用党建引领养老护理人才队伍建设

熊吉峰

养老护理人才短缺问题一直是困扰养老服务业发展的短板，从事这一职业需要具备超出常人的精神动力，需要具备把对党的无限忠诚转化为对老人的爱这种职业素养。英山县共产党员、孔家坊乡福利院院长邹倩20多年来始终如一献身养老服务业的事迹，生动诠释了养老护理員这一核心素养。

从职业发展角度看，增加养老护理员收入、改善其工作环境及利用先进技术减轻劳动强度等，对于养老护理员的职业化都是十分重要的。为了培育更多邹倩式的养老护理员，为我省养老服务业奠定人才基础，应当培育他们对党的忠诚信念，用党建引领养老护理人才队伍建设，把党建作为养老护理人才职业化发展的永恒动能。

具体来说：一是要加强养老护理员党建骨干队伍建设，在养老护理员骨干中发展党员，改善护理员中党员比例偏低的现状，在护理员中播撒红色的种子。二是要构建养老护理文化与党建相结合的内生机制，把思想政治教育与养老文化相结合，在塑造养老护理员的工匠精神中贯穿党建思想。三是要把党员的模范带头作用与提升养老护理员的职业能力相结合，把开展党组织生活与传播敬老爱老文化相结合。四是注重对现有典型的培育与宣传，同时还要发现与树立更多邹倩式的养老护理员典型，总结出可供推广的养老护理工作经验，发挥典型的示范和引领作用。

（作者系武汉科技大学文法与经济学院教授）