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蓝凌科技:智慧办公平台为企业赋能

2019-09-10

经理人·深商 2019年3期
关键词:办公转型数字化

企业家如何在多变的环境下更好地成长?8月14日,第43期深商赋能思享会,邀请深圳市蓝凌软件股份有限公司总裁徐霞女士,以“知识管理助力组织赋能”为题,帮助深商企业工作更智慧,赋能组织更好地成长。来自金地物业、恒创控股、誉德集团等近30位深商代表出席,共同分享智慧、对接资源。

徐霞女士是北京大学光华管理学院 EMBA 毕业,资深知识管理专家、移动互联转型专家,有27年的IT行业企业管理和经营经验,具有复合型的知识结构、丰富的企业管理与市场营销实践,拥有良好的领导素质、管理水平、人际协作沟通技巧和亲和力。她在创业管理方面有着丰富的经验,对推动知识管理在中国企业的应用和发展贡献良多。

她在主题分享中谈到,新技术没有互联网、没有云计算肯定代表不了转型变革的基础。市场的变化很快,我们个性化的需求、组织变革给了很大的命题,所以我们整个社会组织对于数字化转型的探索也上升到了一个高度,这个背景导致了我们整个社会对智慧组织跟智慧企业、智慧国家的期望。智慧组织赋能,最核心的不是管理,而是赋能。只有不断地赋能,企业才能更好地成长。

智慧組织,用蓝凌。据介绍, 蓝凌软件公司是一家专注于构建智慧组织的专业服务商,为企业提供融合“智能门户、知识管理、数据运营、移动办公、财务共享”等应用的一体化解决方案。十多年来,先后助力华为、万科、腾讯、恒大、中信证券、施耐德、海信等数千家500强企业、行业百强企业实现了智慧化转型。

徐霞表示,在移动互联、AI、大数据大潮下,蓝凌提出了“智慧2020—智慧组织转型的路径和落地支撑”,并发布了以“移动化、平台化、知识化、数字化和智能化”五化为核心的智慧办公平台。她说,数字化转型,从IT角度来看,过去是烟囱式的,把一个部门管好就行。而未来一定是如何用数字化洞察,洞察以后才能建立赋能,才能进行资源投入。企业要有数字化思维跟数字化的能力,还必须构建数字化的管理平台,才能为企业赋能。

深商赋能思享会,也紧跟时代步伐,通过会员企业之间的交流与学习,分享企业发展智慧,增强企业资源项目对接,实现为企业赋能的目的。参加活动的深商代表,在分享交流中得到智慧,从中找到成长的动力。活动中,大家畅所欲言,共话未来。

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