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温度计量过程中常见问题及处理措施探究

2019-04-04刘子悦

科学与财富 2019年6期
关键词:计量精度

刘子悦

摘要:随着我国科学技术的不断发展,人们对温度计量的准确性要求也越来越高。这就要求我们在温度计量过程中的错误率很低。文章就对温度计测量中常见的问题进行了探讨,并且根据相关问题提出了一些解决措施。

关键词:温度计量;计量;精度

引言:

温度计量主要是对温度进行测量和处理,从而使一些企业可以根据温度的计量来对产品进行质量的控制和安全的检验。而进行温度计量主要是对所测温度的对象的温度进行测量,相关人员对温度进行把控能够使他们在控制操作流程时更加精准。然而,在进行温度计量的过程中,可能会出现一些问题,从而使计量的准确性降低,因此就会诱发许多事情的出现,而这些问题的产生很可能导致其他问题的出现。因此,温度计量的准确性和可靠性是非常重要的。这就需要相关操作人员在进行温度计量时要规范计量行为。

一、温度计量的概述

温度计量的工作主要是采取一些措施对温度进行测量,并且根据温度测量的结果采取相应措施对温度进行调节。温度计量可以应用在许多领域里,而温度计量的精准度能对工作的顺利开展产生非常大的影响。这是因为许多产品在进行保存的时候,都对温度有点明确的要求,而采取温度计量就可以更加精准的进行相关工作。要想确保温度计量的精准度,首先就要温度仪表的测量功能进行多次测试,在确保温度计量工具测量准确性后,就可以采取相应的计量工作。

由于我国的经济在不断发展,人们对于生产产品的品质质量的要求也越来越高。而在生产产品的过程中,温度对产品的质量有着很大的影响。因此,对温度进行精确把控有利于提升产品的质量。当前我国存在的温度测量仪器有一次設备和二次设备。其中一次设备能够直接的进行设备温度的测量。而二次设备是通过对温度信号进行相应处理后才对温度进行测量。而随着温度计量仪器的相应精准度越来越高,周围的环境因素对温度计量的影响也很大,这就需要相关人员对温度计量仪器进行定期的检验和调试。

二、温度计量过程中遇见的问题

2.1计量人员的专业能力较差

当前,有些企业在进行温度计量的时候仍然采取人工测量的方法。如果测量人员在进行温度计量的时候出现一点偏差,就会导致整个温度计量的数值存在误差和错误。而如果是相关人员在进行计量结果的数据记录时字迹比较潦草,就可能会使计量的结果不够精确。而不同类型的计量结果都用一种类型进行标记,也不能够更好地区分不同的计量结果的不同内容。

不仅如此,如果相应的计量人员的专业素质不高,相应的理论知识不加扎实,都会影响到温度计量工作的准确度。并且如果在工作时遇到一些特殊情况,也不能够很好地做出反应。

2.2温度计量工具不规范

如果设备的精准度管理能够重视起来,那么就能够很大程度上降低错误的发生。然而,在当前我国的设备管理工作过程中,人们对设备的精确度管理并不是很重视,这就会容易造成机器设备的误差产生。而利用这种设备进行温度的计量,那么说计量的数据也不是准确的,从而会使企业产生一些损失。而温度计量设备的运维也是非常重要的,然而在日常工作时,工作人员对设备的维护工作不到位,所以机器设备存在损坏的现象也时有发生。这些都会导致温度计量数据的不准确,也会使企业遭受一些损失。

2.3,温度仪表意外达到上限温度

工作人员称在使用对热电偶温度仪进行工作时,经常会出现仪表指针超过最大温度的情况。许多工作人员在看到指针达到上限温度时会选择更换热电偶,这样的做法是错误的,我们应该立即寻找问题的根本原因,这样才能够真正解决问题,而且还能够减少设备维修费用。随着科技的进步,故障诊断功能是大部分设备都拥有的基本功能。利用这个功能,我们可以快速的找到发生故障的位置和原因,从而能够快速的解决问题,使维修时间和成本减少。随着科技的进步,人们要求温度计量更加准确,因此,我们在使用温度计量的过程中必须要降低测量温差。发现并解决温度计量过程中出现的问题,并且能够为温度计量工作者提供工作经验,有效提高温度计量的精确度。

