电力系统变电检修技术分析与研究

郑卫宾

摘 要 随着国家经济实力的增强和各行业领域的快速壮大，我国电力系统的重要性凸显，成为支撑诸多行业发展的关键力量。尤其是近几年，人们的日常工作和生活都越来越离不开电力系统，因此，电力系统安全性能的高低成为当下一门重要的研究课题。由于电力系统处于长期持续性的高能效工作环境，在运行方面会发生一些无法避免的耗损和问题，为了解决这一问题，笔者从电力系统的变电检修技术进行分析和研究，探寻能够切实提升电力系统安全和稳定的方法与策略。

关键词 电力系统;变电检修技术;变电设备

引言

电网技术的进步带动了人们生产生活质量的提高，在电网技术发展的同时人们对电力系统的要求也在提升，由此引发的变电站的变电设备的运行安全问题成为人们关注的中心问题，变电站作为电力能源变送和分配的核心枢纽，其变电设备的检修和管理直接影响着供电质量，因此本文选择从电力系统变电检修技术着手，重点研究和分析具体的检修技术和优化策略。

1检修模式主要内容

检修模式的形成历经两个主要阶段：故障检修和预防性检修。早期出现的是故障检修，故障检修又称事后检修，其发生在变电设备出现功能性故障后，这种检修模式只针对已经发生故障且无法正常运作的设备，其发生时一般伴随着高昂的维修费用和成本损耗，还会由此耽误电力系统和电力设备的正常运作与生产，检修效益不高[1]。为了减少功能性故障发生后产生的成本损失和维修费用，检修模式逐渐衍生出预防性检修这一模式，其主要是对故障检修以外的部分进行弥补和预防，预防性检修又可以分为三种类型：状态检修、定期检修和以可靠性为前提的检修。

在这三者中，状态检修主要通过巡检、试验和检查等手段对变电和电力设备的运行和耗损情况进行清点和抽查，并针对清点和抽查的结果制定一份合理的检修计划，随着技术的发展，状态检修现如今已经可以利用在线监测、带电检测等手段进行设备运行状态数据的收集和处理分析，进而制定出可以实现电力系统可靠性最高效率最大的检修计划;定期检修适用对象相对有限定，其仅适用于设备数量较少且设备质量水平相差不大的电力系统，定期检修往往会设定一个固定的日期和周期，或者是在达到一定的操作次数后对设备进行检修和排查，随着我国电力系统的完善和电网规模的扩大，这种定期检修会占用较大的人力和物力，呈现出不能全面适应的特点;以可靠性为前提的检修模式是基于整个电网环境发展起来的以整个电网为检修分析对象的研究设备风险和检修成本等问题的检修模式。

2影响电力系统变电检修技术发展的问题分析

2.1 负责检修的技术人员专业素质提升较慢

电力系统变电检修技术人员是带动变电检修技术发展创新的核心力量，它更需要技术人员同时具备丰富的理论知识水平和实践经验，同时能够将二者有机的融合在一起[2]。然而现阶段，仍有部分电力系统变电技术检修人员重理论轻实践，或者是以经验和资历论资排辈抵触新的先进事物的使用和发展，一方面会导致理论知识丰富始终“纸上谈兵”，在真正检修作业面临实际隐患和突发问题时手足无措的现象发生，检修工作停留在不落地的夸夸其谈中，另一方面则会阻碍电力系统的优化和提升，先进事物很难在变电检修工作中推行，一些带有先进科技的电力设备设施引入后，可操作、检修和维护的人员跟不上，不利于行业的进步，同时也不利于整个行业的创新研发，从这两方面看，我国电力系统变电检修技术人员的专业素质需要得到快速纠正和培养。

2.2 对电力系统变电检修工作的重视度不足

开展电力系统变电检修工作是为了提供更高质量、高安全性的供电服务，给人们的生产生活带来更稳定的便利，保障国家和社会的有效平稳运行，为保障和提升国家的综合实力提供电力支持。但是在日常工作中，此项工作常常被忽视或者看不到其中的重要性，部分电力系统变电检修工作仍旧习惯于故障检修模式，即只有当问题和故障真正发生后才开始投入大量的人力、物力、财力对电力系统及变电设备进行检查和维修，在平时做不到有效的预防性检修，这使得企业的成本增加，造成不必要的资金浪费[3]。此外，由现存对电力系统变电检修工作重视度不足导致的供电质量得不到保证的问题，也是一项待优化和解决的工作。

3优化措施与方向

3.1 注重对电力系统变电检修技术人员能力的培养

人作为企業的核心生产力，是企业扩大生产保证生产质量的中心因素。对此，电力企业应加强对技术人员的能力培养，包括对其实际变电检修作业能力的培养和对先进检修理论知识的培养[4]。首先，应打开对外引入渠道，为电力企业引入先进的、可适用的检修设备及应用理论知识，提高对技术人员的要求和考核条件;其次，有条件的电力企业可以为变电检修技术人员提供外出学习和参观的机会，让企业员工能够看到同行业的发展速度，激发技术人员的创新能力和竞争能力，并通过学习与参观将优秀的理论知识和实战经验，以及检修技术解决方法带回，加强同行业间技术和经验的交流与分享，促进行业发展;第三，强调理论与实际相结合，重视二者的协调发展，避免“长短腿”，对此，电力企业可以利用现有的电力系统变电检修安排为技术人员提供一个将知识用于实践的机会，通过实战演练来加强技术人员的应用能力，进而达到学有所用的目的。

3.2 提高对电力系统变电检修的重视度

首先，应将预防性检修模式贯彻落实到电力系统变电检修工作中，使得各企业、各部门、各人都能形成预防意识，积极防患于未然，在日常工作中，能够充分运用状态检修、定期检修和以可靠性为前提的检修这三种检修方式，尤其是对状态的检修和定期的检修，一方面提升员工的重视程度，另一方面也可以极大概率减少对电力系统及变电设备的损耗和成本;其次，可以将变电检修技术相关内容加入到绩效考核和岗位晋升机制中去，通过影响要求和职业发展要求的方式来加强人员对电力系统变电检修的重视程度和意识深度，营造一个专业、竞争和创新上进的企业氛围。