德州恒丰:大健康产业必将迎来利好
2020-05-06居新宇谢琳
居新宇 谢琳
自疫情发生后,德州恒丰集团第一时间指导48家理事单位成立领导小组,积极进行疫情防控工作,切实保障广大员工生命安全和身体健康。
德州恒丰集团理事长孙传芳介绍,根据集团实际,德州恒丰集团实行三个等级防疫管控措施。首先成立集团层防疫管控领导机构,集团理事长孙传芳挂帅,对防疫工作提出严格的指导意见;其次是成立事业部层管控领导机构,各事业部总经理挂帅,对防疫工作措施执行跟进和督导;此外成立各公司防疫管控领导机构,各公司总经理挂帅,针对各公司的情况落实防疫物资筹备、消杀措施的实施工作。经过三层领导机构层层施压,主体责任落实,有效确保了各项防疫管控措施的切实到位,复工返岗人员得到严格筛查。
2月17日复工首日,各理事单位严格落实十二条具体防控要求,每个员工从上班车到进入厂区前,都要接受严格的各项检查,如检测体温是否正常、检查佩戴口罩是否规范等,待通过检查并经过专门消毒后,才能进入厂区。为避免因就餐带来聚集,恒豐集团采用“高考式”就餐方式,错时就餐、单人单桌、同向就餐,严禁出现“扎堆就餐”现象,并要求所有食堂在分餐、操作间管理上做好消杀防疫工作,并要保证食材的新鲜安全。
“所有单位要把疫情防控工作做为当前最重要、最紧急、最突出的问题来对待,确保万无一失。恒丰集团要本着为员工负责、为政府负责、为股东负责、为企业负责的精神全力做好疫情防控。”德州恒丰集团理事长孙传芳如是说。
恒丰集团在为2万余名员工营造安全有序生产环境的同时,也在将全力以赴组织生产、恢复产能,在最短的时间内满足市场供应,为打赢疫情防控阻击战贡献更多力量。
因为疫情影响,恒丰集团的销售受到较大影响,孙传芳要求做到四个多沟通,一是与属地政府多沟通,寻求政府的支持和帮助,解决复工复产中遇到的困难。二是与上下游客户沟通,及时采购原料,做好订单生产。三是与物流公司及时沟通,多方寻找运力。四是与员工多沟通,做好心理疏导,消除员工的恐慌,树立员工积极健康的心态。
对于疫情之后的走向与趋势,孙传芳认为,受疫情影响,人们会更关注健康,大健康产业会迎来利好,这对纺织服装企业抗菌抑菌产品的开发生产是一个很好的机遇。恒丰集团有很多抗菌抑菌产品,如铜纤维纱线系列、竹纤维纱线系列、植物染纱线系列、负离子系列、锌纤维系列、银离子系列,会受到更多的重视,同时也会促进恒丰在大健康纱线系列的进一步研发。
孙传芳表示,恒丰集团将结合此次疫情带来的变化做全年度工作计划的调整,重点增加疫情防控管理,同时稳定生产,加快企业转型升级,开展总部经济,由大生产小贸易转向大生产大贸易,加强产品研发、人才培养和产融互动。