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加强国有企业基层党建政工工作的几点新思路

2019-10-14滕灿

企业文化 2019年5期
关键词:新思路企业

滕灿

摘要:在国有企业发展过程当中,加强基层党建政工工作能够有效推动国有企业的发展,且能够结合国内的经济形势不断调整国有企业发展的方向,以加快国有企业的发展进程。本文就以现阶段国有企业基层党建政工工作开展过程当中存在的问题进行简要的分析,并为如何加强国有企业基层党建政工工作提出相应的工作建议。

关键词:企业;基层党建政工;新思路

国有企业开展党建政工工作,主要目的就是把马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论等重要思想和科学发展观与国有企业的生产经营活动紧密结合,以有效加强国有企业的管理,进而推动国有企业的发展。而在新时期的社会背景下,则需要加强国有企业基层党建政工工作,实现依法治权,强化民主的发展思想。在此过程当中,不断强化基层党组织的建设能力。而在实际的工作过程当中,则要求相应的基层党建组织,能够充分意识到基层党建政工工作开展的重要性,以针对性的开展党建政工工作。

一、基层党建政工工作中存在的问题

(一)思想不一,缺乏主动性

在國有企业基层单位当中,由于其相应的单位领导没有充分意识到党建工作与企业生产经营活动之间的关系,进而使得基层党建政工工作流于形式化,且难以达到企业发展的实际需求。同时,再加上其相应的工作人员,在实际的工作过程当中缺乏相应的责任意识和工作激情,因而在实际工作开展过程当中,难以充分发挥其岗位职责,以达到国有企业发展的实际需求[1]。在部分单位企业基层党建工作开展的环节当中,由于几个部门相互独立,缺乏直接的联系,进而在党建工作开展过程当中难以结合实际情况以制定相应的工作计划,进而导致其党建工作开展的效果不明显。

(二)制度落后,缺乏实效性

在部分企业单位当中,在制度上缺乏相应的保障,进而导致党建工作在开展的过程当中,难以全面系统的开展。同时,受工作制度的影响,在党建工作开展的过程中,其工作具有一定的随意性和不规范性,缺乏可行的量化考核指标和惩奖机制,使得基层干部党建政工工作开展的效果难以得到有效的保障。再加上相应建活动开展的方式相对较陈旧,工作方法缺乏创新,缺乏灵活性,进而导致其相应的工作难以高效落实,且难以加强对其工作人员的思想教育。

二、加强基层党建政工工作的途径

(一)加强思想建设

要想做好基层党建工作,在实际的工作过程当中,首先要加强思想建设,以保障其员工能够与企业的发展形成共识,进而在实际的工作过程当中能够不断强化自身的工作意识和责任意识,让其相应的人员能够自觉学习党章,遵守党章,维护党章。在党建工作实际开展的过程当中,还要求其相应的单位能够能够结合实际的生产经营工作需要,做好各项会议的部署,统一相应工作人员的责任意识和工作意识[2]。在思想上,政治上,行动上形成一个高度一致的集体。因而在基层党建工作开展的过程中,则需要做好调研工作,以及结合单位的实际发展情况,秉承着加强党的工作的原则,不断扩大党建工作的覆盖面,使得单位企业的相应工作人员,能够积极主动的参与到党建工作当中,且能够积极配合,以此有效提高基层党建工作开展的质量。

(二)加强制度建设

在基层党建工作开展的过程当中,为了有效保障其工作的质量,则需要加强制度建设,除了完善相应的考核机制之外,还需要不断健全相应的考核管理制度。从根本上调动企业工作人员的积极性,以为基层党建工作的顺利开展提供有效的保障。同时还要结合本单位的组织机构优化单位的管理机制,以建立良好的领导班子,不断完善其管理机制。在具体的生产经营活动当中,能够实现民主决策,以推进党建工作的创新发展。因而必须加强党建制度建设工作,且能够结合单位的实际经营发展目标,结合实际情况建立详细具体的考核机制,把工作业绩和晋升机会有效的融合,以此不断提高其相应工作人员的积极性,且能够充分激发其个人责任意识,进而形成企业基层党建的新面貌。

(三)加强工作创新

在基层党建工作开展的过程当中,还需要加强廉政建设,有效加强对权力的管控,使得相应的工作能够高效落实,且能够保障一线职工的合法权益。这就要求企业单位能够加大查办违纪违法案件的力度,健全权力监管的机制[3]。同时,在单位基层党建工作开展的环节中,还要结合时代发展特征,不断创新起活动的形式,以明确单位企业生产经营活动当中存在的问题,且能够结合实际的情况不断创新起活动形式,拓宽工作思路,以有效激发一线职工的工作意识和责任意识,使其在工作的环节中能够始终以企业发展为目标,有效提高党建工作开展的效率。

三、结束语

总之,在国有企业基层党建政工工作开展的过程当中,首先要充分意识到基层党建队伍建设的意义和必要性。同时,能够结合企业的实际经营发展需求健全基层党建工作的管理机制。通过人性化的管理,真正从员工的角度出发,以有效加强基层党建工作开展的效果。这就要求企业能够充分发挥企业文化的作用,以加强作风建设和文化建设,树立相应的品牌形象,以增强国有企业党建工作开展的有效性。

参考文献:

[1]蔡妍.加强企业基层党建政工工作的新思路[J].办公室业务,2016 (23):176-177.

[2]刘梅芳.加强企业基层党建政工工作的新思路[J].办公室业务,2016 (20):28-29.

[3]贾珊珊.企业基层党建工作面临的问题与措施[A].《决策与信息》杂志社、北京大学经济管理学院.“决策论坛――管理科学与经营决策学术研讨会”论文集(下)[C].《决策与信息》杂志社、北京大学经济管理学院,2016:1.

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