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创先争优激发采油作业区基层党建活力

2019-10-21姚全喜王红霞

中国电气工程学报 2019年10期
关键词:创先争优

姚全喜 王红霞

摘 要:新常态的背景下,长庆油田第十一采油厂围绕安全、服务、经营、稳定等重点工作,积极探索发挥基层党组织政治核心作用的有效途径和方式,扎实开展了"创岗建站"、"服务、创先、争优"和"做'六好'党员"等一系列创先争优活动,取得了良好效果。面对严峻的生产形势,如何巩固深化创先争优活动成果,彰显基层站点党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,这是摆在我们面前的重要课题。

关键词:创先争优  政治核心  核心保障

一、基层站点管理人员要在安全生产中讲政治、做表率

1、带头读书学习,提高政治素养。站点管理人员首先应起带头作用,养成认真读书、刻苦学习的好习惯,形成勤于思考、研究问题的好风气。要自觉学习习近平系列讲话等重要理论,增强政治意識、大局意识、责任意识和忧患意识,严守政治纪律,提高政治敏锐性,增强政治鉴别力,将自己置身于党组织的管理监督之中,身体力行贯彻执行党的基本理论、基本路线和基本纲领,不断拓宽眼光视野,培育战略思维,坚持科学发展,善于统筹协调,提升驾驭复杂局面的能力。

2、.带头团结协作,关心尊重同事。团结是党组织具有凝聚力和战斗力的基础,是成就事业的根本。做为管理人员必须要有海纳百川的宽广胸怀,善于团结协作,重视思想政治工作,只有理顺职工思想情绪,化解矛盾纠纷,才能团结一致、齐心协力完成生产任务。所以管理人员要经常深入生产一线,了解站点职工的真实思想,耐心、虚心地听取意见和建议,团结、依靠职工共同做好工作。

3、带头勤奋工作,开拓创新进取。在国际大环境下,油田改革势在必行,油田生产任务面临着严峻形势,所以全体管理人员要创新思维方式,增强工作紧迫感,深入开展安全风险控制,落实闭环管理。同时要科学合理安排布置工作,改变过去存在的工作闲忙不均的现象。在日常工作中,要坚决祛除畏难、懈怠、吃老本等思想和懒、散、慢等不良工作习惯。同时,站点管理人员还要带头遵守作业区、采油厂制定的各项规章制度,恪尽职守,抓好分管工作,保证各项工作高效运转、整体推进。

二、党员职工要在安全生产中讲党性、做奉献

党性是党员先进性的集中体现,而奉献是一种高尚的情操,是共产党员永恒的追求。

1、政治素质优。做为一名党员,首先要自觉学习党的路线方针政策、《准则》《条例》和习近平总书记系列讲话精神等,模范践行社会主义核心价值观,积极参加党内生活,认真落实组织决议,主动履行党员义务,理想信念坚定,带头遵纪守法,爱党爱国,爱岗敬业,勤奋忠诚,能吃苦、肯奉献、守纪律,关键时刻冲锋在前。

2、岗位技能优。做为一名党员要刻苦钻研技术业务,熟练掌握岗位各项技能,业务考核成绩优良,具有处理应急问题的素质和能力,优质高效地完成工作任务,干一行、爱一行、钻一行、精一行,率先成为学习型、知识型职工和技术业务骨干,同时对身边业务技术薄弱的党员,还要通过“一帮一”等形式,帮扶提高。

3、工作业绩优。做为一名党员要坚持高标准、严要求,积极参加各类主题实践活动,圆满完成本职工作和组织交给的任务,率先“让标准成为习惯”,带头遵章守纪,岗位无“违章”,责任区内无事故。积极为站点内各岗位工作建言献策、操心尽责,主动在急难险重任务中勇挑重担、攻坚克难,在确保油田安全、生产任务中发挥表率作用[1]。

4、群众评价优。做为一名党员要增强全心全意为人民服务的意识,吃苦在前、享受在后,积极联系和服务职工群众,努力为职工群众排忧解难,帮助解决职工群众在工作和生活上的实际困难,做职工群众的主心骨和贴心人,作风形象好,群众威信高。

三、职工要在安全生产中讲理想、做主人

职工的主人翁意识,是理顺站点内部生产关系,实现统一意志,集体奋斗的思想基础,也是充分调动职工能动性,挖掘人才潜力,增强凝聚力,提高战斗力的重要措施和方略。

1、确保安全生产。做合格职工,要立足岗位,把保安全、保畅通当做头等大事,牢固树立如履薄冰、如临深渊、如坐针毡的忧患意识,始终把安全生产放在高于一切、重于一切的位置,立足本职,拼搏奉献。职工要以确保岗位安全生产为己任,强化“安全第一”的思想,发扬“铁人精神”、”大庆精神”、”磨刀石精神”,积极参加安全劳动竞赛活动,在本职岗位上当表率、争一流,进一步增强全员安全生产的整体合力[2]。

2、立志岗位成才。油田的发展迫切需要全体职工紧跟时代步伐,刻苦钻研业务,努力提升自身素质和工作能力。站点一线职工要以熟练掌握应知应会知识为重点,积极参加新技术、新设备、新知识的规范化培训,在学习实践中强化知识储备、实现素质升级。要以提升现场岗位技能为重点,踊跃参加岗位练兵、技术比武活动,在安全生产、基本建设等的具体实践中增长本领,岗位成才,争做知识型、技术型、创新型职工。

3、争当维稳基石。改革是动力,发展是目的,稳定是前提。只有解放思想、深化改革,不断推进技术创新、管理创新,才能圆满完成基层站点各项工作。当前,新技术、新材料、新设备的快速发展必然带来一系列变革,优化劳动组织、创新经营管理势在必行。这些改革的推进,在最大限度地提高生产力效率的同时,既能够给广大职工带来实实在在的利益,也不可避免地会打破原有的工作生活格局。这就需要广大职工要充分认识稳定的极端重要性,以强烈的主人翁责任感,正确理解和把握油田改革发展的政策措施,始终把维护企业利益与实现个人价值统一起来,为实现基层站点的和谐、科学、稳健发展做出积极的贡献[3]。

四、结束语

深入开展创先争优活动,是强化党组织建设的一项经常性工作。当前和今后一个时期,只有不断把创先争优活动引向深入,并以此为载体,提高基层站点党建工作水平,把基层站点党组织的政治优势和组织优势,转化为团结和带领全站干部职工转变工作作风,推进科学发展的强大力量。结合安全生产的性质和特点,科学定位、提炼、设计主题,着力培育“党员示范岗”、“先锋号”等一批叫得响、过得硬的“党建品牌”,发挥好各类先进模范的辐射引领作用,凝聚职工合力,形成比学赶超、积极进取的良好氛围,才能为企业科学发展贡献力量,才能为新时期油田企业发展提供党组织政治核心保障。

参考文献

[1] 吴茂发,黄晓文.延伸党建工作触角 加强基层组织建设[J].当代江西,2012,(04).

[2] 陈国强.探索党小组规范化建设[N].中国组织人事报,2013-03-29,(007).

[3] 熊?c南.“小角色”也能成为“好演员”[N].组织人事报,2014-12-09,(006).

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