新时期医院思想政治工作的创新路径

文/成华春，良乡医院党委办公室

1　引言

医院的思想政治工作为医院实现长久稳定发展提供必要的思想动力，尤其是推动医院实现信息化和现代化的发展有着深远的影响和重要的作用。在新时期下，医院的思想政治工作也需要跟上时代的发展，适时做出调整与创新，利用先进的思想政治工作成果作为导向，不断为病患提供更加优质便捷的医疗服务，推动我国医学事业的发展和进步。

2　新时期医院思想政治工作的现状

2.1　思想政治工作未被重视

众所周知，市场经济下医院若想在激烈的竞争中获取生存空间就必须紧抓医疗水平和效益这两个方面，为保证两个方面的顺利进行，当前我国医院从业人员和医院负责人将大部分的资金和精力都用在采购先进的医疗设备和吸纳专业技术人才上边,而很多医院对于思想政治工作的重视程度则不高。据调查显示，当前大多数医院的思想政治工作大都浮于表面，停留在应付上级检查和传达上级部门医改思想及从业人员的职业道德培训上，而对于思想教育的成果以及是否能够缓解医患关系矛盾方面都未列入观察范围，这些情况都对医院思想政治工作的开展不利，且对于思想政治工作的开展效果有极大的消极影响。

2.2　医院性质和医疗服务有矛盾

医院从本质上来说是一个公益性的，也就是不以赢利为最终目的的社会组织，然而随着市场经济体制改革的不断深入，经济自由化的趋势越来越明显，国家放松了对医院的管理和限制，特别是减少了对医院的扶持资金，很多医院都面临着自负盈亏的问题，因此为了能够实现医院的长期稳定发展，很多医院选择提高医疗价格，这在无形之中加重了患者的经济负担，因此也导致患者对医院怨声载道，医院的自身性质和公益性的医疗服务发生了冲突，也使得医院的思想政治工作困难重重。

2.3　社会不良风气的影响

市场体制本身存在着漏洞，国家对药品以及器械设施的管理方面也存在着不足之处。同时，药品器械商又存在着投机倒把的现象，这又会滋长医药购销行业内的歪风邪气，导致少数医务人员出现贿赂以及“吃回扣”等不良现象。近几年，纪检监察部门虽然花费了一定的人力、财力、物力去整治这种不良之风，但并不能完全根除。这种存在于医疗行业内的不良风气还会进一步导致医疗紧张、医疗沟通障碍等医疗纠纷现象递增的现象。白衣天使的形象遭到了瓦解，其原本崇高的地位也面临着动摇的危机。

3　新时期医院思想政治工作的创新路径

3.1　重视思想政治工作

首先需要医院的领导重视思想政治工作，并且能够充分正确认识思想政治工作的重要性，在新时期经济自由化的环境下，医院想要实现稳定长久的发展需要深入了解市场需求，特别是党和国家对于医疗行业的要求及规定，通过在医院内部深入开展思想政治工作，学习党和国家先进的思想方针政策，进而准确把握住医院的具体发展方向和发展道路，特别是通过积极开展思想政治工作带动医院文化建设，使得医院内部全体人员都能够正确认识思想政治工作的作用和重要性，从而能够积极配合思想政治工作的落实和完成。

3.2　努力构建新形势下思想政治工作的新机制

首先，新时期在医院进行思想政治教育时要根据新医改的内容以及当前国家的方针政策来进行，保证思想政治教育工作与新医改之间处于协同关系；其次，要从医院的管理出发，建立医院的思想政治教育和医疗从业者业绩之间关系，将思想政治工作和个人绩效挂钩，提高医疗人员对思想政治工作的重视；最后，要建立相关的思想政治工作的考评准则，定期对医院工作人员进行思想政治方面的考核，对于不合格人员要重新进行教育，实行医疗人员绩效、职称评比和思想政治教育挂钩，采用多元化发展的策略，来促进医院思想政治工作的顺利开展和有效的进行。

3.3　强化创新精神的医院思想政治工作体式

其一，思路创新。改变以往的被动状态，以主动的姿态去掌握思想工作的主动权。积极地走出办公室，到临床一线实地调查，了解有关医务人员的思想情况，凸显出工作的独创性、实地性与互动性。其二，内容创新。改变以往单调的思想教育工作，转向全方位的思想政治工作。注意和医院改革发展的核心任务构建内在的关系，及时地解决存在于职工头中的疑惑，协调矛盾，打开思想上的症结，积极地推动工作的顺利进行。

4　结束语

总而言之，现在频频发生的医患纠纷和医疗事故提醒着我们需要重视起医院思想政治工作，通过医院对医疗工作者进行思想政治建设，帮助医疗工作者强化服务意识、优化服务态度，提高综合素质并且树立良好的职业道德，平衡好医院、医疗人员和患者三方面的关系，特别是帮助医院切实提高医疗人员的职业技术水平，使得每一位医疗人员都能够紧密团结在一起，共同打造一个充满爱和温暖的和谐医院，竭尽全力解除病患的痛苦，为患者创造一个更加优质的医疗环境。

【参考文献】

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