谁来拯救被忽略的全职妈妈

2020-03-19秋慈

科学之友 2020年3期

秋慈

前段时间，一部韩国电影《82年生的金智英》爆火。生于1982年的金智英，原本是有学历有事业心的女性。婚后不久，就被长辈催生，丈夫说“生吧，我会好好照顾你们”。孩子出生后，因为照顾家庭的工作过于繁重，金智英不得不辞职在家，做起了全职妈妈。每天包揽各种家务，从早忙到晚。

金智英好不容易挤出点时间想在咖啡厅里休息几分钟，却被其他职场女性说成是“妈虫”。“因为全职妈妈没有收入，整天带小孩‘吃吃喝喝玩玩，就像是靠老公的蛀虫，跟垃圾无异。”这些不公平的现象，正在压垮现实中无数个“金智英”。无论是社会大环境，还是家庭和伴侣，都没有给予全职妈妈应有的尊重，被社会忽略的全职妈妈们该如何被救赎？

中国的全职妈妈越来越多

全职妈妈在中国是一个庞大而重要的群体，却一直处于社会的边缘地带，她们的声音很少被听到，她们的需求很少被重视。

据某知名母婴社区平台发布的《2019年度中国家庭孕育方式白皮书》数据显示：“95后”全职妈妈占比达到82%。一些网友惊呼数据可怕：这么多25岁以下的女性做了全职妈妈！过去是妇女能顶半边天，现在是“‘95后全职妈妈占八成”。为何会发生这种变化？

在这则报告中，中国年轻女性全职在家的比例逐渐上升，达到58.6%；其中，“95后”全职妈妈集中在低线城市。

所谓高线城市一般指一二线城市，低线城市是三四五线城市。有人觉得，82%这个比例太高，当然任何调查都可能有误差，但从社交媒体和其他调查报告也可以看出，中国的全职妈妈是一个相当庞大的群体。

实际上，早在2012年的第三期中国妇女社会地位调查数据显示，在有0～3岁孩子的18～45岁城镇女性中，有过职业中断经历的比例为35.5%，其中 67.2%是因为结婚生育、照顾孩子。此外，还有28.9%的女性目前没有工作，其中98%是为了照顾孩子。

现实中，中国社会目前看护3岁以下孩子主要是四种模式：祖辈照料、保姆照顾、全职妈妈养育和托育机构照顾。对于缺乏祖辈照料，雇保姆又不合算的家庭来说，一个人全职照顾孩子是很自然的事。

全职妈妈的增加，既与经济条件有关，也有育儿观念变化的原因。在低线城市，父母一般会为孩子准备好婚房，平时也会接济子女，年轻夫妻的经济压力小。这也是为何“95后”全职妈妈会集中在低线城市。另一方面，父母对子女的教育越来越重视，养育孩子就是投资未来的观念深入人心。很多女性愿意暂时放弃职场，全心全意养育孩子。于是，很多高知女性也开始加入全职妈妈的队伍。

家庭和事业难以兼顾

为什么如今的女性越来越難以平衡工作和家庭了呢？专家认为，主要两个原因：首先比起我们的父母辈，如今的工作节奏快，女性的上下班时间和孩子作息时间不匹配；其次“密集母职”给女性太多压力。“密集母职”要求女性必须毫无保留地全方位地对孩子投入时间和精力，认为在孩子身上花再多的时间和精力都是值得的，越多越好。

如今所谓的科学育儿观念传播着焦虑，比如强调0～3岁是孩子一生中身体成长和大脑发育的黄金时期，这三年如何养育孩子会影响其一生。这就导致了很多妈妈认为花再多时间陪伴孩子也不为过，陪伴的时间越多越好，时间少了就自责、内疚、焦虑甚至抑郁，所以家里有0～3岁孩子的职场妈妈恨不得立马辞职回家24小时陪伴孩子。但是熟不知，在中国做全职妈妈是全世界最高危的职业。

当下，女性的家务劳动价值并没有被认可，而目前国内的法律，对全职妈妈也没有实质性保护。没有工作的女性，在离婚时连孩子的抚养权都没资格争取。

“我想做一个合格的妈妈，在孩子需要我的时候义无反顾陪伴在他身边；我也想做一个合格的职场人，不会因为我的缺位给任何人造成困扰。于是，我一边战战兢兢请假，一边兢兢业业处理手头的工作，但结果往往是，我既不能做一个好妈妈，也没法做一个好员工。”这是多少女性的心声，兼顾工作和家庭，女性需要的不是鸡汤，而是真正的社会福利。

全职妈妈的“自杀式”现状

现实生活里，并没有几个家庭主妇会像电视剧《我的前半生》中罗子君那样养尊处优。真正的全职妈妈似乎是一整天带孩子，忙于厨房和家庭琐事之间。

全天无休

在别人眼里，全职妈妈终于告别了残酷的职场，不用上下班，不用看领导眼色，不用斡旋同事关系，回归家庭后，有大把的时间和自由。殊不知，时间和自由却是全职妈妈最消费不起的奢望。

