有效提高石油企业党员干部素质管理水平
2019-09-10周晓惠
周晓惠
摘要:党的作风,它是中国共产党成立后在长期的革命、建设以及改革开放的实践中由全体党员在思想、工作和生活等方面表现出来的态度或行为特色的高度凝练和概括。它之所以作为一种制度、一种环境、一种氛围被长久地延续下来,是因为它深刻地影响着中国之命运。
关键词:石油企业;党员干部;素质管理
随着油田企业改革创新不断发展,党员领导干部强化理论学习更显特别重要。读书学习就是要学会运用马克思主义的立场、观点和方法观察形势、分析问题、解决问题,积极参与和融合油田企业生产经营与管理,溶于新理念,探索新方法,促进石油企业不断创新与发展。
一、要讲党性、忠诚事业,做职工群众的表率
忠诚是我们党的灵魂,是每个共产党员必须具备的一种精神,无论在日常工作还是在应对复杂局面时,都要时刻不忘党员身份,对党忠诚,对事业忠诚,以实际行动展现共产党员的本色。一是要讲党性、重品行、作表率。我们所从事的事业,无论是物业管理、还是生产经营,或者是党务政工,都是党的事业,都在为党工作。作为一名党员,特别是党员干部,一定要加强党性修养,提高党性意识,时时刻刻以黨的事业为重。党员干部要在政治上坚定,善于从政治上、大局上看问题,特别是对大是大非问题始终保持清醒头脑;要在思想上自觉,要牢记党的宗旨,增强党性观念,坚定理想信念;要在行动上争先,始终以一名党员的标准严格要求自己,不断创先进、争优秀、作贡献,成为职工群众信得过、叫得响、立得住的表率。二是要忠诚于党的事业,服务企业发展大局。全体党员干部要牢固树立全局观念和长远观念,具备深邃的历史眼光和宽广的世界眼光,并善于运用这两种观念和两种眼光研究、审视问题,清醒地认清当前面临的形势。对于每名党员干部来讲,就是要服从企业整体发展的大局,立足当前着眼长远,以企业的各项工作目标为中心任务,牢牢把握工作重点,调动一切积极因素,凝聚一切积极力量,发动全体党员干部和职工群众,抓经营、降成本、强管理、提服务、保安全、创和谐,形成干部职工共同干事创业的良好局面,不断开辟企业持续稳定发展的新境界,奠定企业长远发展的根基。要扎实推进“三严三实”专题教育活动。突出以处级干部为重点,学习研讨覆盖至科级干部,日常教育覆盖至全体党员。处、科两级干部要认真参与三个阶段的学习讨论、深入查摆“不严不实”问题,撰写不严不实台账,对问题产生根源进行深刻剖析,同时提出整改方向和措施。在充分酝酿、反复沟通的基础上,党政领导班子要带头召开民主生活会,将严实精神真正加以落实。参照处党政领导班子民主生活会的标准,基层单位、机关科室组织也要召开组织生活会,深入展开批评与自我批评,从而形成积极向上的良好氛围。
二、要讲责任、勇于担当,做爱岗敬业的楷模
责任是使命,责任是奉献。新时期党员对党的事业负责任,就是要树立强烈的进取心,充满朝气、迎难而上,以排除万难的勇气和锐气为党分忧、为企业解难题。一是要直面困难、勇于担当。讲责任是一种锐意进取的工作态度,勇于担当是做好工作的前提。必须牢牢抓住当前工作的主要矛盾,以重点领域和关键环节的攻坚克难实现整体工作的发展,来不得半点麻痹思想和疏忽大意。全体党员干部必须要站在战略和全局的高度,勇于面对、落实措施,不讲代价、扎实推进,牢固树立无功就是过、平庸就是错的责任意识和进取精神,营造干不到一流就是失职、做不好本职就是落后的浓厚氛围,砥砺奋进、勇于突破,在看似平凡的工作岗位上打造新亮点、谋求新突破、实现新跨越。二是要强化管理、落实责任。党员责任意识一旦发生缺失,就会危害党员队伍的战斗力,危害企业的生存发展。对照党员标准和现实要求,必须要通过制度化的管理,进一步提升党员干部的责任意识。要坚决推进落实以党员干部为主体的责任追究制,做到有职就有责、任职要负责、失职须问责,努力形成全体党员群众务实落实、埋头苦干的工作氛围。全体党员干部要始终牢记为人民服务的宗旨,带头把党和人民的利益放在首位,真正把心思用在加强管理上,把精力用在提高服务上,切实为职工群众办实事、做好事、解难事。
三、讲落实,真抓实干,做创造业绩的先锋
空谈误国,实干兴邦。每名党员干部都要树立正确的事业观、业绩观、价值观,从事的事业和所作的工作,要经得起历史的、群众的检验。一是要注重落实、力求实效。我们各项工作能否实现新发展,找准突破是前提,注重落实是关键,求得实效是核心。当前,我们队伍中少部分党员的党员意识不强,少数党员干部对待工作拈轻怕重、慵懒散疲,开展工作时,往往把决心表在嘴上、把内容落在墙上,却没有行动在腿上。为此,我们必须从党政领导班子开始率先垂范,全面推进走动式管理、现场式管理,在全体党员干部中大兴求真务实之风,使讲实话、办实事、求实效成为习惯,努力把党员干部培养成为具有实干精神的战略家和具有战略眼光的实干家。二是要谦虚谨慎、埋头苦干。要始终保持谦虚谨慎的态度,越是在困难和复杂情况下,越是要看清和把握机遇,增强信心、凝聚力量;越是在发展形势好的情况下,越是要头脑清醒、居安思危,增强忧患意识;越是在取得成绩的时候,越是看到差距和不足,摆正位置。要增强执行的坚定性,在思想认识上,认真思考上级的意图和所要达成的工作目标,保证方向正确,操作中做到令行禁止,上下步调一致。要提高执行的有效性,党员干部要发扬埋头苦干的精神,不事张扬、沉下心来、扑下身子,用实实在在的业绩让职工群众满意、让上级组织满意,真正践行“工作上的支持是最大的支持、业绩上的表现是最好的表现”的要求,实实在在地为企业发展作出党员干部应有的贡献,为企业持续稳定发展不懈努力。
结语
新时期石油企业党员领导干部的作风建设是开展各项工作的重要保证,进一步增强领导干部学习实践的自觉性和坚定性,秉承以往学习型队伍建设的优秀做法,扩大学习成果,继续开展好企业党员领导干部的学习活动,营造清正廉洁、团结奋进的工作氛围,使各级领导干部自觉自律,纯洁社交圈,净化生活圈,规矩工作圈,管理活动圈,抓好源头治理,推进体制、机制、制度创新,为油气资源的开发与勘探工作贡献力量。
参考文献:
[1]周文东.浅谈油田企业党员领导干部读书方略与举措[J].企业文化.2018.02