新形势下电力企业纪检监察工作的强化策略

姜敏

国家电投集团电能核电设备有限公司 山东烟台 264003

伴随着国有企业改革、新旧体制转换的大背景，在党的引领下，国有电力企业所处环境和面临的新形势下的纪检要求和任务也在悄然发生转变。企业的发展目标是提高经济效益、促进良性发展，而纪检监察工作的开展和经济的发展走向有着直接的关系，同时也是促进经济发展的切入点，如何更好的利用纪检监察工作促进企业发展是企业管理的关键一环。在当前的党风廉政建设和反腐败斗争中，我们有必要聚焦中心，与时俱进，围绕企业经营实际，履行监督责任，为企业健康发展贡献力量。

1 新形势下电力企业纪检监察的现状分析

1.1 工作模式仍待革新

电力企业建设与发展过程中，由于长期受到国有制度的沿袭影响以及正在进行企业改革的环境氛围，纪检监察部分工作仍在摸索阶段，虽然电力企业已在制度建设、组织机构上建立和初步探索了一套纪检监察工作模式的新模式，但在实际工作模式上，纪检监察工作的深度、广度仍需要进一步创新，从本质角度上来看，实现与新形势相匹配的纪检监察工作也有待进一步强化和落实。

1.2 思想认识有待提高

近年来得益于贯彻落实监督执纪问责力度的不断加大，企业纪检监察工作已处于有序开展阶段，但受制于部分企业领导人员未重视纪检监察对于企业发展的重要性和积极性，或独立依靠纪检监察的相关组织和人员完成党风廉政建设和反腐败工作，党风廉政建设和反腐败工作的覆盖人群、覆盖力度是不足的，这需要联合党组织的各方力量，特别是党员干部的一起，通过筑牢廉洁意识、红线意识，不断强化理论思想，才能更好的推动纪检监察工作[1]。

1.3 工作制度及创新思维有待提升

纪检监察工作的制度在数量和质量上，相较于企业其他业务和管理工作制度仍不够健全和完善。比如部分制度重形式不重内容，部分内容没有具体化、系统化，也有存在制度操作性不强，执行不到位的情况。诸多机制问题导致纪检监察工作无法与企业发展相适应，更会导致纪检监察工作一定程度的流于形式，出现违纪违规现象的几率也会大大增加；同时工作流程有照搬照抄，没有根据企业实际而开展纪检监察工作的现象。

2 新形势下电力企业纪检监察工作的强化策略

2.1 加强纪检监察队伍的自身建设

基于新形势下纪检监察工作的要求，不断加强纪检监察的自身建设，提高队伍人员综合素质，是纪检监察队伍的必经之路。电力企业首先要积极吸收专业知识储备丰富、监督水平突出的纪检监察人员，通过人员“换血”的方式，激发纪检监察人员的自我提升意识；其次要充分利用年轻人的干事热情和工作追求，不断创新工作模式、工作方法，利用新鲜事物和新鲜角度融入纪检监察工作，为纪检监察团队注入新鲜活力，为电力企业纪检监察工作营造新的监督检查氛围；同时也要加强思想政治上的教育和入岗前的培训，通过自主学习、研讨交流、以干代训等方式，坚持在学中干、干中学，向实践学、向群众学，做到知行合一，做到“学通、弄懂、做实”，以此提高履职能力和职责责任，促进纪检监察水平综合提高[2]。

2.2 强化纪检监察检查

监督检查是纪检工作中的重要组成部分，通过开展“长期”“日常”以及“专项”监督检查可以充分发挥监督职责，帮助发现业务流程中不合理、未规范的工作方式及流程，通过监督检查促进企业发展。开展监督检查工作需要与电力企业经营管理和业务实际相结合，做好相关的专项调查工作，辅助各类监督检查手段，如问卷调查、访谈或畅通各类信访举报渠道，接收问题线索、信息，增加对企业经营管理现状的了解，同时通过梳理风险点、进行廉洁警示教育等工作，可以更加准确定位薄弱环节，为管理制度的完善和建设项目工序流程的规范提供保障，实现对电力企业的全方面监督管理。

2.3 深化作风建设

想要在全面推进从严治党的道路上越做越好，广大干部员工，特别是党员领导干部具体需要做好两个方面：第一，企业领导干部要起到带头模范的作用，认真履职尽责，以身作则，同时注重预防和从严治理队伍的方针，进一步加强干部队伍作风建设，为全体员工做出表率，积极配合纪检监督各项工作的开展。第二，纪检人员务必正人先正已，搞好自身教育，提高思想业务素质，锤炼忠诚于党的政治品格，在建强队伍上求实效，树立忠诚可靠、清廉自守、秉公执纪的作风形象[3]。在作风上改变的同时，纪检人员也要结合企业发展，从多方面去了解企业现状，通过创新纪检工作理念和手段，做好全过程监督，尤其是在事前做好风险梳理及预警，事中做好监督管控，通过各方面促进纪检监察工作的高质量发展。

2.4 创新纪检工作的发展理念

在国有企业改革的环境下，企业纪检工作要把创新摆在发展全局的核心位置，让创新贯穿纪检监察工作。一是强化整体布局，从企业战略发展把握和推进纪检监察工作，在不敢腐、不能腐、不想腐上全面发力，既要推动党委主体责任落实，又要注重纪委监督责任履行；二是保持上下同力，全面实行“一案双查”，积极推进纪检监察队伍的标准化建设；三是引入开放执纪新理念，充分整合“互联网+”、电话、来信、来访等手段，健全“信、访、网、电”四位一体信访举报体系，拓展群众信息反馈渠道；同时主动加强沟通联络，破除“区域壁垒”，加强与上级及同级的交流互动，共同研究解决新情况新问题。

3 结语

综上所述，电力企业的建设与发展在我国当前的经济建设过程中具有十分重要的作用体现。在社会发展的新形势下，加强电力企业的纪检监察工作水平的提升，为电力企业的未来发展起到了积极促进的效果。在今后的发展过程中，相关工作人员要能够及时认识到自身工作的不足，并在工作过程中不断进行工作经验的积累和工作方式的总结归纳，以此来为我国纪检监察工作的发展与提升做出积极的贡献。