“红色动力”助推国企高质量发展

共产党员建功立业活动在本钢集团已经有30年的历史了，也是本钢集团多年来倾情打造的党建特色品牌。近年来，本钢集团党委认真贯彻落实省委和省国资委党委工作部署，深入推进“固元铸魂”和“固本强基”工程，持续开展以“讲奉献、比业绩、创一流”为主题的建功立业活动，将提质增产、技术研发等生产经营中心工作作为活动重点内容，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为实现企业做强做优做大目标提供坚强的政治和组织保证。

发扬优良传统，探索实践载体，系列活动效果显著。本钢集团党委结合企业实际，在巩固原有成果的基础上，积极探索实践载体，开展建功立业“四大计划”系列活动，广泛掀起建功立业热潮：实施能力提升计划，号召全体党员学理论、学先进、学技术、学业务，坚定理想信念，提升能力素质；实施岗位建功计划，广泛设立党员先锋岗和示范岗，划定党员责任区，组建党员先锋队，充分发挥党员先锋模范作用；实施提产增效计划，开展“戴党徽，亮身份”“抓操作，提产量”“抓维护，保运行”“挖潜力，降成本”等专题活动，促进生产经营任务的完成；实施技术攻关计划，通过成立党员创新工作室、开展党员合理化建议等活动，一些制约生产经营的技术难题得到有效解决。

截至目前，本钢集团共设立党员先锋岗1104个、党员责任区1286个、党员先锋队394个、党员先锋工程334个。

“罗佳全创新工作室”领创人罗佳全（右）对产品的工艺要求进行分析

“党员创新工作室”成为攻克技术难关的“桥头堡”。本钢集团党委紧紧围绕生产经营中心工作，以深入开展党员创新工作室和改善提案为抓手，不断创新建功立业活动内容，使之真正成为解决技术难题、促进企业发展的有效途径。

本钢集团目前共创立“党员创新工作室”73个，“罗佳全创新工作室”就是其中之一。该工作室由“全国五一劳动奖章”获得者、“全国技术能手”罗佳全领创，是集试验、实操、培训等多项功能于一体的综合性工作室。该工作室成立了从电缆敷设、运行、维护、试验到故障抢修全线跟踪的攻关小组，针对电缆存在的技术难点进行攻关，为板材冷轧厂超薄酸洗生产线升级改造、高炉故障抢修等急难险重任务的实施提供了重要的技术支持。

落实改善提案，推动企业健康发展。为确保每一项合理的意见建议都能够落到实处，本钢集团创新性地将“提合理化建议”活动优化为“改善提案”工作，确保基层意见件件有反馈、事事有回音。这项工作于2019年11月在本钢集团北营公司全面展开，按照“党委领导、行政主抓、工会落实、全员参与”的工作方针，充分发挥各级党委的领导核心作用，突出改善提案的落实和改善效果的公正评价，对改善提案倡议者和实施者予以奖励。

自2019年11月以来，北营公司各单位共提出改善提案1866个，最终被采纳912个，兑现奖励64790元。改善提案得以实施后，创造经济价值达4300余万元。这一经验做法在本钢集团推广后，现已采纳党员合理化建议1515条，创造经济价值近2亿元。

（辽宁省国资委供稿）