企业党建工作与企业管理融合的途径研究

鲁健

摘要：目前，党建工作与企业管理工作还存在脱节现象，对企业的管理十分不利。因此，企业管理人员需要重视党建工作在企业管理中的重要作用，在企业管理中灌输以党支部为根基的思想，开展丰富多彩的党建工作和党务活动。不仅如此，党建工作还要与企业员工的自身特点结合起来，坚持党建工作与经营考核齐头并进。只有这样，才能真正做到党建工作与企业管理工作的有机融合，充分发挥党建工作在企业管理上的指引作用，提升企业的经济效益和社会效益，促进国民经济又好又快地发展。

关键词：企业;党建工作;企业管理;融合;途径

随着社会的发展，我国的经济水平在不断的提高，但在经济不断发展的同时，对于我国企业的要求也变得更高，更加注重党建工作与企业管理之间的融合。根据我国的国情，是以党的建设为中心，党建工作在实际的企业发展中也势必会产生很大的作用。而如何使其两者有效的融合，在未来的发展道路上充分发挥各自的优势是当下值得考虑的问题。

一、党建工作在企业管理中的重要性

（一）解决两者矛盾，协调党建与企业管理的发展

在如今中国的经济发展市场下，企业的发展在其具有重要地位，是当前中国经济体系中的主力军。而我国的国家性质是以党的领导为核心发展的社会主义国家，将党建工作与企业的管理这两者相互融合，对于中国整体实力的提高具有很大的作用。因为国家的性质所以党建工作的展开具有一定的特殊性，党建工作与企业管理之间也存在着一定的矛盾。所以主张企业管理过程中开展党建工作，使二者融合，找到共同发展的生存模式是十分有益的。因为党建工作的核心是以人民利益为主，它的主要目的是为了企业能够更好地发展，但因为党建工作的性质难免会出现与企业管理生存理念不太相符的情况，因为这个原因，积极的开展两者工作的融合其实是对双方都十分有利的行为。基于党建工作的出发点，将两者融合的过程中，可以不断的创新党建工作，使其不再一成不变，与企业发展更加适宜，促进共同发展。

（二）促进发展良好的工作环境，建立优秀的企业文化

企业想要得到更好地发展也需要具备一个优秀的企业文化。它是企业发展的基础，拥有优秀的企业文化，员工的工作效率都会提高，并且会以企业发展为核心不断提高自身工作能力。所以党建工作与企业管理的融合变得更具必要性，它拥有的优秀理念是可以帮助企业建立一个良好的工作环境，为未来的发展打下基础。在党工作的开展中，它有核心的领导力量，它所具备的指导思想是十分科学的，是经历了数代人的实践并不断的完善和改进所得到的。所以将党建工作与企业文化结合，可以将其中的优秀指导思想运用到企业管理中去，建立独特的企业文化并得到一个完备且优秀的管理体系，有利于企业的发展。

二、将企业党建工作与企业管理相融合的措施

（一）加强企业人员对于党建工作融合的意识

想要进行对党建工作与企业管理相融合首先是要提高相关人员对于这一方面的重视，只要加强了大家的意识，就得到了发展的动力，企业人员就会上下一心积极配合党建工作的展开。在实际工作过程中，重视程度的提高可以加大相关资源的投入，使其发展的基础力量更为充足，对党建工作的进行起到重要作用。加强企业工作人员对于党建工作与企业管理相互融合的意识，使其明白这一工作的重要性，就会得到他们团结一心的发展力量，有利于相互融合工作的展开，促进企业长期稳定的发展。

（二）拓宽企业文化建设思路

企业文化以及党建文化作为展现企业基础实力的一个方面，它们的建设对于企业的发展有着非常积极的意义。因为文化建设是社会发展的一个必要手段，而党建工作与企业管理之间的相互融合需要一个共同的文化体系，使其两者相辅相成从而达到和谐发展的现象。所以结合社会主义核心价值观对于我们现代化建设的具体要求，不断拓宽企业文化建设的新思路，才能真正意義上实现两者之间的深度融合。首先，要坚持“以人为本”，建立并完善企业文化理论体系;其次，要不断加强国有企业中党组织的建设工作，对于两者之间的关系深入进行研究，使其达到更好的融合。

（三）将党建工作与企业生产经营结合

任何事物想要发展就离不开创新，党建工作也是如此。想要加强党建工作，就必须对其不好的地方进行改革与创新。如今想要将党建活动与企业管理相互融合，就应该改变原有单一的模式，打破以往固有的传统工作模式，根据企业具体的发展特色制定合适的计划。发挥党建设的优势，党员积极投入到工作中去，争作表率作用带动群众的积极性。将党建工作与企业实际的生产经营相结合，展开一系列的活动去促进企业的发展。党建工作与企业发展管理融合的前提是要对企业的发展具有帮助，在此期间党建活动需要发挥自身最大的优势，积极地结合企业生产运营形成一个符合现代体系的发展模式。

三、结束语

将党建工作与企业管理相结合是十分正确的一个做法。党的指导思想具有科学性，可以为企业的发展提供很大的帮助，可见坚持党的领导是十分重要的。但在发展过程中也需要结合企业自身的发展情况，改变以往传统的模式，积极进行创新才能更好的与企业的特色相结合，达到党建工作与企业管理的有效融合，增强党的地位也提高了企业的发展能力。

参考文献：

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