2.4缺乏计量规范

温度计量一般是用于常规的环境中,但是经常会涉及到大量的设备。在计量干燥箱、恒温箱时,缺少统一的计量规范。规范性、精确性是温度计量时必须要关注的问题。一旦温度计量缺少规范性,那么在计量时就会出现不同程度上的波动,同时在加上计量时间等因素的影响,那么最终的计量数据将会不准确。

三、常见问题处理措施

3.1规范人员操作方式

在工作人员进行工作时,可能会因为失误或者马虎从而造成计量工作的误差,所以便需要工作人员的细心。当使用电热偶进行计量时,工作人员必须要将正负极分清楚,否则将会出现相反的温度计量表。计量仪器能够适用多种环境,所以室内室外都可以使用,是由于室内室外存在着温差,所以可能导致仪器测量结果不准确,所以在室内进行测量时需要先检查室内温度。

工作人员理论知识不丰富,也有可能导致计量结果出现误差,因此需要对相关工作人员进行培训。在工作人员进行培训时,不仅要培训理论知识,还要培训实践。培训时应该将操作仪器,提供给工作人员,加强工作人员对仪器的了解,减少测量时出现误差的可能性。同时还要培训工作人员对于数字的敏感性,能够减少测量结果出现误差的几率。除此之外,严谨的工作态度是每一位工作人员必须要具备的,字迹工整清晰,防止其他工作人员看错。计量结果种类众多,因此计量工作人员,需要根据合理的方式标明,为研究工作者能够更好的使用计量数据提供帮助。

3.2加强设备管理

为了使设备的精准度能够一直保持,需要对设备进行按时检查。环境的因素对能否有效地管理设备有着重大影响。如果出现强酸性的环境,那么计量设备极有可能被腐蚀,进而使计量准确度下降。

在以后的工作进程中,必须要安排专业人士对设备进行管理,以防设备受到损害。如果需要购买设备,那么在购买设备之前,需要对所需要的类型进行研究,根据实际情况进行购买。同时在购买设备时,要考虑质量、测量准确度等。运用电子化的管理模式管理企业的计量设备,可以有效地掌握设备的最新情况。需要对计量设备进行例行检查,如果在检查过程中发现设备的精确度降低,那么就需要立刻进行维修工作,防止在以后的工作中出现计量精确度不准确的问题。

3.3建立合理测量标准

造成温度计量结果出现误差的因素有很多,环境因素就是其中之一。举例来说,在尚未开始,温度计量工作时,温度迅速上升,这时就需要立即检查和温度计设备的连接情况,否则就会出现温度计量结果不准确的情况。所以在检测工作时需要提前开始准备,否则极有可能会出现计量结果出现误差。为了使计量结果更加准确和规范化,不仅需要制定一个有效的计量工作措施,而且在工作过程中还需要根据实际情况展开合理的研究,同时需要创立一个严谨的测量制度。

结束语:

温度计量在许多领域都发挥着重要的作用,因此对于测量精度需要不断的提高。但是在目前的温度计量工作中仍有很多问题存在着,这便需要用到专业化的测量技术和设备,以此来提高测量的精确度。通过专业人士分析得出,测量精确度不高主要四个方面导致。这四个方面分别是,计量工作人员能力低,温度计量工具不规范,温度仪表意外达到上限温度、计量不规范。根据这三个方面相关人士给出了一些可行的解决措施,希望能够为测量工作者提供一些帮助。

参考文献:

[1]苏文磊.温度计量过程中常见问题及处理措施探讨[J].科技创新与应用,2018(28):140-141.

[2]穆允宁.温度计量中常见问题的处理措施探讨[A].科技与企业杂志社、北京科技大学计算机与通信工程学院、北京科技大学土木与环境工程学院.科技与企业——企业科技创新与管理学术研讨会论文集(上)[C].科技与企业杂志社、北京科技大学计算机与通信工程学院、北京科技大学土木与环境工程学院:《科技与企业》编辑部,2016:1.

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