庞庞塔矿：“两书”让党徽亮起来

“因为家住在临县县城，每天从矿上打车回家至少得50 元，自从有了‘党员顺风车’，上下班都可以搭车，一年多能省近万元。”6 月23 日傍晚，在山西焦煤集团霍州煤电公司下属的吕临能化公司庞庞塔煤矿，下班后正在矿区门口等着搭车的职工李明明兴奋地说。

“也许你叫不出‘司机’的名字，但只要站在这个地方一招手，所有去临县县城或回霍州市的车都可以随便搭。”顺风车“常客”、调度室职工郭利民说。这是该矿党支部开展“两书”活动以来出现的新气象，是政工科科长张尔忠等100 多名党员为方便无车的职工上下班做的好事之一。

“两书”是指该矿党委与基层党支部签订的《党支部工作目标管理任务书》，基层党支部与所属党员签订的《共产党员岗位建功承诺书》。该矿创造性地通过“两书”活动，紧密地将党支部目标、党员承诺与部门工作、本职工作有机“捆绑”起来，并通过标准化、痕迹化、信息化的“三化”管理，既丰富了基层党建内容，夯实了业务工作基础，又实现了党建深度融入企业中心，党政工作同心同向。

“两书”活动让该矿全体党员紧紧围绕“职工群众期盼什么，党员就干什么”，在不同的岗位上履行着自己的承诺，让党员形象在“办实事、做好事”中亮了起来。机分厂党支部书记李岗深知电氧焊作业会产生有毒有害气体，他积极协调，在厂区加装了三台轴流式通风机，彻底解决了污染问题。女工负责人朱丫盼承诺要抓好女工协管工作，提升井口服务站质量，筑牢安全第二道防线。综放二队有102 人，开班前会时很闷热，党员张军虎为队里配备了一台空调扇……活动开展以来，全矿318 名共产党员围绕本职岗位“办实事、做好事”934 件，提高了职工的获得感和幸福感。

为了确保“两书”活动取得成效，该矿政工科定期对“两书”活动进行督导检查，并建立了相关记录和考核台账，通过月度评价和年度考核相结合的方式，将“两书”承诺践诺考核结果纳入“七一”表彰、年度评先评优和科队级干部考评考核工作。

“两书”活动开展一年多来，庞庞塔矿33 个基层党支部形成了坚强的战斗堡垒，300 多名党员成为一面面旗帜。