联,二者相互作用相互影响,密不可分。因此,企业要重视思想政治工作,重视对外事务,合理规划和利用思想政治工作与外事工作相互作用的关系,发挥其协调作用,加强管理,力求树立良好的企业形象,最终实现企业有条不紊可持续发展。
关键词:外事工作;思想政治工作;关系;企业;国际业务;重要性
随着经济全球化的发展,促使企业全方位、多领域地开展对外交流工作。企业外事工作的重心是依托企业的生产经营,提高企业的经济效益,做大做强企业的国际业务,促进企业的长远发展。然而,外事工作的前提则是抓好思想政治工作。只有树立正确的思想和认识,外事工作才能向着利好的方向发展。由于企业业务发展的客观需要,企业办公系统中的各类工作人员都有可能接触或涉及外事工作。因此,加强企业外事工作与思想政治工作的协调发展,才可以更好地适应企业工作需要,实现企业长远发展。
1 外事工作
1.1 外事工作的含义
广义的外事工作是指一切涉外事务(涉及两个及以上国家),是根据本国的对外方针政策组织安排对外交往的有关活动;企业外事工作泛指企业对国外事务的交流活动,包含企业在对外合作项目中的组织和管理,外籍来华访团的组织和接待,企业在涉外活动中的专业翻译以及出入境签证、护照管理,邀请外国人来华申报、管理等重要方面,以及企业员工出国境的联络安排,境外意外事件的防范、处理,国外来访团体的接待,对外文件的翻译等一切对外交流活动。
1.2 外事工作的性质和特点
外事工作的政治色彩非常浓厚,牵涉到国与国、政党与政党之间的关系,直接关系到国家和民族的利益,具有鲜明的政治性和高度的政策性、严格的保密性与极高的责任性、高度的时效性与严明的纪律性等特点。外事工作人员在具体工作中应做到遵守政治纪律、组织纪律、保密纪律、财经纪律,这也是政治素质的体现。
企业外事工作随着企业的发展而发展,它不仅可以为做好对外宣传工作服务,更可以为企业的国际业务提供信息、牵线搭桥。
2 企业思想政治工作
思想政治工作是研究人的思想及活动规律,提高人们认识世界和改造世界能力的一门科学。思想政治工作的对象是人, 是对人的思想、观点、立场的教育和引导。企业思想政治工作,则是以思想政治工作为指导,通过思想教育工作,提高企业员工的思想觉悟。
思想政治工作具有鲜明的目的性、严密的科学性、具体对象的针对性和教育过程的连续性等特点。在新的形势下,企业思想政治工作要为实现企业发展服务。要继承和发扬党的思想政治工作的光荣传统,切实把思想政治工作贯穿于企业发展的每个领域中,激励员工的积极性、创造性和献身精神,把员工的力量凝聚到企业发展上来,保证企业和员工的发展得到高度统一。因此思想政治工作必然是一项长期的任务,必须持续地进行,不断研究新问题、解决新问题。
3 企业外事工作与思想政治工作协调发展的重要性
思想政治工作是党的优良传统和政治优势,是经济工作和其他一切工作的生命线,毫不例外也是外事工作的生命线。外事工作和思想政治工作是相互作用、不可或缺的两个重要方面,二者相互作用协调发展才能实现企业发展的最终目的。
3.1 企业思想政治工作是外事工作的前提
思想政治工作是调节人际关系、凝聚全社会力量的重要途径。协调人际关系,靠简单的行政命令不行,只能用说服、沟通的方法以达到互相理解的目的;沒有强有力的思想政治工作,合力就不能形成。只有加强思想政治工作,才能正确处理各种不同的思想认识问题和各种社会矛盾,调动员工的积极性、创造性,为外事工作提供良好的环境。
企业外事中作,需要对出国境人员在出国境前做好思想政治教育工作,保证人员到国外之后的行为要爱国守法,知礼善行,充分展示中国人民的美好形象,不做有损国家和企业的事情。因此,企业思想政治工作是外事工作的前提,否则,企业的一切改革和发展都将是无源之水无本之木。
3.2 企业外事工作的良好发展是做好思想政治工作的必然结果
现代企业员工的思想观念在不断发生新的变化,对物质文化生活不断提出新的需求,企业面临着更新、更大的挑战,各种矛盾相互交织,各种利益相互调整,因而企业内部也将产生不少矛盾和问题,不利于企业的持续健康发展。这就要求企业管理者,在外事管理工作中,要把职工的思想政治工作作为一项重要工作来抓。
企业外事工作的开展,需要思想政治工作保驾护航。只有企业的思想政治工作到位,帮助员工确立正确的立场和方法,保持员工队伍的思想稳定和积极向上的心态,充分调动员工的主动性,才能自觉地提高员工外事意识,做好外事工作。只有思想政治工作与外事工作协调发展,才能够大幅度地提高经济效益,从而促进企业发展。
4 结论
总而言之,外事工作不仅是企业对外工作的窗口与平台,也是对内服务的重要机构。正确处理思想政治工作与外事工作的关系,合理发挥思想政治工作与外事工作互相促进的优势,引导企业员工把个人利益目标与企业发展目标紧密融合,从而达到企业思想认识的统一,增强职工凝聚力和企业竞争力,更好地发展企业的国际业务,这无疑会为企业的长远发展带来深远影响。
参考文献
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