创新农场党建工作的策略分析与研究

2019-01-11李薇薇

赢未来 2019年35期

李薇薇

黑龙江省兴凯湖农场,黑龙江密山 158325

1 农场党建工作的现状分析

近年来农场经济发展需要面对一系列深化转型的问题，有时农产品市场表现低迷，农场职工的收入有一定起伏，农场党员干部对未来信心不足。有些党员干部对党员工作认识存在偏差，缺乏较强的服务群众意识，没有较强的开拓进取精神，不能在基层工作中发挥党员干部引导作用，在日常工作中存消极态度。有些农场基层党组织落实不到位，党务工作创新性不高，不能基于互联网时代特点，基层农场环境，以及农场职工诉求开展党建工作，党建与农场发展结合不足。还有的党员干部对党的“十九大”精神，“十四五”规划政策的学习不足，存在工作作风不务实的情况。当前，还有些党员干部没能在改善农场经济环境，抗旱排涝和作生产建设中积极贡献力量，党建工作信息化工作不足，不能基于新渠道实现党建工作开拓创新。

2 农场党建工作的基本原则

2.1 规范性原则

基层党建应当保持的规范性，能够根据党建工作实际需要制定党组织工作的各项规章制度，严格落实党的十九大精神要求，围绕着十四五规划明确党建工作重点，发挥党组织农场转型发展中的指导作用，把党的建设与阶段性工作重点结合，明确具体责任分工，推动党建工作有效落实。

2.2 创新性原则

农场党建还要具有创新特点，能够把时代热点，根据农场职工的诉求创新党建工作的方式方法。一方面，能够积极的拓展党建工作的渠道，丰富党建工作的形式，基于信息技术时代特征开展互动性、创新性、主题性党建活动。另一方面还要提高党建工作效率，强化党建工作质量，有效控制建党工作成本，真正解决党建的现实问题，以创新思维落实党建工作具体任务要求。

2.3 常态化原则

基层党建应当保持常态化，经常性的组织开展党员干部的思想建设工作，根据阶段性工作得失梳理党建工作中的问题，农场党组织应当积极履行主体责任，按照上级党组织的要求持续做到讲课堂活动，完善党组织内部协调机制，实现组织生活制度化，党组织活动的常态化开展。

3 农场党建工作的优化措施

3.1 创新党建工作理念

新时代还要把握党建工作的重要性，不断创新党建工作理念，根据时代形势优化党建工作目标，确定党建工作新课题，积极提高党组织的凝聚力、创造力与战斗力。重点推动基层党组织向农场职工延伸，要求党员干部主动开展群众工作，了解群众意愿，解决群众的各种诉求。党建工作方法还要根据农场发展进行调整，及时制定党建工作新方案，公平公正的处理涉及群众利益的问题。在坚持原则的基础上灵活满足群众利益诉求，积极征求群众意见建议，增强群众对农场党组织的信心，达到党建工作合理性、科学化、持续化和全覆盖开展的基本要求。

3.2 做好党员发展工作

党员是党组织建设的基本力量，只有不断吸纳新党员，以有效方式提高党员素质，才能提高农场党组织的活力。首先，基层农场人员流动速度加快，人才价值观呈现多元化的发展趋势，应当进一步全面贯彻“双培双带”工程要求，重视基层农场党员培训工作，能够围绕时代热点，农场发展规划，党务工作实践创新开展党员培训工作，既鼓励党员成为农场致富的能手，同时保证党员干部思想纯洁性。其次，扩大发展党员的视野，将发展培养党员与农场青年职工工作结合起来，尤其加强农场创新人员、外出务工人员的培养，达到优化农场党员结构和提高党员文化层次效果。第三，创新党员民主评议程序，优化群众推荐党员工作方式，采用党委预审制来增强发展党员的透明度，形成良好的党员发展培养工作氛围，不断壮大农场党组织力量。

3.3 创新党建活动形式

为了的高党建工作效率，优化农场党建方式，还要对党组织活动进行创新，针对实际情况解决党建工作具体问题。首先，大力组织开展党组织建设活动，通过党员服务岗、共产党员先锋岗，党员志愿服务队等活动表明党员身份，发挥党员在优化农场环境，促进农场经济发展和弘扬先进文化中的重要作用。其次，实现党建工作信息化，搭建农场党建工作的信息化平台，基于微信公众号等拓展党组织与农场职工的联系渠道，开展实时化、针对性和互动笥强的党建工作。第三，开展好党组织建设工作，创新性做好党委换界工作，开创民主生活会的“直通车”，进一步丰富民主生活活动形式，创新党组织与党员谈话方式。建立农场党员的工作站点，真正构建基层党员工作有效载体，达到全面提高党建工作效率，提高党建工作总体质量目标。