还有多少人在认同“干得好不如嫁得好”

随着社会发展和新的价值文化观念的传播，中国社会的家庭婚育状况也发生了巨大变化。不同年代出生的人对“男主外，女主内”观点的认同度有什么不同？年轻人中还有多少人认同“干得好不如嫁得好”？

一组调查数据颇有意味：不同年代的人对“男主外，女主内”观点的认同度有很大不同。老一辈对这一观点认同度近80%，男女基本没差别。而青年人中，男性对这一观点认同度缓慢下降，“90后”女性认同度比例已降到40%以下。对于“干得好不如嫁得好”这一观点，人们普遍认同度在降低，“90后”的认同比例只有三成，且男女差别不大。

相比之下，2011年时“中国婚姻家庭研究会”发布的《中国城市婚恋观念与方式调查报告》中，高达70%的受访者明确认为“干得好不如嫁得好”。假如调查方法没有大的变化，应该说，数字比例的变化，反映出社会日渐开明，两性平等观念也更加深入人心。当然，对于“干得好不如嫁得好”这个问题本身，研究者也有不同的阐释。

有人认为，这反映了社会的现状。女性在工作、教育、收入等方面跟男性存在客观差距，只要这种差距一天还存在，“男高女低”的婚配观念依然是社会主流，那么，通过婚嫁来提高个人阶层和经济地位，比起仅靠个人奋斗，“见效”更快、“效率”更高，现实中仍是许多女性的较优选择。

也有意见认为，“干得好不如嫁得好”，其实是个伪命题。一来工作跟择偶并不是你死我活、此消彼长的关系，事业上干得好的女性，有可能接触到的圈子更广、层次更高，为什么不说“干得好才能嫁得好”呢？二来，现在女性的受教育水平、经济收入水平都在提高，尤其在城市，独生子女一代的家庭把所有资源放在女儿身上的也大有人在，结婚的时候指不定女方家庭比男方家庭更有钱、更有资源呢。

单单把这个问题挑出来特别针对女性，其实是把女性当作“拜金女”、婚恋关系中的势利一方。因此这个观点本身，就是对女性的不尊重、不公平。

无论哪种意见，我觉得都有一定道理。承认现状，不等于认同这样的现实。而年轻人中，“干得好不如嫁得好”的认同度在下降，这本身也说明，新一代人在婚恋观上，保持自主，认同平等和独立人格，只会越来越多。

另一方面，80后、90后对男性承担一半家务的认同却在降低。这说明了啥？说明很可能女性既要面对“干得不好”（招聘、职场性别歧视，收入不如男性），还要面临“嫁了更不好”——嫁了以后，要承担更多家务的问题。要说现在结婚率一路走低，离婚率却步步攀升，跟女性事业家庭双重压力有没有关系？我看关系很大。

我倒觉得，从“妇女能顶半边天”到“干得好不如嫁得好”，女性媒体调查口径的变化，一方面有倒退之嫌，另一方面，也把女性的幸福感、对生活满意度的指标相对简化了。我们要讨论的反而是，在公共领域和私人领域，男女各自面对的压力和问题是什么？如何通过改变公共政策来调整分工，减轻负担？这比讨论“干得好”与“嫁得好”谁更好意义更大。