在新常态下如何改进企业政工和纪检监察工作

孙国栋

（焦作煤业（集团）开元化工有限责任公司，河南 焦作 454000）

时代和经济发展形成合力促使企业不得不进行政工和纪检监察工作的改进，这既是时代和经济飞速发展的要求，同样也是企业实现自身大发展的要求。因此，在新常态下进行改进企业政工和纪检监察工作有着十分重要的现实意义。

一、纪检监察工作在企业政工开展过程中的作用

纪检监察工作是全社会在发展过程中必须要重视的工作，然而社会多元化的发展必然会导致社会价值取向的多样化。面对社会各种思潮的诱惑，国企员工及相关管理者不可避免地受到影响。纪检监察工作是国有企业政治思想工作健康发展的重要保障。由于国有企业在社会经济发展中的特殊地位和影响，一旦企业员工发生贪污腐败违法违纪的事情，必将会影响国有企业的自身利益，更有损企业的社会形象，造成极坏的社会影响。因此，国有企业在发展过程中要严格遵守国家的法律法规和企业管理制度，认真配合纪检监察工作，保证国有企业的健康可持续发展

二、企业贪腐问题存在的原因分析

（一）政工工作效率低下

政工工作并非一件单纯的事情，包括了政治思想指导和宣传教育工作，涉及到整个企业的人员和人事管理，因此并不是靠某一种方法就能解决问题的，而且脱离实际生活和企业具体情况的工作方式就相当于白忙活。对于只会站在某个思想高度考虑问题的政工人员，以及对处理问题没有经验，本身政工素质和能力都不达标的人员，是无法将政工工作做好的，工作效率自然无法拔高，也掣肘了纪检工作的进行。

（二）国企内部对纪检监察工作的认知水平较低

虽然纪检监察工作在实际工作中获得了比较满意的效果，但是仍然存在一些问题和不足之处。例如，许多企业中政治思想工作的相关领导不能从正确的角度看待他们与纪律检查部门人员的关系，导致了两个部门之间相互独立，各自为政。因此国有企业工作的人员认为，纪检监察工作只是短期的在公司内部开展，没有必要投入太多的时间和精力，认为纪检监察工作开展的好坏不会影响国有企业的发展。

（三）企业的监管存在不均衡现象目前我国企业在发展中还存在一些

监管工作不公平的现象，有些企业在实际发展过程中，为了自身的利益，不按照国家规定的标准和要求进行。在企业的发展中只遵守和自身利益发展有关的标准制度，忽视可能会影响到企业利益的规则，往往在例行工作中敷衍了事，走走形式，甚至一些公司还存在违法违规行为。例如，一些小型煤矿企业为了保证可以继续作业，往往贿赂有关监管部门。因此，加强国有企业纪检监察工作具有十分重要的意义。

三、新常态下企业政工及纪检监察工作改进的对策

（一）依据单位实际开展防腐教育

企业的防腐倡廉教育工作需要同单位实际出发，改变以前的说教式教育方式，并不断丰富教育内容，在三观教育的同时还要增加其他相应的教学内容，如增加传统文化的内容，以熏陶企业干部思想，提升其思想水平。此外，还要强化教学内容的针对性，培训老师要具有丰富的经验，能够对产生腐败的原因进行细致的根本性分析，选择典型的案例作为教学素材。案例选择要选择身边的能够核实、调查的例子，以增强被教育者的感受

（二）加强领导思想教育

处于新常态下的经济以及社会形势都极为混乱复杂，此时加强开展对企业管理层级干部领导的思想教育工作力度就显得十分重要以及必要，应该开展定期性的多样化培训，尤其是应该以围绕惩戒和治理行业贪腐问题为主题开展多种形式的多样化培训，并与企业内部的具体情形相结合进行针对性极强的专业性培训以及学习，帮助培训企业管理层级干部领导树立积极而正确的世界观、人生观以及价值观。此外还应该对目前企业整体的发展趋势以及形式有一个深入而透彻的了解，培养并促进其个人党性修养以及个人自律意识的大幅度提升，促进个人法治理念的大幅度提升，进而有极大的责任心以及热情大力支持以及全力配合企业政工和纪检监察部门工作的开展以及深入发展，企业管理层级领导干部发挥带头示范作用，能够使企业上至领导干部下至部门员工都将廉洁自律的观念谨记心头，这有助于降低发生不良现象的概率，有利于企业廉政风气的形成，从而助力企业在一个风气积极向上的环境中良性、可持续地向前发展奋进。

（三）改进国企政工工作人员的工作方法

传统工作模式中，国企政工工作人员在开展工作时，都是以说教的方式对其进行教育，以这样的方式所开展的教育活动比较枯燥，同时说服性也不是很高，而且企业不会注重纪检监察工作的开展及其相关工作的进行，这也导致了员工的工作内容落后于时代发展的潮流。例如：某一国企的政工为了能够有效改变这种现象，为员工们开展工作再培训活动，相较于传统模式，更加注重考核工作的开展，甚至相关工作人员还为企业构建了专门的网站，以方便员工们随时进行浏览，利用网络平台开展思政建设工作，在网站中定期发布相关视频和相关的文字资料，以此便于大家开展相应的学习活动。除此之外，该国企还开展了多次研究讨论活动，组织该领域的专家学者对工作人员进行专业性讲座，通过列举一些具有典型代表的实例，为员工们解析开展政工工作所具有的重要作用。为了能够强化政工工作的开展方案，在国企政工工作的开展时，很多国企与其他企业积极开展纪检监察工作交流活动，以此来方便纪检监察工作的开展与对接，学习其他企业先进的纪检监察工作经验，对自身企业的运营模式进行优化。另一方面，有利于推动企业自身开展纪检监察工作的灵活性，确保企业纪检监察工作能够得到有效落实，保证纪检监察工作顺利进行。

结语

企业是贪腐问题的重发区，强化企业政工及纪检监察工作是有效降低贪腐现象的重要途径。政工工作只有从上到下都根据形势、任务、目标做出一系列调整、改变，从思想上深刻认识到国有企业政工工作创新发展的重要性，积极转变思想观念，重新定位，找准方向，相互之间取长补短，加快创新发展步伐，尽快发现改善政工工作的突破口,并努力突破，才能使政工工作充分发挥作用。