相安相受:终圆父子律师梦
2020-06-21张有为张洪刚
张有为 张洪刚
我和父亲与盈科有一段不解之缘。
可以说,我从事法律服务行业,是从小受到父亲的熏陶;而父亲之所以加盟盈科,是受到了我的影响。
五年多的陪伴,这里有说不完的故事。
八年奋战 终圆父子律师梦
2020年10月31日,我和父亲分别从厦门、淄博两地出发,先后抵达北京参加了盈科律师事务所突破万名律师庆典活动,并作为盈科体系内父子代表,在“温暖相伴 携手并进”座谈环节中,讲述了我们与盈科的故事。
故事的开头,从我的父亲开始讲起。
父亲高中毕业后便参加工作,没有读过大学,靠着兴趣自学法律。他先是自考了专科,毕业后参加了最后一届律师资格考试,遗憾未能通过。2002年律师资格考试取消,改为国家司法考试,报名条件从原来的专科学历升格为本科学历。为了能够实现自己的律师梦想,他只能继续提升学历,依然是边工作边学习,开始了漫漫自考本科之路。
父亲对法学的执着,也潜移默化地影响着我。还记得,在我读小学时,那是上世纪九十年代末,家里就陈列诸多法律类的书籍。小小的我便经常随意翻看,虽然读不懂晦涩的内容,却能熟识书本的名字,懵懂之间埋下了法学的种子。直至高考填报志愿时,我并没有像同龄人一样有择校烦恼。在我看来,学校可以分先后,但专业只有一个——“法学”。
机缘巧合的是,在2012年6月,我和父亲同时本科毕业,并报考了当年9月份的司法考试,由于准备不充分,双双折戟败北。第二年,我们改变策略,他让我放下手头其他工作,全力支持我备考,经过四个半月全封闭式的培训,我终于高分通过,然而他再次落榜。
即便如此,父亲依然没有放弃自己的法学梦,直到2017年,司法考试又要改为法律职业资格考试,报名条件可能再次升格。我们商议,这次换我支持父亲,让他放下工作、全力备考。功夫不负有心人,经过近六个月起早贪黑的日夜奋战,父亲终于赶上了司法考试的最后一班车。
八年的“奋争抗战”,终于圆了我们父子二人的律师梦。
结缘盈科 感受盈科魅力
2013年,在我顺利通过司法考试后,到了当时淄博最大的一家本土律所实习。初识盈科,是在2014年山东省律协组织的实习律师培训课上,翻看学员名册,看到有几位来自北京盈科(济南)律师事务所的同学。当时心想,如果自己也能到一线城市、大平台执业,该是多么幸福的事情。
没承想,或是因为上天的眷顾,外加自身的运气,我的这一想法竟在半年内成为现实。我的幸运,起源于一条微博……
“招聘实习生,无工资,5000元学费,指导学习,半年学习期满后如考核通过学费退还并推荐留在盈科工作,未考核通过学费捐给公益事业。”
看到信息后,我没有像其他人犹豫不决,我笃定这是一个难得的机会,并愿意接受挑战。在几十份简历中,我有幸成为那二分之一的幸运儿,得到了在盈科总部学习半年的机会。
从2015年至今,加入盈科已有五年半的时间,时间不算最长,但工作过的分所已有五家。从起初在盈科总部做团队律师,2016年8月到盈科温州律所,进入职业经理人队伍行列;2017年10月到盈科金华律所,兼任两地执行主任;2019年2月开始着手筹备盈科义乌律所,11月顺利审批通过,盈科义乌成为盈科体系第70家律所;2020年3月调任盈科厦门律所,开始新一段的征程。
五年半转战五个城市,虽然奔波辛苦,但我也真正用心感受到了盈科的诸多魅力。
讲好故事 力邀父亲加盟
〉〉张有为父子 作者供图
与其说是“力邀”,更准确应该是潜移默化的影响,自从我2015年加入盈科北京后,每逢回到老家,就会把在律所的所见所闻全部分享给他,小到一顿饭局的奇闻趣事、大到一次论坛的知识收获,把盈科体系、盈科平台全方位立体式地展现在他面前。
