浅谈企业纪检监察工作存在的问题及调整对策

文/赵丽娜，义煤集团宜阳义络煤业有限责任公司

1 前言

当代企业是我国社会主义市场经济发展中创造价值的重要主体，不仅在各自行业发挥着产品带来的价值，而且承担着一定的社会责任。而从当代企业的经营管理实际来看，虽然职工的分工不同，但是还是有着职位层级的区别。通常情况下，处于领导或管理职位的人都具有强于大部分职工的从业能力，也是引领与改变企业发展走势的关键因子。从最高决策层到中层管理人员，不同的层级和职位有着权限范围内不同的权利。而在企业开展生产经营的过程中，必须建立起一套有效制约企业管理者合理行使其权利的机制，才能减少企业各级管理人员违法乱纪的情况，为推动企业各项事业的和谐发展打造优良的管理团队。

2 纪检监察队伍建设的重要性概述

在我国政府主导型经济的实际中，各级党组织在企业发展中承担着重要的作用。而在我国深入推进依法治国、依法治企的当下，纪检监察干部队伍是党风廉政建设和反腐败斗争的主力军。从这点意义上来讲，企业纪检监察干部队伍作风的好坏，将会直接关系到企业干部职工对党风廉政建设和反腐败斗争的信心，也直接影响着党风廉政建设和反腐败工作的质量和效果。企业要想为加强党的执政能力建设提供坚强有力的政治保障，就必须进一步加强纪检监察干部队伍建设。

随着我国市场经济体制改革的不断深入，社会主义经济体制开始逐步完善，党风廉政建设和反腐败工作涉及的领域越来越多，范围越来越广，工作专业化程度越来越高。面对新形势、新任务和新问题，企业各级管理者和纪检监察干部只有对此高度重视，认真落实党和国家在新时期的重要思想。要秉承一切从实际出发，与时俱进、开拓创新地加强纪检监察干部队伍的素质建设，以更加坚决的态度，推动纪检监察干部队伍建设全面发展，才能更加适应形势任务的发展变化。

3 当前企业纪检监察工作存在的问题

3.1 纪检监察监督体系不健全

从当代企业的管理实际来看，各种监督权限分散于不同的部门之中，不够统一、完整，并且以内部监督为主，降低了监督权的制约功能。通常情况下，上级监督下级最有权威，但是在企业的氛围中，干部职工每天低头不见抬头见，互相之间都非常熟悉，甚至在协同工作中建立有一定感情基础的友谊。在这样一种情况下，无论是上级监督下级，或者是下级监督上级时，难免在一定程度上缺乏一定的权威性，会造成监督权动力不够的情况。而在企业内部，职能划分得不够清楚时也会产生一系列问题。而在企业生产经营压力与日俱增的当下，不少企业管理者都重视营销工作，在一定程度上忽视了纪检监察队伍的建设与工作执行。在这样一种背景下，纪检监察人员的不到位，从业人员业务知识了解的不透彻，对企业的某些工作不能够做到面面俱到，而且当代企业各个部门的很多工作，为体现依法合规、公平、公正都要求监察部门参与。但是纪检监察部门受人员编制所限，往往会使得监察部门自身工作得不到及时开展。

3.2 纪检监察制度缺乏执行力

在当代企业纪检监察工作开展方面，首先，部分纪检监察干部重制度轻落实，甚至缺乏执行意识，不能正确对待监督，存在“与人方便，自己方便”的好人主义思想，以致造成监督检察的执行不力和效率不高。其次，由于监督体系有机性差，制度配合协调有待提升，致使监督中的形式主义时有发生，不少地方将纪检监察制度仅仅停留在文件上、张贴在墙壁上，即使形成的监察报告通常也是经政府转发给相关部门落实执行。更有甚者，有的部门凭借自身在企业的核心地位，仍然我行我素，同样的问题反复出现，在一定程度上影响了监察效果的运用。

4 当代企业纪检监察工作的开展策略分析

4.1 加强队伍建设

从现代企业经营管理的角度而言，纪检监察部门不但要加强对其他部门人员的监督，也要加强对内部人员的监督，纪检监察部门领导要发挥作用。首先，要高度重视政治理论学习和业务培训，深入开展理想、信念和宗旨教育，有针对性地举办业务培训或者选派纪检监察干部到上级机关参加培训。其次，要严把纪检监察干部“人口关”。再次，要加强组织建设。进一步加强纪检监察机构和领导班子建设，配齐配强纪检监察干部，着力打造一支“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的纪检监察干部队伍。

4.2 提高思想认识，转变工作作风

思想是行动的前提，在此过程中，首先要坚持经常性地对基层纪检监察干部开展思想政治教育及职能意识的教育，使其牢固树立群众意识，增强责任意识。与此同时，无论在企业内部职位与层级的高低，所有干部职工均需要平等对待，严格按照规章制度办事。不仅如此，纪检监察部门在规章制度落实的过程中要注意禁忌盲目的从严，应当宽严并济，在合情合理的基础上尽可能地调动广大干部的功能，使他们的正面作用得以发挥。除此之外，企业纪检监察部门内部监督制度的制定，要从客观事实出发，其相关规定要具有科学性、客观可行性，避免各级管理者随意使用权利、按照自己的意愿制定不公平、不公正的监督制度。

5 结论及建议

综上所述，在不我国社会主义市场经济体制改革不断深入发展的新局面下，当代企业的改革和发展将面临大量新的情况和严峻的形势，纪检监察工作同样也会面临着许多新的困难。因此，企业纪检监察部门必须不断地完善和规范纪检监察工作，切实加强自身建设，不断提高素质、增强本领、改进作风、严守纪律，才能更好地履行党和人民赋予的神圣职责，为加强企业管理和提高经济效益，带动国民经济发展，为企业资产保值和增值提供有力保证。