三人行

这篇好杂文，唤醒众多人

●张虹（山东泰安）

当我收到10 月上的《杂文月刊》后，见《孩子不知感恩：恶之始之……》一文，写得太好、太教育人了，就赶紧拿给小区的刘主任看，刘主任看后也连声夸好。于是就让正楷毛笔写得比较好的孙大爷，一字不落地全文抄在了6 张大红纸上，并加上了编者按：此文摘自2019 年10 月上的《杂文月刊》，敬请小区的居民边看边讨论，从中明白教育儿女、孙辈的重要性，接受“子女不孝顺，父母也有责”的教训，切记溺爱儿女孙辈，不但害了儿女和孙辈，也害了自己。文章贴在了小区活动室正面的墙上。20 多天来，小区的居民来活动室看此文的接连不断，有些行动不便的老人，让孩子们用轮椅推着来看，有些识字不多的老年人，让人念给自己听。人们边读边夸赞，这篇文章好，《杂文月刊》好！有些小孩也边看边说：“愿父母和祖辈学了这篇文章，别光疼爱我们了，也让我们经受些必要的磨炼，真正成为少年强则中国强的有用之人。”看着这篇文章，听着孩子们的话，更让人感到杂文的无穷威力和阅读杂文的重要性。

沉默未必是金

●刘曰建（北京）

《陈老实的“盖棺论定”》（杂文月刊原创版2019 年10 上），这篇杂文有新意：形式新，就是两封信，一生没做坏事的陈老实给阎王写信鸣冤，阎王回信的观点是对恶行视而不见就是做坏事；角度新，过去对东郭先生救恶狼、农夫救毒蛇，都是告诫人们，对恶狼、毒蛇讲仁慈会反受其害，陈老实对“恶狼”“毒蛇”没有救助只是视而不见，就被阎王打入痛苦无间断的阿鼻地狱；观点新，沉默是金、难得糊涂被奉为做人的圭臬，在阎王眼里对恶行沉默却有罪，有了新高度。

如此杂文妙趣横生，寓哲理于幽默。大千世界没有人是生活在孤岛上，想脱离人群明哲保身，危险最终会找上身，即使盖棺也难论定。把德国宗教领袖马丁·尼莫拉的话送给陈老实们，倒是服清醒剂：“在德国，起初他们追杀共产主义者，我没有说话——因为我不是共产主义者；接着他们追杀犹太人，我没有说话——因为我不是犹太人；后来他们追杀工会成员，我没有说话——因为我不是工会成员；此后他们追杀天主教徒，我们没有说话——因为我是新教徒；最后他们奔我而来，却再也没有人站起来为我说话了。”

读名家新作过瘾

●李增录（河北任丘）

翻开《杂文月刊》2019 年10 月原创版，我打破按序逐一阅读的惯例，先看“名家新作”栏目的文章，发现竟是杂文名家汪金友先生的三篇大作。

汪先生家住河北滦南，隶属唐山市，我家住河北任丘，隶属沧州市，唐山与沧州为邻，我们可谓是名副其实的河北老乡了。他的三篇佳作都不长，可读着都挺过瘾，如同一杯醇香绵长的老酒，令人回味无穷。

一篇《写杂文的“痛”与“乐”》，仅七八百字，就把杂文作者的“痛”与“乐”写得神采飞扬，道出了杂文作者的共同心声。我也曾在《工人日报》上发表过一篇“杂感”而被领导“对号入座”，因当时我已退休才“幸免于难”，而这个“痛”至今想起来还心有余悸。当然，我也曾因为“获奖”而“乐”过。

《这个时代谁“最嚣张”？》一看题目，我就陡生一种“先睹为快”的欲望。一篇千字文就把某派出所所长的“童太太”、某市市委副书记的“严夫人”、高铁上的“霸座男”等嚣张行为挞伐得淋漓尽致，让人读了拍手称快，一吐心中块垒，直呼“过瘾”！

还有《公安局长蹲拘留》一文，与其说是一篇激浊扬清的杂文，不如说是一篇赤膊锻剑的匕首，极尽讽刺挖苦，把西部某县一个公安局长因明知故犯的睹博行为而蹲拘留所一事公之于众，让人大开眼界，如同一堂生动的法治教育课，使人受益匪浅。

希望如同老乡这般短小精悍的杂文，在《杂文月刊》上多多益善，让读者越读越爱读。

工作该让谁满意？

●陆成文（辽宁锦州）

《杂文月刊》（2019 年10 月上原创版）“画中有话”中张书信先生的漫画《打分》引人深思。画面上，某人（单位）汇报完“清廉工作总结”后，对面坐在台上的评委（领导、合作单位、同事、下属、老百姓）分别打出了不同的分数。其中，满脸笑容的领导给出了最高分（10分），而眼睛圆睁脸上似乎有点怒气的老百姓却打出了最低分（0 分）。

为什么此领导与老百姓对该“清廉工作总结汇报”的评价结果截然相反呢？窃以为基本原因如下：一是，下面的工作成绩显著，证明上面领导的领导正确，领导有方，自然也是领导的成绩，这样，对领导的升迁有利。二是，领导给的分数只是针对汇报人的光鲜的口头汇报，而不清楚其汇报内容与实际情况是否一致，是否有虚报浮夸的成分，甚至如母鸡下蛋“个个大”一样。三是，领导平时不去或很少去下面走访、调查、研究。即便去了，也是走马观花，看到的是经过粉饰过的表面现象甚至是特意造出来的靓丽假相。这样，领导便给了一个最高分。与此相反，老百姓看到的、听到的、切身感受到的都是亲身经历的客观的、真实的情况，他清楚汇报中所讲的内容与实际情况根本不符，且对汇报人的虚报浮夸说假话非常不满，所以他才打出了个“0 分”。

领导与老百姓对该“清廉工作总结汇报”的评价结果截然相反，告诉我们在这方面还有不少工作要做。一是这种“总结评比”方式还需要改进完善，使之科学合理。二是领导平时应多深入基层，脚踏实地地调查研究，确实掌握真实情况，不给别有用心者弄虚作假、虚报浮夸留有任何空间。三是“因为我们是为人民服务的”“一切为了人民”，因此我们的工作要对人民负责、让人民满意，而绝不是只让领导满意。