首先,盈科高大上的办公环境。当时的盈科总部还在大成国际中心——八千余平方米的面积,五个区域的办公区、接待区配有专门的茶水间和行政配套服务,如此体量和规模,在当时的三线城市律所中,是不敢想象的。
还记得初见盈科时,我就暗自思忖,这就是我心目中理想的律师事务所,我一定要留下来!而且,也要让父亲感受下一线城市的大所律师,是如何办公和接待的。
2016年,父亲借工作出差之机,特意到了律所,由我做导游带领参观并介绍各个区域。父亲同样大开眼界,感慨万千。当时,我也半开玩笑勉励父亲:抓紧时间通过司考,到盈科做律师,我们一起大干一场。
2020年,盈科总部从大成国际中心搬到正大中心,紧邻中国尊和央视,两万多平方米的面积,除了办公区、接待区之外,还有咖啡吧、休闲区、健身室等各项配套,为所有盈科人精心打造了一个更加高大上的北京“新家”。
实际上,除了盈科总部外,盈科的各地律所,在选址或者换址时,也都会选择当地最商务繁华地段的核心位置,按照盈科的统一风格和标准,精心设计和装修,为当地律师们打造一流的办公环境。
其次,盈科拥有全球化平台的优势。平台大机会自然也更多,除了案件合作机会,还有各项活动的展示机会。盈科就像一个大的舞台,它会为每个人准备好聚光灯、音响设备等,只要你敢、你想、你愿意展示,都可以跳出属于自己的精彩。
针对青年律师,盈科总部和分所会组织青训营、辩论赛、演讲比赛、模拟法庭等技能提升活动。针对资深律师,也会有百名大律师评选、法律服务产品大赛、各专业领域高级研修班等类似活动。
如果说我的盈科之路从一条微博开始,那我在盈科的转型之路是从一场演讲开始的。
2016年7月,盈科北京西柏坡党建活动,律所组织内部演讲比赛,我有幸取得了北京赛区第一名的好成绩,之后参加全国总决赛再次获得冠军。比赛结束后,盈科中国区董事会主任、中国区执行主任李正找我谈话,鼓励我到地方律所历练。
从此,我由一名执业律师转型为分所的经营管理者,加入了执行主任的队伍。不足三十而立之年,即接手分所的全部运营管理工作,压力之大可想而知。但换句话讲,这也正体现了盈科总部和梅向荣主任对我们的充分信任,还有什么理由不全力以赴呢?
除了高大上的办公环境、全球化的平台优势之外,还有很重要的一点,就是盈科的“家”文化,“盈科一家亲”是很多盈科人经常提到的一句话。2017年12月我在负责盈科金华律所的开业庆典时,在总部的统筹安排下,专门对同在盈科体系内工作的父母子女、兄弟姐妹等亲情档做过一个统计,当时40余家分所、5000余位律师中,总共有130余对。
我们联系到每一个人,收集到大家的工作照、生活照,专门做成了视频、相册,作为盈科金华律所开业的伴手礼回馈给大家。时至今日,我转战盈科厦门工作,律所里的夫妻档、父子档在提起此事时依然津津乐道,当时的活动非常暖心,体会到了盈科大家庭的温暖。经过又三年多时间的发展,亲情档的数量已经超过了300对,比如我的父亲,就是在此之后加入盈科的。
或许是这些故事打动了他,或许是盈科的魅力吸引了他,也或许是我在盈科这五年的成长和发展得到了他的认可。在2019年他实习期满后,恰逢盈科淄博律所开业,他毅然决然作为首批律师加盟盈科,成为一名盈科人。
同为盈科人后,有同事开玩笑提出这样的疑问:你们父子二人,谁是盈一代、谁是盈二代?论辈分,我是盈二代;论入门时间,父亲是盈二代。但无论怎么算,家里那位两岁多的小朋友,肯定是盈三代,如果他继续读法学,又能加入2040年的盈科,该是怎样的场景?
有人说,来了盈科,真的会爱上盈科。如有疑问,不妨一起来感受下?