她们没有下班，没有周末，没有假期，没有聚会。育儿技巧并不娴熟的全职妈妈却要像一个专业大师一样，有条不紊地洗洗涮涮，耐心陪伴孩子。

丧爹式育儿

都说女性当妈妈后会迅速投入到新角色中，而大部分男性却很难快速扛起做父亲的责任，尤其是妈妈全职在家育儿后，爸爸更是想当然地把照顾孩子的所有琐碎交给妈妈，自己借工作忙为由，继续做那个无牵无挂的“甩手掌柜”。

父爱如山，却是一动不动，教孩子咿呀学语的是妈妈，辅导孩子功课的还是妈妈。

100%自我放弃

不管生孩子前是叱咤职场的“白骨精”，还是怀揣对未来美好期望的女大学毕业生，结婚生子和全职带娃无疑是一面照妖镜。苗条的身材、精致的妆容、利落的发型都要在一段时间内通通与自己无缘。陪伴自己的，只剩下护理不周的皮肤、睡眠不足的大眼袋、赘肉悄然而至的身材，以及为了喂奶方便而毫无线条可言的哺乳衣。

全职妈妈面临巨大社会压力

在强调经济独立的今天，人们普遍将经济独立和人格、思想的独立紧密联系。做全职妈妈，不仅是旁人会担忧，自己也会很难接受。

一位高知女性这样描述自己的焦虑：“一个女人如果经济不独立，就意味着自由受限，虽不至于低到尘埃里，但和伴侣拌嘴吵架都要少一分气势，哪怕未来分手都要重新自谋生路。这让从小就被教育‘女孩子一定要自立自强，想要什么自己赚钱买，好好爱自己最重要的我，时时刻刻不能摆脱‘被人养，没出息的羞辱感，曾有一段时间我每天都感觉自信在迅速崩塌。”

更可怕的是，整个社会对全职妈妈的价值仍没有足够的认识。在韩国，有“妈虫”一词——人们经常把“虫”加在各种让人看不惯的行为后面，用来讽刺某类人。“妈虫”这个词则专门用来讽刺要靠丈夫养活自己吃喝玩乐的全职妈妈。

在不少人眼中，妈妈照顾家庭也没有创造多少价值，甚至觉得全职妈妈是“好吃懒做”的人生选择。这也是为什么全职妈妈回归职场的愿望都很强烈。2016年上半年，国家卫计委在北京、上海、广州、沈阳等10个城市进行调查。被调查的全职妈妈中，近1/3是因为孩子无人照料而被迫中断就业；超过3/4的全职妈妈表示，如有人帮助带孩子，将会重新就业。然而，全职妈妈面临一个尖锐而不容回避的问题是，在劳动强度大、竞争激烈的职场，如果女性脱离职场几年或十几年还能否顺利回归？

全职妈妈的自我救赎

成为妈妈并不是终点，而是人生的新起点，以下这些建议能让全职妈妈更好地实现自我救赎。

适当“自私”

放下“我不上班不挣钱，就要全身心带娃”的谬论，孩子不仅仅是自己的，在孩子父亲回来后，要及时放权，这样不仅能加深亲子之间的关系，还能腾出更多的时间爱自己。

周末的时候，大胆把孩子扔给另一半，自己敷个面膜，约上三五姐妹，在“自私”中慢慢回归社交关系。记住，只有先好好爱自己，才能更好地爱家人。

重拾形象管理

衰老的现实无法逃避，但衰老的过程却可以延缓。形象的重拾往往能让你重返往日的自信。想想镜子面前那个妆容精致、满面红光的自己，是不是瞬间就开朗了很多呢？

不过，每一个精致有自信的全职妈妈对形象的管理从来都不是在某个节点突然意识到的，尤其是怀孕、生娃、带娃三个至关重要的阶段，保养更要增加权重。

内心的自我调节

换个角度想想，全职并不代表你的生活里只有伴侣和孩子，生活的精彩还是要自己创造。所谓甜蜜的负担其实是妈妈的一种责任感，与孩子相伴的每一天都应该是快乐的。看着孩子一天天长大、听着他稚嫩的童音喊你妈妈，用他那咿咿呀呀不太清楚的语言跟你诉说，那种幸福不是语言可以表达的，如果你能感受到这些，辛苦的付出也是值得的。

不断学习充实自己

俗话说，活到老，学到老，全职妈妈更要不断地学习。早教也从婴幼儿开始，不再是单纯地念儿歌背唐诗，而是专业系统地因才施教。这都需要妈妈们了解一些最基本的婴幼儿心理，了解孩子生理和心理的发展规律，既不拔苗助长，也不错失良机。