林业技术创新发展问题与对策

赵永刚

摘要：指出了现阶段国家经济发展在各个领域都取得了巨大的进步，林业经济发展也是如此，新时代进行林业技术创新具有重要意义，特别是在经济发展进入社会主义新常態阶段以后，林业市场竞争愈加激烈，推进林业技术创新在促进林业经济发展方面意义重大。从林业技术创新的意义和现状着手，提出了应该如何促进林业技术创新的对策，以期能够给相关人员开展研究工作带来一些借鉴。

关键词：林业技术;创新发展;林业经济;重要性

中图分类号：S7 文献标识码：A 文章编号：1674-9944（2019）17-0185-02

1引言

创新是经济发展的不竭动力，尤其是在经济发展进入新常态的今天，在林业技术领域进行创新有利于推动当代林业发展进入新的发展阶段，能够促进林业经济发展水平的提高。当前世界各国基本已经就积极发展绿色经济达成了一致，在整体经济发展大局中，林业经济发挥着举足轻重的地位，但是就目前林业技术创新情况来看，其中很多地方已经无法满足与时俱进的发展标准，暴露出来的很多问题急需解决。

2林业技术创新对当代林业发展的意义

2.1有利于促进林业产业结构完善

现阶段我国的林业产品类型较为单一化，林木品种的抗病虫害的能力较差无法满足人们对林业资源日益增长的要求，长时间下去会严重阻碍经济发展。对此需要尽快对高质高产、抗病虫害能力强的林木品种进行研究培育，在解决供需矛盾的同时还要促进经济收益提升，提高林业持续发展创造力，而进行林业技术创新有利于推广先进的林业经营管理技术，促使其普及，实现林业资源健康生长。

2.2有利于实现林业可持续发展

以往的林业生产过程中存在林木成活率不高的问题，究其原因在于传统的管理方式对于林木需要的水分、光照时间和温度等不能够精准把控，所以要对林业技术创新给与一定重视，进行集约化管理，有效利用现如今高科技机器设备实现对林木所需的光照、水分和温度等因素的精准控制，保证林木生长状态较好，促进林业的持续性发展。

2.3有利于优化林业管理队伍体系

以往的林业产业管理队伍中存在生产和管理人才分配不均匀的问题，管理效率比较低，重视林业技术创新有利于该领域获得更多的政策支持，有利于吸引相关人才加入到这一领域当中，促进人才体系的完善，优化队伍结构，解决林业技术创新人才青黄不接的问题。

3目前林业技术创新中存在的问题

3.1对林业技术创新缺少足够重视

因为长期被计划经济时期的经营管理理念所束缚，我国林业发展过程中一直对技术创新没有给予高度重视，比如一直遵守“林业发展全看天”的落后发展观念，导致整体林业科技发展创新力度较低。

3.2落后的林业科技体制无法满足市场经济发展要求

作为进行林业科技研究的重要机构，高等院校和科研机构一直都是重要的依赖主体，理论和实际脱节导致林业技术创新并不能够很好的满足企业需要的技术支持，当前的林业科技体制无法满足市场经济发展所需，以至于林业经济发展一直迟滞不前。

3.3林业创新成果转化率较低

相关数据统计目前我国的林业科技创新成果能够转化到实际应用中的仅占成果的1/3左右，和西方发达国家相比我国的林业科技创新成果始终居于落后地位，差距很大。主要是因为我国的林业技术创新成果的实际使用效率不高，林业技术储备低，特别是在该领域当中没有足够的技术人才储备，教育管理滞后，这些都是阻碍林业科技创新成果转化为实际应用的重要因素。

3.4林业技术创新缺少资金

进行林业科学技术研发需要耗费一定的人力、物力和财力，所以需要很大的资金支持提供保障。不过现阶段我国的林业科技创新资金严重匮乏，主要是由于国家对于林业技术创新给与的政策优惠倾斜度不够，在注重环保的可持续经济发展背景下，国家经济发展以对林业资源进行保护为主，经济中心主要集中在科技等先进的生产力代表新事物上，社会企业也很少给与重视，以至于从事林业技术创新不管在政策还是实际所需资金方面都处于劣势。

