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你的格局,决定你的前途

2019-02-01李思圆

37°女人 2019年1期
关键词:卖力前途实习生

李思圆

我曾经有个同事,她升职的速度很快,很多人都嫉妒地说,她是因为有人撑腰,所以才平步青云,可我却不认同这个观点。

记得有一段时间,我电脑老是出问题,其实修一修就可以用,但因为内存太小,不是死机就是卡机。这个同事知道后,主动要求跟我换电脑。当时人人都把自己的电脑保护得很好,生怕别人用,更不要说跟你换。她说:“我不常用,所以电脑运行慢一点没关系,但是你要经常整理数据,用我的更快,更方便。”

后来我回绝了。其实她用电脑的时间,比我还要多。

再后来,她离职了,去了更大的公司,当了更大的领导。通过这件事,我明白一个道理:人跟人之间的差距,有时真的不在于智商有多高,情商有多厉害,而是格局有多大。

我遇到过两个实习生。两个人从同一所大学毕业,到我们这里实习。第一个实习生,没有主动性,老板安排一件事,他就做一件,本着我只拿了1000块的实习工资,就只做1000块钱的活的想法工作。而第二个实习生,就非常有灵性,总是不怕加班不怕吃苦,不仅又快又好地把自己的工作做完,还主动去帮助别人干活。

结果就是,第二个实习生很快就在额外的工作和流程中,掌握了整个公司运营发展的情况,成为能独当一面的全能型人才,最后在我离职之前,坐上了副总的宝座。

前任同事们都在说,第二个实习生特别聪明,很多事不用领导安排,他自己眼里心里,就能装着事。

其实我倒认为不是因为他聪明,而是他在为自己卖力干活。很多人在初入职场时,都会犯一个错误,那就是老板给你多少月薪,你就干多少活。多做一點事,都觉得是吃亏。可是真正能成大器的人,会以主人的姿态去帮别人打工,等到他们积攒了经验,有了本事以后,即便不在这家公司升职加薪,也定会大有前途。

很多老板、领导和企业家们,他们在当员工时,虽然干的是别人的活,解决的是别人的问题,可是他们的本质,却是不断地提高自己,为自己打工,为自己卖力,为自己积蓄力量。

最终你会发现,一个人的前途如何,看的是格局。

(卧龙摘自《华声》2018年9期)

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