谈老干部健康档案管理工作中存在的问题及对策

李红霞 仲金枝

【摘要】习近平曾说：“爱护老干部就是爱护党的宝贵财富，学习老干部就是学习党的优良传统和作风，重视发挥老干部作用就是重视党的重要政治资源。”本文对老干部健康档案管理中存在的问题及对策进行了全面的探讨，希望可以通过改善我国老干部健康档案管理工作环境，为老干部健康提供保障。

【关键词】老干部健康档案管理  干部资源  档案整理

敬老爱老，横向来说，是因为“老吾老以及人之老”，“人不独亲其亲”故“使老有所终”;纵向来说，是因为他们的记忆承载着我们的过去，而他们的福祉也关乎我们的未来，在维护老干部健康上，老干部健康档案管理工作具有举足轻重的地位，因此对老干部健康档案管理工作进行强化是十分必要的。

一、老干部健康档案管理工作中存在的问题

（一）档案收集不规范

2019年，习近平总书记在北京亲切会见全国离休干部先进集体和先进个人代表，并发表了重要讲话，充分显示了我国对老干部的关心，老干部健康档案管理工作中存在的档案收集不规范问题，极大的限制了老干部健康档案作用效果的发挥，不利于老干部健康监督工作的持续进行。因此，在实际的工作中应该对档案收集不规范的问题进行全面解决，提升档案管理的力度，为老干部的健康提供强力的保障。

（二）档案管理理念不足

对老干部健康工作进行全面重视，是我国道德理念的全面体现，老干部健康档案管理工作中存在的档案管理理念不足问题，是档案管理人员工作意识不足导致的，档案管理理念的不足，直接影响了档案管理工作的效率和档案管理工作的深度，同时该问题也是档案管理问题的根源，为了全面响应我国“老有所养，老有所依”的政策方针，对档案管理理念不足的问题进行全面解决，是十分必要的。

（三）档案资料处理延伸性较低

我国对老干部健康档案管理工作的重视程度不断提升，相关科技也为老干部健康管理工作提供了良好的处理环境，但是就当前情况而言，老干部健康档案资料的处理存在着延伸性较低的问题，导致了老干部健康档案中的相关信息难以发挥其应有的效果，不利于对老干部的健康进行全面管理。此外，档案资料处理延伸性较低，还在一定程度上忽视了老干部健康档案中的相关患病隐患，是老干部健康管理工作中的漏洞。

（四）档案管理技术落后

据有关调查显示，我国已经进入老龄化社会，老干部数量明显增加，随之而来的还有大量的老干部健康档案资料，在实际的工作中，相关资料管理人员难以对大量的档案资料进行全面管理，无形之中增加了档案处理的出错率，间接反馈了档案管理技术的落后。因此，要想全面强化老干部健康档案管理工作的力度，应该对档案管理技术进行全面更新，解决档案管理技术落后带来的一系列问题，提升档案管理效率。

二、老干部健康档案管理工作问题的解决对策

（一）规范档案收集工作

为了全面提升老干部健康档案管理工作的力度，相关人员应该积极规范档案收集工作，以下对其提出相关建议：第一，相关人员应该在老干部健康档案管理过程中全面分析当前档案收集工作的流程，以老干部健康管理工作所涉及内容为基础，对老干部健康档案资料的收集工作进行全面的细化，改变传统老干部健康档案收集中的粗放模式，让老干部健康档案资料更具可用性;第二，相关人员还应该立足于老干部健康档案管理工作现状，制定档案收集规范，在规范中明确老干部健康档案资料的收集内容、收集程序及收集时间，在档案收集规范中，充分体现人性化的收集理念，严格规范档案收集人员的收集行为，让老干部健康档案资料更具科学性、合理性和覆盖性。

（二）更新管理理念

要想从根源上提升老干部健康档案管理工作的水平，应该对档案管理人员的管理理念进行重点提升，以下对其提出相關建议：第一，上级部门应该以老干部健康档案管理工作的开展情况为基础，对相关档案管理人员的管理理念进行全面的评估，根据评估结果为老干部健康档案管理工作提出有利建议，并将这些建议下发到老干部健康档案管理地方机构，提升老干部健康档案管理地方机构对管理工作的重视程度;第二，老干部健康档案管理工作的负责人员还应该对下属人员进行良好管理，制定针对档案管理人员的绩效评估机制，培养档案管理人员的工作意识和工作态度。

（三）拓展档案处理内容

为了全面提升老干部健康档案管理工作的水平，相关人员应该对档案处理内容进行充分地拓展，以下对其提出相关建议：第一，老干部健康档案管理机构的上级部门应该对老干部健康档案管理工作具备较高的重视程度和预见性管理意识，从而根据现阶段的社会需求和科技力量对老干部健康档案的内容进行全面审视，并合理更新，进行档案处理的标准化建设;第二，老干部健康档案管理机构是老干部健康档案的直接管理机构，具有较高的信息集成度，相关人员可以凭借此优势向上级部门反馈档案处理内容中的缺失，为老干部健康档案管理工作覆盖面的提升做出贡献，让老干部健康档案资料更具可用性，从根本上维护老干部的身体健康。

（四）更新档案管理技术

为了解决管理工作量大的问题，提升档案管理效率，相关部门应该积极地更新档案管理技术，以下对其提出相关建议：第一，我国高度重视科技发展，科学技术为档案管理工作提供了良好的环境，相关档案管理部门应该积极地将信息技术处理手段与档案管理技术进行融合，提升老干部健康档案管理工作的现代化水平;第二，相关人员还应该积极地借鉴档案管理工作的相关经验，培养老干部健康档案管理工作的现代化科技人才，让现代化档案管理技术呈现良好的应用效果，显著提升老干部健康档案管理工作的效率，解放劳动力，降低老干部健康档案管理人员的工作压力。

三、结论

总而言之，老干部健康档案管理工作的稳定开展，是我国社会主义精神文明建设成果的体现，也是“老吾老，以及人之老”道德理念的充分延伸，是对老干部应有福利的全面维护，有助于我国社会环境的全面建设和改善。

参考文献：

[1]王志英.做好老干部体检档案管理[J].兰台世界，2015，（S3）.

[2]常春林.谈老干部健康档案管理工作中存在的问题及对策[J].内蒙古科技与经济，2015，（06）.