3.5缺少林业创新人才

相关的研究数据显示我国的农业科技在世界范围中的获奖数量总量较大，但是跟其他国家相比，在自身国家的整体科研奖项中的占比比较少，主要是因为缺少专业的林业技术性人才，专门进行林业培训人才培养的院校专业设置不多，且因为工作条件、社会地位以及收人方面的原因，愿意学习和从事林业工作的人才就更少，缺少专业人才以至于林业技术的创新发展能力严重落后，诸多原因最终都导致了林业成果低转化率。这几年国内的林业发展速度提升，因为经济促进科学生产力在进步，不过还存在新技术以及人才储备方面的问题，现阶段技术的创新和研制方面都是效仿西方发达国家为主，没有认真分析现阶段国内的实际情况，所以技术的实际转化情况也不尽人意，成果欠佳，种种问题的本质原因都是归咎于我国自主研发能力较差。

4提高林业技术创新发展水平

4.1积极转变林业发展观。重视林业技术创新

结合目前我国的林业发展情况，要积极以提高科技创新效率为基础，努力促进林业技术创新成果推广网络升级，相关管理工作者要积极研究新趋势、学习新理论，转变自己的传统发展观，提高对林业技术创新工作的重视，结合目前的市场经济发展需求，努力提高投资力度，加强技术投入，保证资金供应，同时还要努力提高监管力度，结合社会主义市场环境下的不同情况提前做好预防措施，为提高林业技术创新水平营造环境保障。当地政府要适当的建立一些示范园区，展示一些先进的林业技术创新成果，普及化并扩大应用程度，推进技术创新脚步，以示范园为样本工程推动当地周边农林业发展，使其认识到创新改革的必要性。

4.2努力建立科学合理的林业技术创新机制

发展林业科技创新需要有良好稳定的制度为依靠，就目前林业科学技术发展现状和创新发展实际来看，要积极拓宽投资渠道，优化林业产业结构，政府管理部门要积极推出优惠的政策支持，为进行林业科技创新提供坚实的背景;其次是要加强林业科技创新研究和开发力度，努力深化研究改革，根据实际情况建设全新、包容的林业创新新机制。

4.3提高林业技术创新成果转化率

重视林业科技创新装备技术研发能够促进林业技术发展，对此要做好以下几方面的工作，第一要努力提高林业创新技术成果的实际转化率;第二要借助资源整合的形式促进林业科技创新;第三是建立新型创新发展管理机制，提高林业科学技术设备的更新速度。在做好以上3点工作的同时，还应该积极加强合作交流，重视知识产权的创造，结合多方资源一起进行科技创新成果研发，打造完善的技术管理创新体系。

4.4给与政策红利，为林业技术创新提供全方位资金保障

正如之前所述，进行林业技术创新需要强大的资金支持，林业的可持续发展需要可持续的资金投入，对此应该全面拓宽融资渠道，要摆脱单纯依赖政府投资的发展形式，开辟资金管理新渠道，比如通过贷款和吸引风险投资、社会资本的形式解决资金短缺的问题。还有，发挥政府在技术创新方面的带头作用，结合林业企业实际给与当地林业工作更多优惠政策支持，除了能够促进林业技术创新积极性提高，也能够促进林业经济发展，进入发展新阶段。部分以林业经济为主的社会企业应该提高林业投入，政府给与这部分企业一定的税收优惠减免政策，吸引更多社会资本参与到林业技术创新体系中，在推动林业技术创新的同时扩大社会影响力。

4.5重视人才培养.建立强大的人才储备

高素质专业人才是林业科技创新发展的源泉，因此要和当地的高等院校合作培养一大批高素质、高技术的林业人才，比如优化高等院校的专业设置和课程结构，和地方林业管理单位建立合作关系，为人才培养提供实践平台，积极落实素质教育，吸引本地以及外地的社会优秀人才加入到林业技术创新队伍中来，提高对人才的待遇，促进人才学习的积极性提升。

5结语

“绿水青山就是金山银山”，现阶段努力提高林业技术创新不仅有利于促进林业产业的可持续发展，也是对“实现经济绿色可持续发展”的积极响应，因此在今后的一段时间里，要提高对林业技术创新管理工作的重视，促进创新水平提升，通过建立新型创新机制、开辟资金来源新渠道和建立强大人才储备等形式为实现我国林业经济创新可持续发展指明发展方向和前进的道路，为社会主义经济发展做出巨大的贡献。