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浅谈创新新时代基层央行思想政治工作

2019-01-28刘廷军中国人民银行桦川县支行

消费导刊 2019年21期
关键词:金融服务基层政治

刘廷军 中国人民银行桦川县支行

思想政治工作有助于党保持先进性与政治优势,人民银行作为金融机构,对我国经济发展、国家建设具有巨大的推动作用与积极影响。新时代创新逐渐成为社会发展一大特色,人民银行职能在新时代有新的职责,转型与发展中遇到一些问题与难点,一些矛盾逐渐涌现。因此,基层央行思想政治工作创新与发展十分重要。

一、创新新时代概述

进入21世纪,互联网快速发展,改变着人们的生活方式与思维方式。电子商务逐渐普遍化,现代信息技术、人工智能、自动化技术等等,彻底颠覆生活生产生活。近代科学技术快速发展、各种技术应用在工业与社会生活中,改变着人们生活的方方面面,新科学的应用在一定程度上促使人们摒弃旧有观念与科学的束缚。创新逐渐成为当代一大时代特征。

基层央行重视思想政治建设、改革与创新工作,做到履行职责、制度至上、关注业绩、鼓励创新。推动着基层央行服务水平的提升,工作效益进一步提升。在基层央行努力下,逐渐建立现代新型员工,工作人员思想政治、文化、素养大幅度提升。致力于打造高素质、思想政治觉悟高的基础队伍,做好央行基层工作。

二、岗位职责与思想职责工作的融合

(一)建设学习型机关

基层思想政治工作需与职责相联系,以党的思想教育人、指导人,带领基层央行工作队伍提升凝聚力、工作水平,做出更高的成绩。这就需要将基层央行建立成学习型机关,带领员工认真学习理论知识、提升自身思想觉悟,做好岗位职责、依据上级要求顺利完成工作目标。这是基层央行发展的需要,是基层央行创新的需要,更是基层央行思想政治工作的需要。货币政策的制定与执行是央行,在当前经济快速发展、社会变革下,解决问题需要用新的方法、新理念,对基层央行提出更高的要求,学习与职责融合,提升工作效率与质量。

(二)强化职责意识以提升金融服务质量

深化基层央行员工责任与意识,更好的从事金融服务。基层央行开展“履行责任、做好服务”的实践活动,强化基层思想政治教育,促使基层央行员工更加尽职的工作,提升金融服务质量与效率。从思想方面改变员工的心理与工作状态,强化员工责任感、使命感,激励基层央行员工做好本职工作,秉承党艰苦奋斗、尽职尽责工作,为国家建设、经济发展贡献一份力。

三、重视创新促进思想政治工作与时俱进

(一)基层思想政治工作灵活性

针对基层央行员工自身情况不同、思想不同、对外界事物的领悟不同,进行基层央行员工思想政治教育需采取灵活的方式,差异化的思想政治教育方式,开展思想政治工作。如性格激进的员工采取循序渐进的方式进行思想政治工作,领导岗位的政治思想工作以讲解为主,对于一线工作人员政治思想工作以教育、引导为主等等。实施差异化、灵活的基层央行政治教育工作,提升政治思想工作成效。

(二)基层思想政治工作实效性

思想政治工作的关键在于实,新时代以创新为理念,提升基层央行思想政治工作现实价值,即能解决实际问题:

第一,思想政治工作贴近实际。对于基层央行员工思想政治工作,需了解员工所思、所想,了解基层央行工作所需,从而有针对性的开展思想政治工作,引导基层央行员工更加高效的工作。

第二,实际效果。即思想政治工作需以实际效果为主,关注效果,而不是量。如几次思想政治培训课程重要,即使进行一次思想政治培训,但实际效果显著。这才是思想政治工作的关键,创新与效果,保障基层央行取得更好的思想政治工作效果。

第三,关注互动性。基层央行进行思想政治工作时,需要员工积极的参与其中,通过交流与互动,思想上达成共识,推动思想政治工作的顺利开展。

(三)基层思想政治工作针对性

基层央行思想政治工作具有一定的针对性,进行思想政治工作时,以创新为导向,深入贯彻党的指导方针与思想。在此基础上,深入基层央行进行调研,了解基层央行员工的思想脉搏,依据基层央行不同地区不同需求,紧跟时代步伐,以欢快、活动的方式,开展基础央行教育与指导工作,通过座谈会、报告会方式,充分调动基层央行员工工作积极性与热情,提升思想政治教育工作感染力。此外,新时代以创新为理念,实施有针对性的思想政治工作,确保基层央行员工整体政治觉悟的提升,整体素养、责任感的提升,确保基层央行员工做好金融服务。

结束语:新时代需重视思想政治教育,关注基层央行思想政治工作。以服务为基础、创新为导向,深入贯彻党的指导思想,创新与发展,做好金融服务工作。以马克思创新思想为基础,促进基层央行思想教育、政治觉悟的提升。重视人才培养,全面提升基层央行员工的素养与水平,为国家建设、社会进步培养专业化、现代化、尽责的金融服务人才。

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