浅议大数据时代如何做好统计工作

□毛建成

随着社会经济与科学技术不断发展，我国已进入全面信息化时代，传统行业和工作也在面临改革和转型的挑战。21 世纪，大数据技术应用极为广泛，大数据技术让各行各业的工作更加便捷，统计工作亦然。统计工作也称为社会调查研究活动，是指搜集社会、经济等各种活动产生的数据，对数据进行整理分析，达到调查研究的目的。对各个行业展开统计工作，对政府和相关部门了解社会经济或生活的基本运行规律，提供更多基础数据信息，促进国民经济快速发展等方面发挥着不可或缺的作用。统计工作加入大数据技术后愈发具体、细致，大数据技术让统计工作发生很多变化也产生了很多问题，如何以问题为导向做好大数据时代统计工作是一个值得探讨的问题。

大数据时代统计工作面临的问题

（一）统计工作硬件设施有待完善

在当前社会管理工作中，信息化管理较为常见，统计工作也离不开信息化技术的支撑。进入大数据时代后，数据类型、数量都在增多，数据处理速度必然要加快。需要不断优化信息网络设备性能，提升统计单位的信息化建设水平，提高统计工作质量。

目前，部分统计部门对统计工作的重要性还存在认知不到位的情况，以至于信息化建设滞后。部分统计部门的信息网络需要完善，对统计数据库的利用率也有待提升。提升相关硬件设备和系统，才能进一步做好大数据时代的统计工作，促进地区发展。

（二）统计指标体系需进一步完善

统计工作最大的特点是客观、及时、准确。通过统计获得的数据能够全面了解社会经济的发展现状。相关政府领导可根据所获数据出台有助于社会发展的政策，或者根据统计分析结果优化现有政策，促进其他各项工作顺利开展。目前，我国政府高度重视自主知识创新，企业也在加快转型，朝着这一方向发展。以高新技术企业为例，国家从政策和制度上都开始倾向于知识含量较高的企业，但由于编制调查报表时使用的统计指标有些比较滞后，导致调查报表难以全面反映知识经济，对政府政策的实施有直接影响。如果不能根据发展情况对统计指标进行规范化管理，统计资料就无法充分发挥自身效用。当前，体制改革在我国社会发展过程中成为新趋势，基层统计工作正处于改革转型关键时期，但由于统计指标体系不完善以及其他因素的影响，统计工作与其他改革发展存在不一致现象。大数据时代下的统计工作在形式、数量上均产生了较大改变，统计数据更多、信息更复杂，导致部分统计指标体系无法满足应用需求。

（三）基础统计较为薄弱

统计工作需要专业性较强的人员，且由于统计工作具有较强的综合性，对统计工作人员的工作技能、素养等都有较高要求。专业性较强的工作所需要的人才多倾向于复合型人才，单一技能人才难以满足统计工作岗位的需要。统计人员要熟练运用数理运算，根据数据进行分析总结。不仅如此，信息技术在统计工作中的应用必不可少，因此统计人员还需要学会运用网络技术、信息技术等，在工作中将信息技术与统计工作相互融合。但就目前来看，部分基层统计工作人员的基础比较薄弱，缺乏专业性、综合性较强的队伍，这就有可能导致统计数据出现错误，进而导致基层统计工作处于被动状态，给大数据时代提升统计工作质量造成影响。

大数据时代做好统计工作的建议

（一）强化统计部门的信息化建设

统计工作想要充分发挥自身效用，需要跟进时代发展，完善信息化基础设置。相关负责部门应当给统计部门建立信息化设施提供资金支持，引进人才、设备和技术，在推动统计工作发展的同时，加快技术创新。统计部门加强信息化建设可提升数据准确性、传输安全性和传输速度，尤其是经济基础较为落后的地区，若能实行信息化管理，基层统计工作上报数据信息的质量和速度都会得到质的飞跃。

（二）建立大数据资源共享的信息平台

统计工作需要收集、分析、处理数据，但如何加快数据收集、分析、处理也是统计工作中的难点和重点。为解决该问题，统计部门需要应用大数据技术建立资源共享平台，让统计部门在统计工作中及时获取其他相关部门的数据信息，在实现统计部门工作独立性的同时达到综合管理的目的。只有统计工作形成资源共享平台，并以此优化统计指标体系，促进统计指标体系与时俱进，才能有效避免统计数据与实际存在较大差异。同时各个部门皆可利用资源共享平台提升自身工作质量，并以此为集中管理工作契机，推动各部门协同工作，提升统计工作质量，让统计工作更具权威性。

（三）建设优质人才队伍

每个行业或每份工作都需要以人才为主导，统计部门也不例外。建议统计部门从以下几个方面加强人才建设。一是在初期发展阶段，建立以激励为主的管理制度和体系，为工作优异的员工提供更多学习、进修的机会。二是在发展阶段，要持续地对相关工作人员进行培训，实践和理论共同发展，让相关人员能够在最短的时间内了解新技术和设备，提升人员工作水平。三是统计工作专业性、综合性较强，需要适当提升人才选入和晋升标准，适当增加应届毕业生数量。应届毕业生对新事物的接受能力较强，在统计工作中也能够更好地运用大数据技术，对提升统计工作质量有较大帮助。同时，还可以在统计工作中实行淘汰制，以此提高统计工作人员的工作热情。

我国已经全面进入大数据时代，所有行业都在面临改革和转型。统计工作应当适应大环境，应用大数据技术，实现高质量发展。目前，统计工作并未完全适应大数据时代的发展，仍然存在一些问题，这是极为不利的。须正视问题，根据问题编制相应的解决方案，不断优化基层统计工作的质量，让统计工作在社会经济和政策方面发挥更大的效用，以推动经济持续发展。